Helsesykepleier
Lillestrøm kommune
- Frist 13.10.2024
- Ansettelsesform Fast
Helsesykepleier
Helsestasjons- og skolehelsetjenesten i Lillestrøm kommune, Fet distrikt, har ledig fast 100% stilling som helsesykepleier i skolehelsetjenesten.
Er du en løsnings orientert helsesykepleier på jakt etter en spennende arbeidsplass der du vil jobbe tett sammen med engasjerte og faglig sterke kollegaer? Ser du mulighetene i tverrfaglig samarbeid, og har du ønske om å møte barn, ungdom og familier med utgangspunkt i deres opplevelse av eget liv? Da er det deg vi søker!
Vi har ledig fast 100% stilling i skolehelsetjenesten ved Fet distrikt. Stillingen er for tiden plassert på ungdomsskole.
Lillestrøm kommune har fem helsestasjoner og betjener 34 grunnskoler og 4 videregående skoler. Det er totalt 92 årsverk i avdelingen, fordelt på ca. 100 ansatte. I Fet distrikt er det fire barneskoler og en ungdomsskole.
Arbeidsoppgaver
Helsestasjon- og skolehelsetjenesten i Lillestrøm kommune har som mål å være en synlig og tilgjengelig tjeneste både for brukerne og tverrfaglige samarbeidspartnere. Stillingen vil primært bestå i å ivareta de oppgavene som faller inn under skolehelsetjenestens gjeldende retningslinjer og lovverk.
Helsesykepleiers rolle i skolehelsetjenesten vil blant annet innebære helseundersøkelser, vaksinering, individuelle samtaler, undervisning i klasserom, delta på samarbeidsmøter og tverrfaglige møter.
I skolehelsetjenesten har helsesykepleier en sentral rolle på skolen som samarbeidspartner med lærere og ledelse, og en støtte for barn og ungdom som opplever ulike utfordringer gjennom barne- og ungdomstiden med trivsel, psykisk helse, seksualitet, vennskap og mestring i skolen. Skolehelsetjenesten samarbeider ofte med ulike tjenester som Psykisk helse og familiestøtte, fastlege, barnevernet, PPA og spesialisthelsetjenesten. Helsesykepleier har en viktig fagkompetanse og bidrar i pågående prosjekter og utviklingsarbeid.
Alle helsesykepleiere hos oss har faglig veiledning og regelmessig kollegastøtte i et godt og inkluderende arbeidsmiljø.
Vi har egne fagkoordinatorer både i helsestasjon, skolehelsetjenesten og på helsestasjon for ungdom - som jobber med fagutvikling og har faste samlinger for alle ansatte i tjenesten. Vi har fadderordning og et godt introduksjonsprogram for nyansatte
Arbeidsoppgaver
- Helsefremmende og forebyggende oppgaver etter gjeldende faglige retningslinjer
- Individuelle konsultasjoner/ helsekontroller
- Vaksinasjon
- Undervisning/ helseopplysning og gruppevirksomhet
- Foreldreveiledning
- Tverrfaglig samarbeid med interne og eksterne samarbeidspartnere
- Bidra til videreutvikling av tjenesten
- Journalføring i Hspro
Kvalifikasjoner
- Utdanning som godkjent helsesykepleier med eller uten master- Sykepleiere under videreutdanning til helsesykepleier kan søke
- Sykepleiere med relevant erfaring og/ eller videreutdanning kan vurderes til midlertidig stilling
- Erfaring fra skolehelsetjeneste
- Tverrfaglig kompetanse/erfaring
- God kjennskap til IKT som arbeidsverktøy - gjerne Hspro som vi bruker
- Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
- Førerkort og disponerer bil
Før tiltredelse må det legges frem politiattest i tråd med Lov om helsepersonell m.v.
(helsepersonelloven) § 20a og Lov om kommunale helse- og omsorgstjenester m.m. § 5-4 (helse- og
omsorgstjenesteloven).
Om nødvendig, tilfredsstillende tuberkulinstatus i tråd med bestemmelsen i forskrift om
tuberkulosekontroll
Personlige egenskaper
Du er/ har:- Spesielt opptatt av arbeid med barn, ungdom og familier
- Stor interesse og engasjement for tidlig innsats og forebyggende og helsefremmende arbeid
- Gode samarbeidsevner og ser verdien i godt tverrfaglig samarbeid
- Faglig engasjert, fleksibel og løsnings orientert
- Evne til å arbeide målrettet, systematisk og selvstendig
Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
Vi tilbyr- En spennende jobb i en sterk faglig organisasjon
- Tett samarbeid og fagdager sammen med de andre tjenestene som jobber med gravide, barn, unge og familier
- Spennende arbeidsoppgaver og faglige utfordringer i en stor tjeneste i vekst
- Et godt og romslig arbeidsmiljø sammen med trivelige arbeidskollegaer
- Introduksjonsprogram for nyansatte med fadderordning
- Veiledning
- Fleksitidsordning
- Lønn etter hovedtariffavtalens bestemmelser
- God pensjons- og forsikringsordning med ulykkesskadeforsikring på fritiden
- Bedriftsidrettslag med gode tilbud til medlemmer
Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.
Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp i samsvar med offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Du vil bli varslet om reservasjonen ikke tas til følge.
Vitnemål og attester lastes opp i rekrutterings portalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra HK-dir; https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet
Om arbeidsgiveren
Lillestrøm er Norges niende største kommune. Vi har ca. 95.000 innbyggere, og en beliggenhet midt mellom Oslo og Gardermoen på Nedre Romerike. Vi baserer vår virksomhet på FNs bærekraftsmål, med fokus på klima og miljø. Verdiene våre er Tillit - Inkludering - Nyskaping. Besøk oss på https://www.lillestrom.kommune.no/
- Sektor: Offentlig
- Sted: Gamle Fetvei 13, 1900 Fetsund
- Bransje: Helse og omsorg
- Stillingsfunksjon: Helsesykepleier
- Arbeidsspråk: Norsk
Nøkkelord
Fast, 100%, helsesykepleier, sykepleier, skolehelsetjenesten
meta.heading
- FINN-kode 372452343
- Sist endret