Er du økonom og ønsker å bidra til strategisk og effektiv økonomistyring i Norad?

Vi rekrutterer en avdelingsøkonom som skal bidra til god økonomistyring i Norad og videreutvikling av norsk bistand. Stillingen erplassert i stab i avdeling for velferd og menneskerettigheter, og som avdelingsøkonom vil du være involvert i økonomistyringen av Norges store bistandsinnsatser på helse, utdanning, forskning, menneskerettigheter, likestilling, styresett og sivilt samfunn. Du vil også bli en del av et større økonominettverk på tvers av seksjoner og avdelinger.

På oppdrag fra Utenriksdepartementet og Klima- og miljødepartementet forvalter Norad store deler av Norges bistandsmidler. Vi skal sikre at norske bistandsmidler blir brukt så effektivt som mulig for å oppnå prioriterte mål i utviklingspolitikken og FNs bærekraftsmål. Vi jobber med noen av verdens mest komplekse problemer, og skaper resultater gjennom helhetlig og langsiktig innsats.

Norad samarbeider med FN-systemet, internasjonale finansieringsinstitusjoner, utviklingsbanker, myndigheter, sivilt samfunnsorganisasjoner og privat næringsliv. Vi jobber i en verden i konstant endring, og bistanden reflekterer dette med nye partnere, nye tematiske satsingsområder og innovativ finansiering.

Er du en økonom som motiveres av komplekse utfordringer og ønsker å bidra til å gjøre en forskjell globalt? Da vil vi gjerne høre fra deg!

Arbeidsoppgaver

Hos oss vil du få jobbe med

• strategisk styring av tilskuddsmidlene på porteføljenivå i samarbeid med avdelingsledelsen, med et særlig ansvar for å sikre god økonomi- og risikostyring
  
• koordinering av avdelingens arbeid med budsjettprosesser for tilskudds- og driftsmidler
  
• utarbeidelse og oppfølging av økonomiske analyser som støtter strategiske beslutninger, inkludert langtidsbudsjetter og scenarioplanlegging
  
• kontinuerlig forbedring av arbeidsprosesser, inkludert gjennom digitalisering og bruk av ny teknologi
  
• rådgivning og intern opplæring på økonomifaglige spørsmål, både interne rutiner for økonomistyring og budsjett og regnskap for bistandsprosjekter
  
• samarbeid med andre økonomer i Norads budsjettnettverk og tverrfaglig samarbeid om forbedringer i Norads system for økonomi- og risikostyring

Vi tar forbehold om at andre oppgaver kan legges til stillingen ved behov.

Kvalifikasjoner

Vi stiller krav om at du har

• høyere utdanning på masternivå, fortrinnsvis innen økonomi. Særlig relevant erfaring kan kompensere for kravet til utdanning
  
• minst tre års relevant arbeidserfaring
  
• meget god muntlig og skriftlig formuleringsevne på norsk og engelsk

Det vil telle positivt om du også har

• erfaring med økonomistyring i offentlig sektor
  
• erfaring fra tilskuddsforvaltning og/eller økonomistyring i internasjonal utvikling
  
• erfaring med porteføljestyring
  
• erfaring med bruk av teknologi for å effektivisere arbeidsprosesser

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som

• er strukturert og resultatorientert med stor gjennomføringsevne
  
• har stor arbeidskapasitet og et ønske om å bidra der det er behov
  
• har evne til å se helhet, jobbe strategisk, samt identifisere og iverksette effektiviseringstiltak
  
• har evne til å jobbe godt i tverrfaglige team
  
• har personlig integritet og etisk bevissthet

Vi tilbyr

Det er mange fordeler ved å jobbe i Norad

• et stimulerende og spennende miljø i skjæringspunkt mellom fag og politikk
  
• fleksibel arbeidstid med sommerarbeidstid (0800-1500) fra 15. mai til 14. september
  
• god pensjonsordning og mulighet for gunstige boliglån gjennom Statens pensjonskasse
  
• gruppelivsforsikring og yrkesskadeforsikring, se www.spk.no
  
• mulighet for trening i arbeidstiden (1 time per uke) og tilgang til treningsfasiliteter
  
• tilgang til mange tidsskrifter og aviser gjennom Norads fagbibliotek, blant annet dn.no
  
• mulighet til utestasjonering på ambassade på sikt

Tilsettingen er fast og lønnes enten som rådgiver i stillingskode 1434 rådgiver, i lønnsspenn kr 509 300 - 692 400, eller i stillingskode 1364 seniorrådgiver, i lønnsspenn kr 584 500 - 870 900. Innplassering skjer på bakgrunn av kompetanse og erfaring. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen. Vi oppfordrer søkere til å krysse av i jobbportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Elektronisk kopi av vitnemål og attester legges ved søknaden.