Er du vår nye rådgiver og har du interesse for å understøtte ledelsesprosesser?

Er du interessert i ledelse og utvikling, og synes du understøttelse av ledelsesprosesser ved sykehusene i Agder høres spennende ut? Da har vi ledig stilling for deg.

Sørlandet sykehus HF er en kompleks organisasjon som er ansvarlig for å tilby sykehustjenester av god kvalitet for innbyggerne i Agder. Norske sykehus er under omstilling, og skal i enda større grad enn i dag samarbeide med fylkeskommunene og andre aktører i regionen for å sikre morgendagens helsetjenester.

Administrerende direktør ved Sørlandet sykehus rekrutterer nå i stillingen som rådgiver for lederstøtte. Om dette er jobben for deg, er du selvstendig, strukturert og liker å jobbe med langtidsplanlegging og koordinering. Rådgiver for lederstøtte deltar på mange av møtene i toppledelsen i helseforetaket, og bidrar til en profesjonell beslutningsstruktur. For den rette personen er det gode muligheter for å kunne videreutvikle systemer og strukturer.

Hos oss vil du være en del av et godt arbeidsmiljø hvor vi håndterer spennende arbeidsoppgaver i til tider en hektisk arbeidshverdag. Det forventes stor grad av selvstendighet og initiativ. Mange oppgaver løses i felleskap så det er også viktig for oss at du liker å arbeide i team. Stillingen rapporterer til organisasjonsdirektør, og jobber tett med administrerende direktør.

Arbeidsoppgaver

• Forberede møter, sakslister, sakspapirer og være referent for foretaksledelsen.
• Langtidsplanlegge og koordinere møter for administrerende direktør med både interne og eksterne samarbeidspartnere
• Bidra i teamet til planlegging og gjennomføring av styremøter samt annet administrativt arbeid

Kvalifikasjoner

• Relevant utdanning på høyskole- og universitetsnivå
• Erfaring med administrativ arbeid herunder referater, protokoller og utredninger
• Erfaring med å lederstøtte til ledere på et overordnet nivå
• Erfaring med å bidra i gjennomføring av prosesser
• Erfaring med og kunne beherske ulike digitale løsninger, som blant annet Teams og Public 360

Personlige egenskaper

• Gode samarbeidsevner
• Engasjement
• Gode skriftlige og muntlige egenskaper
• Høy arbeidskapasitet
• Fleksibilitet.
• Strukturert
• Selvstendighet
• Personlig egnethet

Vi tilbyr

• Utfordrende og variert arbeid
• Fleksibel arbeidstid
• Medlemskap i KLP

Annet:

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i CV, og til lønnsfastsettelse.

Sørlandet sykehus verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn eller eventuelle opphold i arbeidslivet.

Sørlandet sykehus praktiserer meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.