Tåler du å jobbe med ungdom i akutte livssituasjoner?

Det er en krevende jobb, den er ikke for alle. Men er du genuint opptatt av mennesker, har evnen og interessen for å bidra inn i sårbare livssituasjoner, kan dette være riktig jobb for deg. Det er viktig for oss at at du skal oppleve mestring, utvikling og arbeidsglede. Derfor vil du få jevnlig og strukturert veiledning fra psykologteam, metodeveiledere, ledere og kollegaer.

Arbeidsoppgaver

Til oss kommer ungdom som har havnet i en situasjon der det er fare for alvorlig skjevutvikling eller trenger akutt beskyttelse. Det kan skyldes mangel på grunnleggende omsorg, men også at ungdommen har store utfordringer med rus og kriminalitet. I tillegg har de også ofte erfaring med vold, traumer og normløs adferd. Vi jobber for at oppholdet skal være så kort som mulig, i påvente av andre egnede løsninger.

Vårt mål er å stabilisere ungdom i krise og forebygge videre skjevutvikling. For å lykkes jobber vi med:

• krise- og stresshåndtering, traumearbeid og rusproblematikk.
• å forebygge og håndtere atferd/hendelser der ungdom kan skade seg selv eller andre.
• å veilede og sette grenser på en utviklingsstøttende måte.
• kartlegging av ungdommens styrker og behov og utarbeider og følger opp planer på en faglig og systematisk måte.
• å ivareta rettsikkerheten til ungdommen ved hjelp av god dokumentasjon.
• kunnskapsbaserte metoder, standardiserte forløp og brukermedvirkning.
• å sikre tverrfaglig samhandling med kommunal barnevernstjeneste, foresatte, sosialt nettverk, skole, helse og arbeid.
  
• å reflektere over egen rolle og funksjon i møte med barn, unge, familier, kolleger og samarbeidspartnere.
  
  

Om stillingene

Ved Klokkerhuset ungdomssenter akutt har vi 4 ledige 100 % stillinger som for tiden er i turnus med dag- og kveldsvakter med arbeid hver 4. helg. Les mer om oss HER:

Kvalifikasjoner (overskrift)

• inneha en relevant bachelorutdanning (180 stp)
  (studenter ved bachelorutdanning i enten sosialt arbeid, barnevernspedagog eller vernepleie kan også søke.)
• Dokumentert erfaring fra miljøterapeutisk arbeid som vurderes relevant for vår målgruppe kan kompensere for manglende relevant utdanning
• kommunisere godt på norsk skriftlig og muntlig
• ha førerkort (minimum) klasse B

Det er ønskelig at du har erfaring med og er god til å:

• gjøre faglige vurderinger, tilpasse ungdommenes tiltak og dokumentere disse skriftlig
• forstå og fasilitere endringsprosesser, på individuelt og systemisk nivå

Som person er du:

• Emosjonelt robust - Du har en indre motstandskraft og et sett med verktøy for å håndtere stress, fysisk og psykisk utfordrende oppgaver og uforutsigbare situasjoner.
• Selvrefleksiv - Du har evnen til å betrakte, sortere og skille mellom egne og andres opplevelser, synspunkter, oppfatninger eller behov.
• Verdibasert - Du identifiserer deg med, oppfører deg og arbeider i tråd med vårt samfunnsoppdrag og våre kjerneverdier «Respekt,
  åpenhet, deltakelse».
• Motivert for å jobbe for barnets beste

Vitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal lastes opp i Webcruiter senest til annengangs intervju.

Hva får du hos oss?

• Stillingen er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1489, miljøterapeut med lønn fra kr. 480 000 – 599 000,- pr. år, eller 1534, spesialutdannet miljøterapeut, med lønn fra kr. 538 000 – 663 000,- pr. år. Søkere som ikke tilfredsstiller kravet om relevant bachelor vil bli plassert i stillingskode 1486 miljøarbeider, p.t. kr 403 90 - 493 000 pr. år. Søkere under utdanning, med minimum fullført 90 stp. vil bli plassert i stillingskode 1488 miljøterapeut, p.t. kr 455 000 – 538 000 pr. år. Lønn og stillingskode vurderes etter utdanning og erfaring. Søkere med sosialfaglig utdannelse vil plasseres i fagspesifikke stillingskoder: sosionom, vernepleier, barnevernspedagog i tråd med lokal lønnspolitikk for Bufetat.
• Medlemskap i statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, mulighet for tilbud
  om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.

I tillegg kan vi tilby:

• Vi er stolte av et godt arbeidsmiljø.
• Vi har allsidige ansatte utfra kjønn, interesser, alder, utdanning og etnisitet
• Faglig godt miljø hvor opplæring og veiledning er viktig
  
  

Informasjon til deg som søker:

• Inkludering og mangfold er en styrke i vårt arbeid med å løse våre oppgaver på en bedre måte. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk. Les mer om inkludering i arbeidslivet HER
• Stillingen er for tiden lagt til Klokkerhuset ungdomssenter akutt.
  
• Politiattest må fremlegges ved ansettelse, jf. lov om barnevern § 12-11 andre ledd, og forskrift om politiattest § 7. Denne attesten skal ikke legges med søknaden.
• Du kan be om å ikke bli oppført på den offentlige søkerlisten. Dette må i så fall begrunnes. Vi kontakter deg dersom ønsket ditt ikke tas til følge.