Vi søker avdelingsleder innen område Tech

Bli med å bygge et av de største fagmiljøene i regionen videre!

Etterspørselen etter våre tjenester innen systemutvikling, sky og arkitektur øker stadig, og vi søker nå en ny leder som kan være med og øke kapasiteten vår ytterligere. I område Tech er vi i dag i overkant av 100 medarbeidere og har en ledergruppe bestående av 6 personer.

Vi har ambisjoner om videre vekst og søker deg som ønsker å bli med på vår fremtidige reise. Du har erfaring innen systemutvikling eller et beslektet fagområde, og du er opptatt av salg, solide leveranser og forretningsutvikling.

Som avdelingsleder i Bouvet har du mye ansvar, men også stor grad av frihet. Du har en viktig rolle i å utvikle både avdelingen, området og resten av organisasjonen sammen med dyktige konsulenter og ledere. Selv om du kanskje har en preferanse eller ferdighet knyttet til bestemte roller, er det viktig at du er entusiastisk for alle aspekter av å lede en avdeling:

• Salg – vis frem kompetansen vår ut i markedet og indentifisere nye muligheter. Salgsjobben er et samarbeid med andre ledere i organisasjonen hvor vi sammen besvarer forespørsler, utvikler nye muligheter og følger opp eksisterende kunder. Som avdelingsleder kan du også få kundeansvar på vegne av hele Bouvet.
• Leveranse – ansvarlig for kvaliteten til områdets leveranser. Det inkluderer å ta strategiske valg rundt faglig retning og sikre kvaliteten som leveres. I tillegg følge opp leveranser i forhold til kundehåndtering og kontraktetterlevelse. Mersalg gjennom eksisterende leveranser er en viktig del av leveranseansvaret til en enhetsleder.
• Del av ledergruppen - nærmeste leder vil være områdeleder for område Tech. Sammen med de andre avdelingslederne jobber du med salgscaser, tilbud, operative oppgaver og strategisk retning.
• Personal – avdelingsledere har personalansvar og er nærmeste leder til konsulentene i avdelingen. Dette inkluderer løpende oppfølging av avdelingen, gjennomføring av medarbeidersamtaler og andre personalsamtaler, og å legge plan for videre utvikling sammen med konsulentene. Avdelingsleder har også hovedansvaret for rekruttering av nye medarbeidere til avdelingen.

Vi ser etter deg som ønsker å være med på å videreutvikle dagens fagmiljø og den forretningsmessige satsningen vår. Du;

• Motiveres av å lede, og har samtidig kompetansen til å være en faglig pådriver.
• Evner å kombinere forretningsforståelse, lederskap og fagkompetanse for å skape og vedlikeholde gode kunderelasjoner.
• Har erfaring fra salgs- og tilbudsarbeid, gjerne også offentlige anskaffelser
• Har bakgrunn fra systemutvikling eller et beslektet fagområde
• Er glad i mennesker og motiveres av å bidra til at medarbeidere og kolleger utvikler seg og lykkes.

• Vi har en sterk delingskultur
• Vår visjon "Vi går foran og bygger fremtidens samfunn" viser at vi ønsker å bidra til langsiktig verdiskaping med fokus på miljø og klima, sosiale og økonomiske forhold.
• Ansattopplevelse er viktig for oss. Du kan lese om om hvordan det er å være ansatt her i vår Ansattes Årsrapport: https://www.bouvet.no/om-bouvet/de-ansattes-arsrapport-23
• I vår Gulrotindeks kan du utforske mer om hva vi tilbyr: https://www.bouvet.no/bli-en-av-oss

Eventuelle spørsmål om stillingen rettes til Andreas Skaret.

Søknadsfrist er omgående og senest 19. november 2024. Vi vil fortløpende vurdere kandidater.