![Helse Stavanger HF logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/logo/result/265087467/iad_586723131589323030logo_helse_stavanger_norsk_positiv_windows.png)
Vi søker Ass. Avdelingsleder ved Gausel Behandlingspost, 100%
Helse Stavanger HF
Helse Stavanger HF
Vi har ledig en 100% stilling som MAP-konsulent (Møte med aggresjons problematikk). MAP er et nasjonalt opplæringsprogram relatert til forebygging og håndtering av aggresjons- og voldsproblematikk i helse- og sosialsektoren. Opplæringen har til hensikt å bidra til grunnleggende trygghet og sikkerhet både for de ansatte og for pasientene, samt sørge for at vilkårene i arbeidsmiljøloven ivaretas. Det er to 100% MAP konsulent stillinger i KPHV.
MAP-konsulentene har et overgripende ansvar for Klinikk psykisk helsevern voksne og Klinikk psykisk helsevern barn, unge og rus avhengige. Det er også oppgaver innen somatiske klinikker. Stillingen er administrativt underlagt assisterende klinikksjef KPHV og er en del av klinikkens stab.
MAP har fokus på å forstå aggresjonens opphav og dynamikk. Forståelse av aggresjon og vold som fenomen og mestringsstrategi kan gi et bedre utgangspunkt for empatiske og hensiktsmessige holdninger.
Forståelse gir grunnlag for forebyggende arbeid, behandling og håndtering av pasienter.
Gjennom kompetanseutvikling innen MAP er målsetningen å bidra til økt trygghet og sikkerhet for pasienter og personal: Å forebygge og redusere bruk av tvang og å redusere forekomsten av aggressive og voldelige episoder.
MAP har fokus på forebygging i form av risikovurderinger, relasjonsbygging og miljøterapeutiske virkemidler. Det fokuseres på kommunikasjon, og hvordan formidle grenser og avslag på en måte som gir minst mulig grad av krenkelse. Relasjonell kompetanse og omsorg ansees som viktige faktorer for effektiv volds forebygging og god sikkerhet ved klinikkene.
Attester, vitnemål og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden.
Mangfoldserklæring
Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonshemming og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker å legge til rette for et inkluderende rekruttering.
Helse Stavanger HF, Stavanger universitetssjukehus, har ansvar for spesialisthelsetjenesten i Sør-Rogaland. Med nærmere 8000 ansatte er vi en av regionens største arbeidsgivere. Pasientbehandling, utdanning av helsepersonell, pasientopplæring og forskning er våre hovedoppgaver. Les mer på www.helse-stavanger.no.
Helse Stavanger HF skal så langt som mulig gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi ønsker å rekruttere medarbeidere uavhengig av kjønn med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiv for å bidra i spesialisthelsetjenesten.
MAP, SUS, konsulent, Psyykiatri, fast
Helse Stavanger HF
Helse Stavanger HF