Drømmer du om å jobbe med et ledende norsk teknologiselskap som eksporterer internasjonalt i stor skala? 🚀🌍

For å støtte vår internasjonale vekst søker TOMRA Collection etter flere produktsjefer for våre pantemaskiner. Teknologien vi utvikler krever stadig dypere forståelse for sensorbaserte løsninger kombinert med software og elektronikk.

Som Technical Product Manager hos oss vil du bidra til produktutvikling og støtte teknisk personell. I tillegg vil du fungere som et bindeledd mellom TOMRAs markeder, datterselskaper i utlandet og hovedkontor i Asker. Rollen krever aktivt og tett samarbeid med markedene for å sikre riktig produkt-, forretnings- og markedsforståelse.

Noe internasjonal reisevirksomhet må påregnes. Stillingen rapporterer til Manager Technical Product Management. 

Ansvarsområder:

• Teknisk ansvar og eierskap for TOMRAs produkter
• Teknisk lead i produktlanseringer internasjonalt
• Aktiv deltagelse i utviklingsprosjekter fra oppstart til produktlansering
• Ansvarlig for kompetanseheving og opplæring internt
• Utvikle og ivareta kontaktnettverk mellom TOMRAs datterselskaper og distributører
• Holde deg kontinuerlig oppdatert om kundenes behov og muligheter

Hvem ser vi etter?

• Utdannelse innen automasjon, programvare, elektro, maskin ingeniør eller lignende (minimum bachelor)
• Erfaring med sensorbasert teknologi og automatiserte systemer vil være en fordel
• Teknisk problemløser, nysgjerrig og løsningsorientert
• Erfaring med feilsøk, spesielt innenfor software og elektronikk
• Kompetanse og stor interesse for bærekraftige systemtekniske løsninger
• Markeds- og kundeforståelse
• Relevant erfaring fra lignende tekniske stillinger eller miljøer

Personlige egenskaper:

• Du er strukturert og gode analytiske ferdigheter
• Du er en lagspiller som også kan ta selvstendige avgjørelser når det er nødvendig
• Du trives med og er vant med å jobbe mot KPI-er
• Du behersker norsk og engelsk som arbeidsspråk
• Du er komfortabel med noe reise i jobbsammenheng og evt har interesse for et kort opphold utenlands 

Hva tilbyr TOMRA?

• En givende og spennende rolle i et selskap med fokus på positiv klima- og miljøpåvirkning
• 5 ekstra feriedager i påsken, julen eller ved inneklemte dager
• Konkurransedyktige betingelser inkludert bonus- og aksjeordning
• Fokus ansattes helse med ukentlig fysioterapeutbesøk og årlig helsesjekk
• Fleksibilitet og mulighet for hjemmekontor
• Parkering og ladere for ansatte som ankommer med bil
• «Car pooling» fra Oslo; og hvis du er heldig, kan du dele en tur med vår administrerende direktør - Tove Andersen

Vi holder til i freshe, nyoppussede lokaler i Asker, har sunn og god lunsj og tilgjengelig treningsstudio. Noen skritt fra inngangsdøren er det mulig å klarne hodet med frisk luft eller en rask tur i skogen.

Synes du dette høres interessant ut? Da vil vi gjerne høre fra deg!

Vi ønsker at du legger ved CV og en kort søknadstekst, evt skriver dette inn i "Message to Manager" på søknadssiden.

Søknads frist er 15. september, men vi  behandler søknader fortløpende.

Vi vil gjerne høre fra deg selv om du ikke oppfyller alle kravene, men føler at du kjenner deg igjen med våre verdier og føler du kan bidra med noe spesielt til TOMRA.

Dersom du lurer på noe kan du kontakte Lars-Petter Rogstad (Manager Technical Product Management) på +47 90561989 eller Matthew Cross (Senior Talent Acquisition Specialist) +47 46878998.

TOMRA er forpliktet til å skape et mangfoldig og inkluderende miljø og er stolte av å være en “equal opportunity” arbeidsgiver. Vi diskriminerer ikke på grunnlag av kjønn, rase eller etnisitet, religion, farge, seksuell legning eller identitet, funksjonshemming, alder, eller andre beskyttende statuser gitt av gjeldende lov.

Vi benytter Semac bakgrunnssjekk på aktuelle kandidater.