Vi søker ny Lønnsmedarbeider til vårt HR- og lønnsteam. Er du den vi leter etter?

Vi søker deg som har et digitalt hode, som har erfaring med å levere lønnsarbeid fra A-Å og HR-analyser.

Den vi leter etter skal være en pådriver for hele tiden å utvikle våre prosesser innen HR og lønnsfeltet. Du må ha et våkent blikk på trender og utvikling innen vårt felt. Du er trygg i rollen med å gi funksjonell støtte til ledere og gjøre gode spørringer i våre systemer for analyse av data.

Du har en grunnleggende forståelse for relevant HR-lovverk og har gjerne erfaring fra vårt tariffområde. Har du i tillegg et sterkt kundefokus? Da er det nettopp deg vi ser etter til vårt meget kompetente HR- og lønnsteam.

Arbeidsoppgaver

• Lønnskjøring fra A-Å med alt det innebærer
• Bidra i arbeidet med digitalisering og prosessforbedringer sammen med resten av lønnsteamet
• Bistå med analyser knyttet til HR- og lønnsområdet herunder relevante lovverk som AML, Folketrygdloven mv.
• Hovedansvarlig for sykepengeoppfølging og kommunikasjon med NAV
• Lederstøtte i bruk vårt bemanningslanleggingssystem (Quinyx)
• Delta i løpende prosjekter i organisasjonen knyttet til organisasjonsendringer og implementeringer

Hvilken kompetanse ønsker vi at du bidrar med?

• Solid erfaring med lønnsarbeid i en større virksomhet. Har du erfaring fra retail i tillegg er det en fordel.
• Analytiske ferdigheter i kombinasjon med et digitalt mindset er en forutsetning
• Det er ønskelig med regnskapsfaglig kompetanse
• Minimum 3-årig høyskole utdannelse innen relevante fag (økonomi, regnskap, HR)
• Grunnleggende forståelse for relevant HR-lovverk og erfaring fra tariff
• Solid bruk av MS Office, særlig Excel
• Erfaring fra bruk av lønnssystemer, fortrinnsvis SD Worx
• Gode norsk og engelsk kunnskaper, muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper

• Nøyaktig og systematisk
• Strukturert, med et godt overblikk
• Positiv og serviceorientert
• Fleksibel og evner å håndtere mennesker med klokskap
• Jobber selvstendig, men også teamorientert
• Meget gode analytiske ferdigheter

Vi tilbyr gode muligheter for faglig utvikling og en arbeidsplass i drivende utvikling med langsiktigperspektiv. Du kommer til et godt kollegialt miljø, med erfarne HR- og lønnseksperter som løser et bredt spekter av utfordringer.

Spørsmål vedrørende stillingen rettes til: HR sjef, Anja Trosby (mobil: 48011205).

Søknadsfrist: 31.januar. Søknader vurderes fortløpende.