Ønsker du å lede en av våre barnehager som har ekstra fokus på friluftsliv?

Espira Eventyrskogen har 80 barn fordelt på to småbarnsavdelinger med 15 barn, to storbarnsavdelinger med 19 barn og en turgruppe med 12 av de eldste barna, Skolespirene. Alle avdelingene har fokus på friluftsliv og vi er mye ute både sommer som vinter. Vi har et flott og stort uteområde og fine turmuligheter i nærområdet.

Vi søker Styrer til barnehage med ekstra fokus på friluftsliv

Ansvarsområder:

• Overordnet ansvar for drift av pedagogisk, personal-, administrativt, økonomisk og strategisk ledelse av barnehagen.
• Sikre at barnehagen drives i samsvar med gjeldende lover, forskrifter og bestemmelser.
• Lede barnehagens lederteam og øvrige ansatte.
• Sikre et godt samarbeid med foreldre og eksterne samarbeidspartnere.
• Utvikle strategier for å drive barnehagen med høy kvalitet.
• Aktivt delta i styrernettverk og samarbeid internt i Espira, samt med eksterne aktører.

Kvalifikasjoner:

• Barnehagelærerutdanning og ledererfaring.
• Norskkunnskaper tilsvarende skriftlig nivå B2 og muntlig nivå B2.
• Godkjent politiattest som kan fremlegges ved tiltredelse av stilling.
• Nasjonal styrerutdanning er en fordel.
• God IT-kompetanse og evne til å lære nye IT-systemer.

Personlige egenskaper:

• Du er god på relasjonsledelse, konfliktløsning og veiledning av ansatte.
• Du er en målrettet og strukturert leder som gir retning.
• Du har sterk strategisk og analytisk evne, og nyttiggjør deg av dette når du leder utviklingsarbeid.
• Du evner å sette sammen, lede og motivere et team, samt bygge en positiv og produktiv arbeidskultur.
• Du har god økonomiforståelse og evne til å ta informerte beslutninger basert på økonomiske analyser.
• Du beholder roen og har gode kommunikasjonsevner og evne til å håndtere komplekse utfordringer.
• Du har engasjement for barnehagefaget og en lidenskap for å gi barn en fantastisk start på livet.

Vi tilbyr:

• Grundig opplæring og støtte fra regionssjef og fadder ved oppstart.
• Mulighet til å påvirke barnehagens kvalitet og innhold i stor grad.
• Tilbud om lederutvikling, kurs og opplæringsmateriell gjennom Espira Akademiet.
• Faglig utvikling gjennom nettverksmøter, region- og styrersamlinger.
• Lønn og pensjon etter tariff PBL, tilgang til arbeidstøy, og fortrinn på barnehageplass for egne barn.

Vi gleder oss til å høre fra deg! Ta gjerne kontakt dersom du lurer på noe underveis.

Tiltredelsesdato: Snarest

Søknadsfrist: 01.12.2024

Følg oss gjerne i sosiale medier for å få et lite innblikk i hverdagen i vår

Velkommen til oss!