Vil du lede Helsebutikken Kjosavik?

Vi søker nå etter butikkleder til Helsebutikken Kjosavik.

Vi tilbyr en uformell, inkluderende og engasjert arbeidsplass med gode muligheter for faglig utvikling og vekst. Her hos oss i Norengros Kjosavik er det stor takhøyde, mye latter i gangene og gode utviklingsmuligheter både faglig og personlig. Vi er stor tilhenger av at våre ansatte skal ha det godt på jobb. Du tilbringer tross alt store deler av livet på arbeidsplassen.

Du har noen års ledererfaring med personalansvar, og har evne til å motivere og ta ansvar for målrettet medarbeiderutvikling. Du forventes å ha en god forretningsforståelse, samt god erfaring og kunnskap om varehandel.

Kjennskap til bransjen er en fordel, da det kan gi deg et forsprang i å forstå kundebehov og produktsortimentet i Helsebutikken. Har du erfaring med helserelaterte produkter eller en grunnleggende forståelse for helsebransjen, vil dette være verdifullt. Likevel, det viktigste er at du er motivert for å lære og kan sette deg raskt inn i butikkens sortiment og kundens behov. 

Hos oss får du:

• En inkluderende og engasjert arbeidsplass, med en mengde kjekke kollegaer
• Tilbud om kunstklubb
• Jobbe i et solid selskap i stor vekst, der det alltid skjer mye spennende
• Faglig og personlig utvikling
• Tilgang til treningsrom (Forus)
• Varierte velferdsaktiviteter og tilstelninger

Vi søker en person som:

• Har empatiske og mellommenneskelige ferdigheter for å forstå og støtte ansatte, samt bidra til et positivt arbeidsmiljø preget av samarbeid, trivsel og engasjement.
• Utdanning og erfaring innen ledelse, salg, økonomi, service og administrasjon. Vi oppfordrer også kandidater med stor tyngde uten formalkompetanse til å søke, da lang erfaring fra lignende stillinger kan veie opp for manglende formell utdannelse.
• Er en trygg og tydelig leder som håndterer vanskelige avgjørelser i utfordrende situasjoner.
• Er løsningsorientert, kreativ og selvstendig.
• Er ryddig og strukturert.
• Identifiserer seg med Kjosavik sine verdier: Være engasjert, positiv og vise respekt i møte med kollegaer, kunder og samarbeidspartnere.

Dette er noe av det du vil jobbe med:

• Daglig ledelse av butikken og oppfølging av de ansatte.
• Planlegge og gjennomføre kortsiktige og langsiktige mål for butikken
• Personalledelse og oppfølging av sykefravær.
• Ansvar for butikkens økonomiske resultat, drift og utvikling.
• Trene og utvikle de ansatte.
• Planlegge bemanning og lage timelister.
• Være bindeledd mellom butikk og grossist ift. kurs, kundebesøk, kundearrangement og leverandørkontakt
• Betjene kunder
• Lørdagsarbeid etter fast intervall. 

Oppstart: etter avtale ila våren 2025

Søknader vurderes fortløpende.