Deloitte søker en sentral ressurs til vår nordiske fagavdeling innen ESG bærekraftsattestasjoner

Innen vårt forretningsområde Audit & Assurance (A&A) har vi en fagavdeling som følger opp kvalitetskontrollsystemet til Deloitte og som bistår forretningsområdet med faglig støtte. Fagavdelingen er også en sentral bidragsyter i kvalitetsarbeidet i den nordiske organisasjonen, der vi nå søker å utvide kompetansen innenfor fagområdet Bærekraftsattestasjoner.

Deloittes fagavdeling består i dag av nitten personer som jobber tett sammen med våre kollegaer i A&A. Vår ambisjon er å være ledende innen revisjonskvalitet, som er fundamentet i alle våre leveranser. Fagavdelingen har en viktig oppgave i å støtte organisasjonen for å nå denne målsetningen ved å sikre kvalitet i tjenestene vi leverer til våre kunder, videreutvikling av datadrevet revisjon, og utvikling og etterlevelse av kvalitetssystemet. Hos oss får du en variert og fleksibel arbeidshverdag med en bratt læringskurve i et arbeidsmiljø som bygger på tillit og samarbeid. Vi legger også til rette for og forventer at man aktivt søker å bygge et kompetansenettverk i vår norske, nordiske og europeiske del av organisasjonen.

Arbeidsoppgavene vil fokusere på å gi faglig støtte til våre bærekraftsrevisorer i vår norske og nordiske organisasjon. Du vil jobbe tett med vår nordiske kollega som har det nordiske fagansvaret for bærekraftattestasjoner. Din evne til å identifisere strategisk viktige områder, bygge relevant kompetanse, og proaktivt følge den faglige utviklingen vil være sentralt. Samtidig er det viktig at du har gode samarbeidsevner på tvers av våre forretningsområder og mellom landene i Norden.

Kvalifikasjoner

For den rette personen er dette en stilling som vil være utviklende og karrierebringende. Du vil jobbe innenfor et svært viktig satsningsområde for Deloitte, hvor vi hver dag arbeider målrettet mot å oppfylle vårt samfunnsoppdrag og bidra til tillit. Vi ser etter deg som har:

• Minst fem års erfaring fra revisjon, og som har en faglig nysgjerrighet og en selvstendig evne og motivasjon for å utvikle deg innen bærekraft generelt og CSRD spesielt.
• Evne til å se hva som er de strategisk viktige områdene innenfor fagområdet og som evner å bygge relevant kompetanse i et faglig landskap som er i rask bevegelse.
• Gode evner til å samarbeide og kommunisere, og en inkluderende og koordinerende tilnærming i arbeidet.
• Evne og motivasjon til å bygge nettverk i vår nasjonale-, nordiske- og europeiske organisasjon.
• Du ønsker å gjøre en forskjell og å være med på å bidra til «det grønne skiftet» ved å bidra til kvalitet i selskapenes ESG rapportering.

I Deloitte vet vi at mangfold i bakgrunn, tanker og utdanning gjør oss sterkere, og vi vil at du skal få være deg selv og ha det gøy på jobb. Vi søker folk som er like forskjellig som utfordringene vi jobber med å løse, og tror at ingenting er umulig med de rette folka! Er du usikker på om du kvalifiserer til stillingen oppfordrer vi deg allikevel å søke.

Hva kan vi tilby deg?

Vi har et stort og variert tilbud til ansatte innen ulike kulturarrangement, idrett og sosiale aktiviteter – og det vi er mest stolt av er fokuset vi har på folka våre. Her er noe av det våre kolleger sier de setter mest pris på som ansatt i Deloitte:

• Folka – «Det er ingen spisse albuer, og alle er like viktige, enten du er studentassistent eller partner – du føler deg sett og verdsatt»
• Medbestemmelse i egen utvikling – «Rollen din utvikler seg sammen med deg gjennom veiledning fra egen coach som hjelper deg å identifisere og utnytte egne styrker»
• Kontinuerlig utvikling – «Variasjon i oppgaver, oppdrag og kunder gir alltid nye utfordringer, men i trygge rammer rundt genuint støttende og hjelpsomme kolleger»
• Samholdet i teamet – «Du blir glad i de du jobber med, og får gode venner på jobb»
• Fokus på work-life balanse – «Dine behov blir godt tilrettelagt. Det er for eksempel god kommunikasjon og løsning mellom ønsket overtid og faktisk overtid»

Hvordan søke?

Du søker ved å klikke “jeg er interessert” i denne annonsen. Vi ønsker å motta din CV, vitnemål fra høyere utdanning og andre dokumenter du tenker er relevant for oss å se.

Istedenfor et tradisjonelt søknadsbrev, ønsker vi at du heller besvarer disse spørsmålene:

1. Hvilken kompetanse og erfaring har du som er relevant for denne rollen?
2. Hvilke egenskaper og ferdigheter har du som du mener er viktig for å lykkes i rollen?
3. Hva er den viktigste grunnen til at du ønsker denne rollen?

Søknadsfrist: 15.09.2024 kl. 23:59

Arbeidssted: Oslo

Oppstart: Etter avtale

Kontakt: Dersom du har spørsmål om stillingen er du velkommen til å ta kontakt med

Kenneth Karlsen| Partner | 90 98 64 29.

For spørsmål om rekrutteringsprosessen kan du ta kontakt med Julia Agathe Vetlesen | Manager | jvetlesen@deloitte.no

Du får muligheten til å jobbe i et selskap som hjelper andre aktører med sin grønne omstilling, samtidig som vi arbeider målrettet med egne ambisjoner innenfor både klima og miljø og samfunnsansvar. Som ansatt i Deloitte integreres bærekraft i arbeidshverdagen, og du får anledning til å bidra i ulike prosjekter og initiativer knyttet til dette.

Som samfunnsaktør, arbeidsgiver og tjenesteleverandør har Deloitte et stort fokus på mangfold og inkludering. Vi ser at ulike perspektiver fremmer nytenkning, gir dypere innsikt og bedre beslutninger, og ikke minst mobiliserer potensialet til medarbeiderne våre! Vi ønsker derfor et stort mangfold blant søkere.