Jurist med interesse for internasjonal personbeskatning

Vi skal øke juristkompetansen på juridisk saksbehandling innenfor internasjonal personbeskatning, og ser nå etter en jurist til gruppen vår i Stavanger.
Hos oss vil du jobbe tett med jurister, økonomer og etatsutdannede, og du vil få innsikt i og jobbe med et bredt spekter av interessante juridiske problemstillinger. Gruppen består av atten medarbeidere, hvorav tre er jurister.

Hvem ser vi etter?
Du er en dyktig jurist med stor interesse og indre drivkraft for skatteområdet, og internasjonal beskatning. Du trenger imidlertid ikke ha relevant erfaring for å søke.
Du er en som vil trives godt i et miljø hvor vi jobber med mange ulike oppgaver og prosjekter. Vi har kultur for å ta initiativ og gi god service, både overfor hverandre og til brukerne våre. Hos oss har vi stort fokus på å være fleksible og til å jobbe på tvers - dette er du nysgjerrig på å utforske!

Som jurist i avdeling utland har du sans for et godt og tydelig språk, og du har høy kvalitet når du skriver og formidler, både på norsk og engelsk.

Høres dette ut som deg? Da hører vi gjerne fra deg!

Hva går jobben ut på?

Som jurist i vår gruppe vil du være en viktig støtte og bidragsyter i arbeidet med fastsetting av riktig skatt, og bidra med å gjøre det enkelt for bruker å etterleve skattereglene som gjelder for internasjonal personbeskatning.

Dine arbeidsoppgaver vil omfatte:

• Klagebehandling
  
• Informasjon og veiledning internt og eksternt
  
• Fastsetting av skatt og saksbehandling innen internasjonal personbeskatning
  
• Juridiske vurderinger, utredninger og høringer
  
• Bidra til å videreutvikle fag- og arbeidsprosesser
  

Det kan bli aktuelt å arbeide innenfor andre oppgaver i avdelingen, altså ut over de oppgavene som i utgangspunktet ligger til gruppen.

Hvilken kompetanse er viktig i denne rollen?

• Master i rettsvitenskap/juridisk embetseksamen, gjerne med spesialisering i skatterett. Internasjonale grader må være godkjent av Nokut/HK- dir.
  
• Tilleggsutdanning innen økonomi er en fordel
  
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne, både på norsk og på engelsk
  
• Fordel med erfaring fra saksbehandling, gjerne innen skatteområdet
  
• God digital kompetanse
  

Hva ser vi etter hos deg?

• Du har en positiv innstilling, og er god i dialogen med andre, både skriftlig og muntlig
  
• Du lærer raskt nye oppgaver, og deler dine kunnskaper og ideer med andre
  
• Du jobber selvstendig, strukturert og effektivt
  
• Du er nysgjerrig og utviklingsorientert, du trives med raske endringer og den teknologiske utviklingen

Hvorfor skal du velge oss?

Høres det givende ut å jobbe et sted med et inspirerende samfunnsoppdrag? Da tror vi du vil trives hos oss! Vi kan friste med muligheten til å jobbe med samfunnsaktuelle saker i en nytenkende organisasjon som høster stor tillit i befolkningen. Du får jobbe tverrfaglig med kollegaer fra andre fagområder, og med store muligheter til å planlegge egen arbeidsdag.

Hos oss får du rammer som sikrer deg en fornuftig balanse mellom jobb og fritid: du får fleksitid og betalt overtid, sommertid, samt mulighet for å trene litt i arbeidstiden. Medlemskap i Statens pensjonskasse følger også med. Det betyr blant annet at du får en av Norges beste pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser. Les mer på spk.no.

Vi vet at mange ønsker seg en hybrid og fleksibel arbeidshverdag med muligheter for å veksle mellom å jobbe hjemmefra og møtes på kontoret. Det vil vi selvsagt tilrettelegge for. Hos oss kan man inngå avtale om hjemmearbeid når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre.

Du blir ansatt som skattejurist eller seniorskattejurist, med en årslønn mellom 575 000 og 850 000 kr, avhengig av kvalifikasjonene dine.

Verdt å merke seg før du søker

• Vi bruker ikke søknadsbrev: Vi verdsetter dine erfaringer og kompetanse høyere enn din evne til å skrive en jobbsøknad. Det er derfor fint om du sender oss en god og beskrivende CV som fremhever dine kvalifikasjoner for stillingen. Du trenger ikke å skrive eller legge ved et søknadsbrev. Vi setter pris på om du legger ved vitnemål/karakterutskrifter og relevante attester.
  
• Omvendt referansesjekk: For å sikre at du føler deg trygg i valget om å jobbe hos oss, tilbyr vi en omvendt referansesjekk. Dersom du er aktuell for stillingen vil du få tilbud om å kontakte noen av våre medarbeidere, slik at du kan stille de spørsmålene du måtte ønske, for å finne ut om vi er en god match.
  
• Mangfold og likestilling: Vi er på jobb for alle og skal være et godt sted å jobbe for alle. Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stillingen hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi kaller alltid inn minst én kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppene til intervju.
  
• Offentlig søkerliste: Vær oppmerksom på at navnet ditt vil vises på en offentlig søkerliste når du søker jobb hos oss. Du kan be om å bli unntatt fra denne listen ved å gi en begrunnelse, og vi vil vurdere din forespørsel nærmere.
  
• Bakgrunnssjekk: Vi benytter ekstern leverandør for gjennomføring av bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater. Dette innebærer verifisering av vitnemål fra og attester.