Kredittsjef Kvinesdal Sparebank

Kredittsjef i en fremtidsrettet bank?

Vi er på utkikk etter en ny kredittsjef som vil være med på å styre og utvikle vår kredittrisiko.

Ditt ansvarsområde vil være kreditt, regulatoriske krav, styringsdokumenter, engasjementssikring, mislighold, tap og inkasso. Som kredittsjef vil du ha en sentral rolle i Kvinesdal Sparebank.

Arbeidsoppgaver vil være:

• Ansvarlig for at banken overholder policy for kredittrisiko vedtatt av styret
• Implementere kredittstrategi for banken i tråd med bankens overordnede strategi
• Styring av bankens utlånsportefølje iht bankens strategi, herunder bl.a. risiko, tap, pris og vekst, regulatoriske krav
• Mislighold, tap og inkasso
• Implementere og vedlikeholde selskapets rammeverk for kredittinnvilgelse, portefølje- og risikostyring
• Tilrettelegge for og sikre kompetanse og verktøy for kredittvurderinger
• Håndtere engasjementssikring, mislighold og tapsvurderinger, samt lede Kvinesdal Sparebanks kredittkomite
• Organisering av kredittkomitéens arbeid
• Løpende overvåke og rapportere på selskapets risikoeksponeringer, lønnsomhet m.v.
• Oppfølging og rapportering iht. myndighetskrav
• Internkontroller på kredittområdet

Vi er på jakt etter deg som er/har:

• Høy etisk standard, nøyaktig og kvalitetsbevisst
• Proaktiv, energisk og utadvendt.
• Lojal og pliktoppfyllende.
• Verdsetter ett godt arbeidsmiljø med lagspill og arbeidsglede
• Har gode kommunikasjonsferdigheter
• Har evne til å arbeide både selvstendig og i samarbeid med andre for å nå felles mål
• Gode IT-kunnskaper
• Endringsvillig og tar raskt i bruk nye prosesser og løsninger.

Ønskede kvalifikasjoner:

• Høyere økonomisk utdanning innen økonomi, revisjon eller jus
• Autorisasjon Kreditt og AFR/Sparing og plassering
• Relevant utdanning eller erfaring, samt at du er villig til å forplikte deg til å gjennomføre nødvendige autorisasjonsordninger vil kompensere for manglende kvalifikasjoner.

Vi tilbyr:

• Personlig utvikling med gode muligheter til å påvirke bankens utvikling på flere områder.
• En offensiv arbeidsplass med godt arbeidsmiljø og sterkt fagmiljø.
• Interessante og utfordrende arbeidsoppgaver.
• God opplæring.
• Konkurransedyktig lønn med gode pensjons- og forsikringsordninger og lånebetingelser.