Enhetsleder - Føde poliklinikk

Føde-/barselseksjonen søker etter enhetsleder i kombinertstilling på føde poliklinikk, der du vil arbeide 50% som enhetsleder og 50% i klinisk virksomhet ved poliklinikken.

Vi er et spennende og inkluderende miljø, med dyktige kollegaer med høy faglig kompetanse og omsorg for våre pasienter. I tråd med UNN sine verdier ønsker vi sammen å jobbe mot et felles mål om å levere en kvalitetssikret og faglig forankret spesialisthelsetjeneste.

Arbeidsoppgaver

• ansvar for den daglige driften av poliklinikken i samråd med seksjonsleder
  
• samarbeide tett med seksjonsleder, enhetsledere, fagutviklingsjordmor og seksjonsoverlege, samt se til at besluttede prosjekter/bestemmelser settes i verk og blir utført i avdelingen
• sikre stabilisering og rekruttering til seksjonen i samarbeid med seksjonsleder
• resultatansvar på seksjonsnivå i samarbeid med seksjonsleder
• HMS-ansvar og oppfølging av KVAM-vedtak og enkeltsaker
• påse at vedlikehold av utstyr og inventar ivaretas
• daglig ansvar for kvalitetskontroll og avvikshåndtering
  
• ansvar for å legge til rette for, og delta i debrifing
• veiledning av personalet i vanskelige pasientsaker

Kvalifikasjoner

• norsk autorisasjon som sykepleier og jordmor
• ønskelig med erfaring fra spesialisthelsetjeneste
• gode kunnskaper i Dips og Partus
• kunnskap om turnussystemet Gat
• gode norskkunnskaper både skriftlig og muntlig
  

Personlige egenskaper

• legge UNNs verdier til grunn for det du gjør i din rolle som enhetsleder
• være bevisst i din rolle som leder og vær en konstruktiv samarbeidspartner
• fleksibilitet iht nye oppgaver
• initiativtaker og pådriver for kontinuerlig forbedringsarbeid
• høy grad av ansvarlighet, samlende og retningsgivende for seksjonen
• strukturert og effektiv samtidig som du kan holde blikket på flere områder

Vi tilbyr

• 50 % administrativ dagtid og 50 % i kinisk virksomhet på poliklinikken
• spennende arbeidsoppgaver i et trivelig arbeidsmiljø
• sterke og tverrfaglige miljøer med høyt faglig nivå
• god opplæring av nyansatte, internundervisning, temadager og individuell opplæring
• utfordrende og varierte arbeidsoppgaver på en mindre enhet der du også får mer ansvar
• medlemskap i en av Norges beste pensjonsordninger
• gode velferdsordninger som for eksempel. bedriftsidrett, kultur, Pingvinrevyen, kunst, catering, naustet på Åsgård, velferdshytter i Troms og Lofoten
• et spennende lokalmiljø med et variert kulturtilbud
• bedriftshelsetjeneste
• en arbeidsplass som er IA-virksomhet (Inkluderende Arbeidsliv i samarbeid med NAV)