Helsefagarbeider
Trondheim kommune
- Frist 03.11.2024
- Ansettelsesform Fast
Er du vår nye helsefagarbeider?
Liker du varierte arbeidsoppgaver med mulighet for større ansvarsområder?
Vi er på jakt etter deg som har et hjerte for eldreomsorgen, ser positivt på utfordinger og er en aktiv bidragsyter til et godt arbeidsmiljø. Sammen skaper vi en fantastisk arbeidsplass og gode tjenester til våre pasienter.
Ved Ladesletta helse- og velferdssenter er det ledig en fast 100 prosent stilling som helsefagarbeider på sykehjemmet. Stillingen inngår i turnus med arbeid på dag og kveld.
Hos oss vil du bli del av et team som blant annet server fem sykehjemsavdelinger med forskjellige pasientgrupper. Dette vil gi deg varierte arbeidsdager med mange spennende utfordringer. Vi har blant annet en avdeling på sykehjemmet for personer med demens som har utbytte av et aktivitetstilbud, og en avdeling hvor ektepar får tilbud om å bo sammen. I tillegg har vi en omsorgsbolig med 38 leiligheter fordelt på to bygg. Vi har fokus på å ha et levende fagmiljø, og har som mål å ivareta den enkelte pasients identitet, egenverd og livskvalitet.
På Ladesletta er vi opptatt av å ha et levende fagmiljø. Vi ønsker handlekraftige og myndiggjorte helsefagarbeidere, og derfor satt kursing i ProAct i system for alle ansatte. ProAct innebærer blant annet opplæring i ABCDE, NEWS og ISBAR.
Vi bruker velferdsteknologi for å øke kvaliteten på våre tjenester, med blant annet sensorteknologi og muligheten for digitale tilsyn om natten til pasientene som kan nyttiggjøre seg det. Senteret har forøvrig store utearealer, med både sansehage og to takterrasser. Vi har også nærhet til Ladestien og Trondheim sentrum.
Vi søker etter en kollega som er engasjert, fremoverlent og liker å jobbe tverrfaglig.
For ytterligere informasjon, se vår Facebook-side og flotte videoer
- Vår Facebook-side
- Våre videoer på Facebook
Mer informasjon om jobb i helse i Trondheim kommune finnes på vår side Jobb hos oss.
Arbeidsoppgaver
- Behandling, observasjon og pleie
- Dokumentasjon og oppføling av pasienter
- Legemiddelhåndtering
- Bidra til et godt pårørendesamarbeid
- Helhetlig pasientforløp med primærkontaktansvar
- Faglig utvikling av enheten
Kvalifikasjoner
- Offentlig godkjent helsefagarbeider eller tilsvarende.
- Evne til å arbeide systematisk og strukturert
- Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper
- Gode IT-kunnskaper. Vi forventer at ansatte leser e-post daglig, da dette er vårt primære kommunikasjonsverktøy.
Personlige egenskaper
Vi søker deg som:
- Har fokus på kvalitet og holde seg faglig oppdatert
- Er kjent med HPF (helhetlig pasientforløp i Trondheim kommune, og trives i rollen som primærkontakt).
- Jobber strukturert og målrettet
- Har godt humør og være bevisst sitt bidrag til å skape et positivt arbeidsmiljø
- Har god samhandlingskompetanse og fokus på brukermedvirkning
- Kan jobbe selvstendig og i samarbeid med andre
- Er en aktiv bidragsyter til vårt gode arbeidsmiljø
Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
- Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver innenfor fagfeltet
- Gode muligheter for kompetanseheving/ fagutvikling og selvstendige arbeidsoppgaver
- Deltakelse på ProAct-kurs, med instruktører fra egen enhet
- Enheten har flere ressursgrupper innen blant annet utfordrende atferd, smittevern, diabetes og ernæring, forflytning med mer. Du vil få mulighet til å delta i en ressursgruppe utfra egen interesse, og få rollen som ressursperson.
- Mulighet til å få rollen som gruppeleder på sikt.
- Årlige fagdager med spennende tema
- Et tverrfaglig og godt arbeidsmiljø med fokus på inkludering
- Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler
- Kalenderplan med mulighet for å påvirke egen turnus
Om arbeidsgiveren
Åpen – kompetent – modig
Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden "Jobb hos oss".
Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig. Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.
Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.
Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.
Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk.
- Sektor: Offentlig
- Sted: Lade alle 80, 7041 Trondheim
- Bransje: Helse og omsorg
- Stillingsfunksjon: Helsefagarbeider/hjelpepleier
- Arbeidsspråk: Norsk
Annonseinformasjon
- FINN-kode 375993241
- Sist endret