Undervisningsstilling innen oppvekstfag og spesialpedagogikk

Fagskolen Rogaland, avd. Helse- og oppvekstfag har ledig fast undervisningsstilling i inntil 100 % fra 01.03.25.

Stillingen er dedikert til undervisning innen oppvekstfag. Kompetanse som barnehagelærer, vernepleier eller barnevernspedagog med videreutdanning innen spesialpedagogikk og erfaring fra ulikt arbeid fra barnehage / og eller skole er spesielt aktuelt i denne omgang. Undervisningen gjennomføres hovedsakelig på dagtid, men kveldsundervisning kan forekomme.

Arbeidsoppgaver

• Planlegge og gjennomføre opplæring i tråd med læreplanens/ studieplanens mål
  
• Faglig ansvar for års-/ periodeplaner for opplæringen
  
• Tilrettelegge for et godt og effektivt læringsmiljø
  
• Pedagogisk utviklingsarbeid
  
• Bidra til kollegial utvikling

Kvalifikasjoner

• Bachelor innen oppvekstfag og relevant tilleggsutdanning innen spesialpedagogikk
  
• Godkjent praktisk pedagogisk utdanning (PPU/-Y/PPF) (eventuelt tilsetting på vilkår om praktisk pedagogisk utdanning gjennomføres i løpet av tre år)
  
• Være komfortabel foran kamera da undervisning strømmes, tas opp og publiseres
  
• Relevant erfaring fra Fagskole, skole eller annen opplæringsinstitusjon

Personlige egenskaper

• Engasjement for elevene/ studentene
  
• Er utviklingsorientert med et sterkt faglig og pedagogisk engasjement
  
• Egnethet for stillingen - mht. tydelig klasseledelse og formidlingsevne
  
• Gode kommunikative ferdigheter
  
• Gode samarbeidsevner
  
• Gode relasjonelle ferdigheter
  
• God IKT-kompetanse
  
• Politiattest
• Fleksibilitet ift varierende oppgaver i perioder

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Den som ansettes må kunne arbeide forpliktende i team og derfor vektlegges gode samarbeids- og kommunikasjonsevner samtidig som man må ha evne til å jobbe selvstendig.

Vi tilbyr

• Utfordrende og spennende oppgaver i et utviklende fellesskap
  
• Trivelige og dyktige kollegaer i et godt arbeidsmiljø
  
• Gode faglige utviklingsmuligheter
  
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
  
• Avtale om HjemJobbHjem Bedriftsidrettslag
  
• Lønn og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende avtaleverk
  

Aktuelle søkere vil bli kalt inn til intervju fortløpende.

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli
offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom ønsket reservasjon ikke blir tatt hensyn til, vil søkeren bli varslet om dette før offentlig søkerliste blir laget.