Vil du jobbe med front-end, designsystem og samarbeidskultur?

Gjensidige er et ledende nordisk forsikringsselskap som er et av de største selskapene på Oslo Børs med om lag 3800 medarbeidere i Norge, Sverige, Danmark og Baltikum. I Norge tilbyr vi også pensjon og sparing. Hos oss kan du være med på å sikre flere liv, mere helse og større verdier enn hos noen andre forsikringsselskaper i landet.

I Gjensidige engasjerer vi oss i kundene våre, og i bærekraftige løsninger. Fremtiden avhenger av at vi forvalter verdiene våre riktig, og vi trenger alltid flinke folk til denne viktige oppgaven. Vil du være med?

Denne høsten har vi vært gjennom en stor omorganisering av design- og utviklingsmiljøet vårt. Inspirert av blant annet Spotify-modellen og Team Topologies, har vi nå organisert oss i det vi kaller tribes, chapters, squads og guilds. Disse begrepene kan virke litt rare, men med nye begreper kommer også muligheten til å fylle de med nytt innhold.

Vi skal ikke kjede deg med alle detaljene rundt den interne organiseringen vår, men som en del av omorganiseringen har vi nå etablert et fast og tverrfaglig team (squad, om du vil) som er ansvarlig for designsystemet vårt.

Squaden for designssystem består av

• en produktleder (som også er personalleder, og som er innholdsdesigner i bånn)
• to designere
• en informasjonsanalytiker
• en innholdsdesigner
• to utviklere (som med denne stillingen snart vil bli tre)

Designsystemet vårt brukes i dag av

• et titalls design- og utviklingsteam (tverrfaglige squader) i Oslo, København, Stockholm og Bratislava
• drøyt 400 applikasjoner, med over 14 millioner årlige brukere
• webplattformen vår, med integrasjon direkte i Enonic XP for gjensidige.no, gjensidige.dk, gjensidige.se, gjensidige.com og gjensidige.builders
• Gjensidige-appen (iOS og Android)

Du lurer kanskje på hvilke verktøy og teknologier vi bruker? React, TypeScript, Vite, Rollup, GitHub actions. Storybook og Frontify. GitHub Copilot, om du vil. Slack, Slack, Slack (pluss litt Teams og Viva Engage). Vi bruker Figma og Miro, og har fremdeles noen lisenser til Adobe Creative Cloud.

Hverdagen din som utvikler vil typisk bestå av

• lystbetont, tverrfaglig samarbeid med resten av squaden
• hjelp og støtte til de som bruker designsystemet andre steder (på Slack, i faggruppemøter, i landskapet eller hvor enn)
• skrive og tilgjengeliggjøre dokumentasjon
• gjøre designsystemet vårt enda bedre for både utviklere og designere
• nerding høyt og lavt om universell utforming, ytelse, merkevare, kunstig intelligens eller hva enn annet som er viktig på tvers av organisasjonen

Det som kommer nå er ikke en liste med absolutte krav, men vi tror du har

• høyere utdanning innen teknologi, eller tilsvarende omfattende arbeidserfaring innen ut-vikling
• erfaring med universell utforming av digitale produkter
• interesse for design og merkevare
• sansen for tverrfaglig samarbeid og parprogrammering
• lett for å veksle mellom engelsk og norsk (eventuelt svensk/dansk)
• en pragmatisk og løsningsorientert tilnærming til arbeidet ditt
• lyst til å lære nye ting, og hjelpe oss til å bli enda bedre

I Gjensidige ønsker vi å gjenspeile bredden av mangfoldet i samfunnet. Oppgavene er varierte, ofte langsiktige og ikke minst samfunnsviktige. Det fineste vi har er felleskapet, og den du er, er viktig for oss. Hos oss får alle like stor plass, og mangfoldet vårt beriker både oss selv og kundene våre. Gjennom å være deg selv, og få muligheten til å utvikle ditt fulle potensial, kan du utnytte evnene dine langt bedre.

Se fremover. Skap verdier. Bli en av oss.

Har du spørsmål til stillingen, ta kontakt med:

Torstein Aas-Hansen, (+47)90264168, torstein.aas-hansen@gjensidige.no

Søknadsfrist: 24.11.2024