Mekaniker på verdens søteste arbeidsplass

Orkla Confectionery & Snacks Norge ble etablert i 2013 og var en sammenslåing av de tidligere selskapene Nidar, KiMs og Sætre. Vi er den største leverandøren av produkter til kos og glede i det norske markedet. Du møter oftest Nidar, KiMs eller Sætre som avsender på de fleste av våre produkter. I tillegg har vi en rekke andre merker som f.eks. Doc, IFA, Stratos, Smash!, Troika, Nidar Favoritter, Polly, Bixit, Cheez, Safari, Kornmo og Cafe Bakeriet for å nevne noen. Vi distribuerer også snacksprodukter for PepsiCo på det norske markedet.

Vi er den største aktøren innen godterier, kjeks og snacks og tilgrensende produkter i det norske markedet. Med kjente merker og de beste smakene skal vi begeistre og glede det norske folk. Vi skal skape lønnsom vekst ved å utvikle attraktive produkter i og på tvers av kategoriene. Vår unike forbrukerinnsikt, kategoriforståelse, innovasjonsevne og salgskraft gjør oss til handelens foretrukne partner. Med en konkurransedyktig verdikjede og nærhet til det norske markedet skaper vi verdi for oss selv og for våre eiere.

Vil du jobbe med dyktige mennesker og spennende fabrikkløsninger? Er du omgjengelig og løsningsorientert? Er du klar for å være med å produsere Norges beste godteri hver dag?

Vi søker en lærevillig og grundig mekaniker til Nidarfabrikken!

Som mekaniker på Nidar fabrikken i Trondheim vil du daglig jobbe for at maskiner og lokaler fungerer som de skal, for å sikre jevn flyt av Nidars eventyr ut til forbrukerne. Du vil bli en del av et faglig sterkt team på en inkluderende og dynamisk arbeidsplass der kvalitet møter kunnskap. Vi håper du liker å jobbe variert, er nysgjerrig, selvstendig og opptatt av detaljer. Hvis dette beskriver deg, er vi en god match!

Vi lever for å være «kongen av kos og glede» og berører tusenvis av liv med våre søte og salte favoritter hver dag. Selskapet vårt har historie helt tilbake fra 1883, og vi som jobber her er ekstremt stolte av arbeidsplassen og merkevarene våre.

Gjennom over 100 år har Nidar vært en lokal produsent av sjokolade og godteri som i dag består av et utvalg av kjente brands som Nidar, Smash, Stratos, Troika, Laban og mange andre tidløse fristelser.

Våre verdier er: modig, inspirerende og til å stole på.

Nøkkeloppgaver og ansvarsområder for rollen

• ansvar for å sikre at arbeid utføres i samsvar med interne instrukser og prosedyrer
• gjøre planlagt og forebyggende vedlikehold på bygg, systemer, anlegg og pakkeutstyr
• rapportere avvik og bidra til trygg og drift
• etterleve og opptre i henhold til forskriften for sikkerhet i lavspenningsanlegg (FSE)
• bidra til kunnskapsdeling gjennom kurs og oppfølging av lærlinger
• installasjon og oppfølging av nytt utstyr

Egenskaper og kvalifikasjoner for å lykkes i rollen

For å lykkes i denne rollen bør du være ansvarsbevisst, nysgjerrig, like å ta initiativ og ha et ønske om å utføre nøyaktig arbeid av høy kvalitet. Du kan forvente varierende arbeid hvor det å kunne prestere under press er essensielt. Gode norsk og engelsk ferdigheter er ønskelig, da kommunikasjon med internasjonale leverandører forekommer. Industrimekanikerfagbrev/fagbrev innen mekaniske fag er nødvendig for denne rollen.

Hvis dette er egenskaper du besitter, så ønsker vi gjerne å motta din søknad.

Arbeidsmiljø, og hva du kan forvente

Du kan forvente en inkluderende arbeidsplass med godt samhold, noe vi tenker er en typisk egenskap i Nidar fabrikken. Våre ansattes langsiktige engasjement er et bevis på at vi har et dedikert og hardtarbeidende team med gode relasjoner. Du kan forvente et stabilt arbeidsmiljø hvor det er rom for nysgjerrighet, med en arbeidsgiver som holder løfter. Vi har produksjonsutstyr med høy automasjonsgrad, og i denne stillingen vil du få jobbe med utstyr som robot-, prosess-, veiesystemer, pakkemaskiner og hele produksjonslinjer. Ikke minst er det en arbeidsplass hvor du alltid kan forvente deilige lukter av nydelige fristelser. Vi har gode ordninger som helseforsikring som gir deg tilgang til fysioterapeut, psykolog, lege samt helsetelefon for hele familien. Vi jobber for at alle ansatte skal få utfordringer og prestere på et høyt nivå, samtidig som at vi vektlegger balansen mellom jobb og privatliv. Vi har et genuint ønske om at våre medarbeidere skal lykkes - og ser på deres karriereutvikling som vinn-vinn.

Vi ser frem til å motta din søknad og CV via denne siden.

Søknadsfrist: 15. september 2024

NB! Det er kun søknader hvor det er lagt ved søknadsbrev, vitnemål og relevante attester som vil bli vurdert.