Vi søker leder for landets viktigste og mest spennende miljø for operativ IKT-sikkerhet

Operativ avdeling i Nasjonal sikkerhetsmyndighet identifiserer, varsler og håndterer dataangrep, gjennomfører inntrengingstesting og tekniske sikkerhetsundersøkelser. Avdelingen er inndelt i fem seksjoner, og alle har oppgaver innenfor operativ IKT-sikkerhet. Avdelingen utgjør en viktig del av den nasjonale CERT-funksjonen, NorCERT.

Fra et topp moderne operasjonssenter koordineres den nasjonale operative håndteringen av dataangrep rettet mot Norge. For å kunne ivareta denne oppgaven må Operativ avdeling til enhver tid holde seg oppdatert på trusselen mot og sårbarheter i kritisk infrastruktur. Dette gjøres blant annet gjennom det nasjonale sensorsystemet VDI (varslingssystem for digital infrastruktur), teknisk analyse, informasjonsdeling, og nasjonalt- og internasjonalt samarbeid.

Andre sentrale oppgaver er gjennomføring av inntrengningstester i både graderte og ugraderte systemer, og tekniske sikkerhetsundersøkelser for å avdekke sårbarheter som kan muliggjøre uønsket avlytting eller innsyn.

Avdelingen gir et vesentlig bidrag til etableringen av et nasjonalt situasjonsbilde når det gjelder IKT-sikkerhet.

Det er stor etterspørsel etter avdelingens tjenester.

Avdelingen har totalt ca. 60 medarbeidere.

Avdelingen er lokalisert på Kolsås i Bærum og Bryn i Oslo. Arbeidssted er p.t. Oslo.

Ansvar / oppgaver:

• Du skal lede avdelingen
• Du får ansvar for å følge opp avdelingens oppgaver og understøtte NSMs hovedleveranser
• Du får ansvar for å videreutvikle avdelingens leveranser
• Du får ansvar for å etablere / videreutvikle samarbeidet med andre aktører / virksomheter i offentlig og privat sektor, nasjonalt og internasjonalt
• Du deltar i NSMs ledergruppe
• Du bidrar aktivt i utviklingen av NSM, og ledelsens strategiske arbeid
• Du bidrar aktivt i arbeidet med å videreutvikle holdninger og kultur i tråd med våre verdier
• Utøve andre oppgaver innen ansvars- og fagområdet.

Vi ser etter en utadvendt og tydelig leder med gode samarbeidsegenskaper, som har lyst til å bidra til positiv utvikling, både av NSM som organisasjon, egen avdeling og medarbeidere og fagområdet som helhet. Aktuelle kandidater kjenner seg igjen i følgende kvalifikasjoner:

• Relevant høyere utdanning (Master-nivå eller tilsvarende). Lang relevant erfaring kan i spesielle tilfeller kompensere for formell utdannelse
• Ledererfaring fra relevant fagmiljø. Oppnådde resultater vil bli tillagt stor vekt.
• God innsikt i fagområdet
• Generell teknisk innsikt og forståelse
• Det er ønskelig med erfaring fra å folde taler / presentasjoner, samt å fremstå fornuftig i media
• Det er ønskelig med erfaring fra metode og utviklingsarbeid
• Det er ønskelig med erfaring fra systemsikkerhetsarbeid
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk

Vi søker en avdelingsleder som er utadvendt, og har evne til å motivere og inspirere medarbeidere og kolleger. Søkere må ha gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, være resultatorientert og handlekraftig. Den vi søker arbeider målrettet, systematisk og strukturert. Er du i tillegg initiativrik, ansvarsbevisst, analytisk, helhetstenkende, forretningsorientert og serviceinnstilt ser vi frem til å møte deg. Du må også ha evne til å takle stress og ta beslutninger i hektiske situasjoner.

Som ansatt i NSM forventer vi at du er tydelig, at du samarbeider godt og har høy integritet.

Personlige egenskaper blir tillagt stor vekt.

Vi kan tilby:

• Landets mest spennende arbeidsplass for deg som er opptatt av IT-sikkerhet
• Allsidige, spennende og utfordrende arbeidsoppgaver
• Deltakelse i internasjonale fora innen fagfeltet
• Et godt arbeidsmiljø og trivelige kolleger med høy kompetanse
• Muligheter for kurs og etterutdanning
• Fleksibel arbeidstid
• Pensjons- og forsikringsordninger gjennom Statens pensjonskasse
• Muligheter for trening i arbeidstiden med tilgang til idrettsanlegg
• Mulighet for barnehageplass på Kolsås i Bærum

Stillingen er plassert som avdelingsdirektør (SKO 1060). Det trekkes 2 % lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse.

Det kreves at den som ansettes kan sikkerhetsklareres og autoriseres. Alle lederstillinger i NSM er underlagt klausul om karantene.

Arbeidstaker må ikke inneha bistillinger, bierverv, styreverv eller andre lønnede oppdrag som kan hemme eller sinke det ordinære arbeid med mindre det foreligger særskilt pålegg eller tillatelse.

Dersom søker ønsker å reservere seg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkeren varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.

Det er et sentralt personalpolitisk mål i NSM at medarbeidere skal ha en variert erfaringsbakgrunn. Mangfold i personalet (mht innvandrerbakgrunn, balansert kjønnssammensetning og alder) ses som et viktig virkemiddel for at virksomheten skal inneha den rette kompetansen.

Vi gjør oppmerksom på at rekrutteringsfirmaet Hartmark Executive Search AS bistår ved rekrutteringen. Partner/ rådgiver Philippe Caillé (tlf. 900 71 965) kan kontaktes for mer informasjon.

NSM benytter elektronisk søknadsbehandling. Søkere bes derfor å sende søknaden ved å benytte linken. Vitnemål og attester medbringes til et eventuelt intervju.