![Hudson Nordic logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/6/vertical-0/24/2/358/584/482_188f8170-a5e4-478d-9453-bb7aa816bc16.png)
![](https://images.finncdn.no/dynamic/1280w/2024/4/vertical-5/10/f/6d0/2c4/e0-/f72/6-1/1ee/-84/6b-/192/5e7/aed/1bf_f94adc69-9201-4a54-b191-76837a4ff637.jpg)
Regionleder Afrika
Redd Barna
- Frist 8.8.2024
- Ansettelsesform Fast
Vil du være med å flytte makt & ressurser til nasjonale partnere i Afrika? Da er du kanskje Redd Barnas nye Afrika-leder
Vil du være med å flytte makt og ressurser til nasjonale partnere i Afrika? Da er du kanskje Redd Barnas nye Afrika-leder.
Bistand og humanitært arbeid er i endring. Det samme er Norges forhold til det afrikanske kontinentet. Vår nåværende Afrika-leder flytter på seg, og vi i Redd Barna søker derfor etter en ny regionleder til å drive Redd Barnas kritiske arbeid for barns rettigheter framover.
Vi ser etter deg som har et sterkt engasjement for barns rett til å overleve, lære og gå på skole og for barns rett til beskyttelse. Har du praktisk erfaring fra humanitært arbeid i Afrika eller tilsvarende sektor? Har du vilje og mot til å lede Redd Barnas lokaliseringsarbeid mot Afrika?
Afrika er én av tre regionseksjoner i internasjonal avdeling. Regionseksjonene er i hovedsak bemannet av Country Portfolio Managers som har den daglige koordineringen av søknadsprosesser, oppfølging av landkontors implementering av program/prosjekter støttet av Redd Barna og koordinering av rapportering. Avdelingen har også en seksjon med ekspertise på våre ulike institusjonelle givere, og en porteføljeseksjon som både holder en totaloversikt og støtter Country Portfolio Managers i å bruke systemene til norske og internasjonale Redd Barna. Vi har en betydelig portefølje i 12 land i Afrika, samt noe støtte til ytterligere to land.
Du blir en del av ledergruppen i vår internasjonale avdeling og kommer blant annet til å jobbe tett med lederne i avdeling for programkvalitet. Stillingen rapporterer til Redd Barnas utenlandssjef.
Viktige oppgaver og ansvarsområder:
- Lede og koordinere på en ansvarlig måte regional portefølje i Afrika (pt. budsjett på 500 millioner kroner) i tett samarbeid med internasjonale Redd Barnas landkontorer
- Lede Afrikaseksjonen og de ni ansatte som jobber der
- Drive det viktige arbeidet med å effektivisere vår innsats fra Norge i tråd med vår visjon for en lokaltledet Afrikaregion
- Bidra inn i Redd Barnas lederteam med perspektiv fra Afrikaregionen, og samtidig støtte helheten i Redd Barna på et overordnet nivå
- Ta ansvar for kontakten med offentlige og private givere, samt sikre at ledelsen ved landkontor er oppdatert og forstår prioriteringene og strategiene til disse giverne
- Ekstern representasjon og mediearbeid
Vi ser etter:
For å lykkes i stillingen mener vi at du må ha solid erfaring fra og kunnskap om internasjonalt utviklings- og humanitært rettighetsarbeid i Afrika. I tillegg tror vi at du må ha en del erfaring som leder og at en relevant høyere utdanning er en fordel.
God forståelse for norsk utviklings- og humanitær politikk og relevante aktører nasjonalt og internasjonalt, økonomi, samt god kulturforståelse er sentralt i rollen. Det er ønskelig med praktisk og gjerne levd erfaring fra det afrikanske kontinentet. God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk er avgjørende for å kunne delta effektivt i vårt internasjonale arbeid på ulike områder. Medieerfaring er en klar fordel.
Vi håper du har en ambisiøs men realistisk visjon for Redd Barnas Afrika-satsing og at du kan gjøre den om til en gjennomførbar strategi. Videre ønsker vi oss at du tør å tenke utradisjonelt og at du kan være en forkjemper for nye tilnærmingsmåter til arbeidet vårt. Vi trenger at du handler på eget initiativ og tar ansvar for resultater. Det vil hjelpe deg langt om du er god på å bygge relasjoner og nettverk og at du lett forstår en stor organisasjons formelle og uformelle strukturer.
Vi tilbyr:
- Meningsfylt arbeid sammen med engasjerte kollegaer i et faglig sterkt miljø
- Et godt kollegialt fellesskap og et sertifisert «Great Place to Work»
- En uhøytidelig tone, korte rapporteringslinjer og gode muligheter for å ta ansvar og gjøre en forskjell
- Stor grad av fleksibilitet i arbeidshverdagen og muligheter for å jobbe hjemmefra opp til to dager i uken
- Tilrettelegging for ulike behov og livsfaser, inkludert ekstra fridager for alle ansatte
- Internt lederutviklingsprogram
- Fagdager med spennende innhold
- Fem uker ferie og fri mellom jul og nyttår
- Trening i arbeidstiden
- Fantastiske lokaler sentralt på Hasle – universelt utformet og blant annet kåret til «World’s most sustainable Commercial Building 2024» i Architizer A+Awards
- Innendørs sykkelparkering, garderober og tørkerom
- Subsidiert og smakfull lunsjordning
- Uformelle sosiale happenings som Holmenkollstafetten, badeklubb, afterwork og quiz
- Gode pensjons- og forsikringsordninger
I Redd Barna ønsker vi størst mulig mangfold blant våre ansatte, da det styrker vår evne til å løse oppdraget vårt på best mulig måte. Vi vet at et bredt spekter av perspektiv, bakgrunner og erfaringer bidrar til innovative løsninger og en sterkere organisasjon. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke seg til oss.
Redd Barna tar barns sikkerhet (child safeguarding) på alvor. Vi krever derfor gyldig politiattest ved ansettelse.
Sjekk gjerne ut «vår hverdag» på LinkedIn for et innblikk i hvordan det er å være ansatt hos oss.
Søknad med CV sendes via vårt elektroniske søknadssystem. Søknader som blir sendt utenom systemet, vil ikke bli vurdert.
Spørsmål om stillingen kan rettes til utenlandssjef Nora Ingdal, nora.ingdal at reddbarna.no, tlf. 900 67 537.
Om arbeidsgiveren
Alle barn har lik rett til en god framtid. Som verdens største uavhengige organisasjon for barn,
kjemper Redd Barna for barns rettigheter i Norge og verden. Vi gir langsiktig
støtte, og nødhjelp i kriser og katastrofer. På landsbasis har vi mer enn 100
000 støttespillere og frivillige som deltar i aktiviteter på lokalt plan over
hele landet. Redd Barna er en del av internasjonale Redd Barna og sammen
arbeider vi i 117 land. I Norge er vi rundt 250 dedikerte medarbeidere som
jobber for at alle barn skal overleve, lære og være trygge. Fordi barndom betyr
alt.
- Sektor: Organisasjoner
- Sted: 0579 Oslo
- Bransje: Ideelle organisasjoner, Organisasjoner
- Stillingsfunksjon: Ledelse, Økonomi og regnskap / Økonomistyring og budsjettering
- Arbeidsspråk: Norsk
- FINN-kode 359460415
- Sist endret
Lignende annonser
![Hudson Nordic logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/6/vertical-0/24/2/358/584/482_188f8170-a5e4-478d-9453-bb7aa816bc16.png)
![Røde Kors logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/logo/result/123427517/iad_7175185444233877878rode_4025670753233443204_medium.png)
![NRC logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/6/vertical-1/17/0/186/327/671/0_a848c636-bd85-4040-af5c-02888eed880b.gif)
![NRC logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/6/vertical-1/17/0/186/327/671/0_eb15db0c-831a-49d4-bcfc-dc2573eac644.gif)
![Landsrådet for Norges barne- og ungdomsorganisasjoner logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/6/vertical-1/13/6/219/150/6_a2337168-4ba1-430e-aabf-b5c523b9ce6b.png)
![ANTIRASISTISK SENTER logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/6/vertical-0/18/2/357/790/382_35c4f153-69fb-4e7c-a9fa-7d046443f7d0.png)
![Oslo Røde Kors logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/6/vertical-0/26/8/358/826/268_12d7c039-f86c-4b2e-a7bf-0c1cb6d3ecce.jpg)
![Bufdir logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/logo/result/1811487871/iad_1821475299124802894logo_bufdir.png)
![Norad logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/6/vertical-0/25/1/358/565/181_ae2f1ea9-a372-4207-90ba-c92f14de15fe.png)
![Bufdir logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/6/vertical-0/27/9/358/841/269_845e34da-8c79-47a8-8b62-c21303a0755b.png)
Ledig stilling som rådgiver/seniorrådgiver innen samfunnssikkerhet og beredskap
Barne- og familiedepartementet