Faglig leder og bemanningskoordinator
SYLJUÅSEN AS
- Frist 1.9.2024
- Ansettelsesform Fast
Faglig leder lærlinger og bemanningskoordinator
Syljuåsen søker faglig leder for lærlinger (fulltidsstilling)
Syljuåsen, en lokaleid bedrift som etter størrelse er i midtsjiktet på Byggeindustriens liste over de 100 største bygge- og anleggsbedrifter i Norge, er i stadig vekst og utvikling. Med et mål om til enhver tid å ha en lærlingandel på 10% av bedriftens ansatte, ønsker vi å styrke lærlingprogrammet vårt ytterligere.
Vi søker nå en ressurs på heltid i rollen som faglig leder for lærlinger. I denne rollen skal du bidra til at hver enkelt av våre lærlinger blir ivaretatt på best mulig måte og utvikler seg til godt kvalifiserte framtidige fagarbeidere.
I tillegg innebærer rollen å koordinere bemanningen på avdelingene og prosjektene. Dette inkluderer samarbeid med byggeplassledelsen, prosjektlederne og driftsleder for å planlegge både kortsiktig og langsiktig bemanning.
Vi søker etter kandidater som:
- Har fagbrev som betongarbeider, forskalingssnekker eller tømrer
- Er faglig sterke
- Er fagskoleingeniør innen bygg, eller bygg og treteknikk. Dette er ikke et absolutt krav.
- Har god tegningsforståelse. Dette gjelder i hovedsak betong og tømmer, men det ønskes også forståelse for tegninger til andre fag.
- Er tydelige og reale i sin kommunikasjon både muntlig å skriftlig
- Er interesserte i faget og i å være med å utvikle framtidige fagarbeidere
- Er gode til å kommunisere og formidle
- Er gode til å samarbeide og lære bort
- Er tillitsvekkende og trygge på seg selv
- Har erfaring i bruk av MS Office (Excel ,Word, Outlook)
Om lærlingprogrammet:
Lærlingprogrammet vårt bidrar til å utdanne framtidige fagarbeidere. Syljuåsen er godkjent som lærebedrift i betongfaget (BABET3), malerfaget (BAMAL3) og tømrerfaget (BATMF3), og er tilknyttet som medlemsbedrift i opplæringskontoret BYGGOPP Innlandet. En godkjent lærebedrift forplikter seg til å tilrettelegge opplæringen gjennom et godt læringsmiljø, faglig bredde/dybde og et kvalitetssystem som sikrer en god gjennomføring. Pr i dag har vi 19 lærlinger.
Oppgaver som faglig leder og bemanningskoordinator:
- Være kontaktpunkt for lærling inn mot bedriften
- Gi god introduksjon ved oppstart
- Legge til rette for læring og trivsel
- Gi informasjon om virksomhetens retningslinjer og viktige kontaktpersoner
- Sørge for at lærlingene får den opplæringen de skal ha i henhold til gjeldene læreplan
- Invitere til og delta i halvårige vurderingssamtaler
- Gi informasjon om rettigheter og plikter, som ferie, fleksitid og fraværsregistrering som også gjelder vanlige ansatte
- Avholde foredrag for videregående og ungdomsskoler
- Være med i ansettelsesprosessen av nye lærlinger
- Vurdere søknader og ta inn utplasseringselever
- Følge opp utplasseringselever under perioden
- Være med og finne fagprøver til lærlingen
- Bistå lærlingen underveis i fagprøven
- Utarbeide og gjennomføre kurs i tegningsforståelse gjennom læreløpet
- Planlegge og tilrettelegge for kurs.
- Planlegge og bistå prosjekter og avdelinger med bemanning og innleie.
Er du den vi søker tilbyr vi:
- Innpass i et veletablert entreprenørselskap med lokalt eierskap, lang erfaring og solid inntjening
- Konkurransedyktige betingelser med bonusordning
- Karrieremuligheter til på sikt å kunne bli en sentral ressurs i videreutviklingen av vårt selskap
- Oppstart 1 November eller etter nærmere avtale.
Om arbeidsgiveren
Syljuåsen AS er en solid og betydelig aktør innen byggebransjen i Innlandet. Vårt fokus er å være nærområdets entreprenør. 200 ansatte jobber mot et felles mål - Å bygge tillit!
Om arbeidsgiveren
Syljuåsen AS er en solid og betydelig aktør innen byggebransjen i Innlandet. Vårt fokus er å være nærområdets entreprenør. 200 ansatte jobber mot et felles mål - Å bygge tillit!
Syljuåsen er en lokaleid totalentreprenør med en omsetning i fjor på 880 millioner og 200 ansatte. . Flere yngre prosjektledere med sivilingeniør- eller ingeniørbakgrunn styrer driften som baserer seg på egne håndverkere med fagbrev.
Vi ser på oss selv som en offensiv og ubyråkratisk organisasjon som er preget av stor beslutningsdyktighet. Vår bedriftskultur kjennetegnes av det sosiale og uformelle miljøet og stor grad av frihet under ansvar. Tillit, oppriktighet og faglig tyngde preger arbeidsmiljøet.
- Nettverk: Facebook
- Sektor: Privat
- Sted: Kallerudlia 15, 2816 Gjøvik
- Bransje: Bygg og anlegg
- Stillingsfunksjon: Ledelse
- Arbeidsspråk: Norsk
Nøkkelord
faglig leder, lærling, fagbrev, bemanning, fagskoleingeniør
(1/3)
- FINN-kode 364697950
- Sist endret