Har du lyst til å bli en del av et sterkt juridisk fagmiljø?

Ønsker du å jobbe i et av Norges fremste helse- og erstatningsrettslige fagmiljøer for jurister? Nasjonalt klageorgan for helsetjenesten jobber med mange spennende retts- og fagområder, og våre saksbehandlere får arbeide med krevende og utfordrende rettslige problemstillinger.

Samfunnsoppdraget vårt er å ivareta rettsikkerheten til brukere av og ansatte i helsetjenesten. Vi behandler klager på vedtak fra 32 offentlige instanser, og vi er sekretariat for Apotekklagenemnda, Pasientskadenemnda og Statens helsepersonellnemnd. Vi fører selv pasientskadesaker for alle landets domstoler, møter som partsrepresentant i rettssaker ført av regjeringsadvokaten og forbereder anker til Trygderetten.

Hva gjør en saksbehandler hos oss?

Den viktigste arbeidsoppgaven er å vurdere om førsteinstansens vedtak er juridisk riktig, og innhente vurderinger fra helsefaglige sakkyndige ved behov. Saksbehandlere som jobber med klagesaker som skal behandles i en nemnd, skriver innstilling og legger fram sakene under nemndmøtene. På flere av rettsområdene våre har vi selv vedtaksmyndighet. Noen saksbehandlere forbereder også anker til Trygderetten og er partsrepresentant ved søksmål. Partene i klagesakene er både privatpersoner, helsepersonell og bedrifter.

Saksbehandlerne jobber både selvstendig og sammen i ulike faggrupper. Noen får også muligheten til å utrede juridiske problemstillinger, skrive fagnotater og høringssvar, få faglig ansvar, jobbe med regelverksutvikling og undervisningsoppdrag med mer.

Vi jobber kontinuerlig med å forbedre og utvikle oss. Du må derfor være forberedt på at det kan bli endringer i både arbeidsoppgaver og organisering.

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg som liker juridiske utfordringer, er effektiv og ønsker å bidra med både kunnskap, innspill og engasjement. Du kan formidle kompliserte problemstillinger på en forståelig måte, er trygg og tydelig, våger å ta beslutninger og bidrar i faglige diskusjoner. Arbeidsmiljøet er viktig for oss, og du deltar aktivt i fellesskapet.

For å bli vurdert til stillingen må du

• ha mastergrad i rettsvitenskap/juridisk embetseksamen eller annen relevant utdanningsbakgrunn på masternivå
  
• ha relevant arbeidserfaring
  
• skrive og snakke godt og klart på norsk

Vi ønsker at du også har

• god juridisk metode og godt juridisk skjønn
  
• erfaring innen erstatningsrett, helserett, forvaltningsrett eller EU/EØS-rett er en fordel

Vi legger stor vekt på personlige egenskaper.

Hvorfor skal du velge oss som din arbeidsgiver?

Våre ansatte utgjør et av Norges fremste fagmiljøer innen erstatningsrett, helserett, forvaltningsrett, EU/EØS-rett og prosedyre.

• Du får jobbe med et viktig samfunnsoppdrag i et stort juridisk fagmiljø der det også er gode utviklingsmuligheter.
  
• Du blir en del av et fellesskap som deler kunnskap og erfaringer.
  
• Vi har et godt og inkluderende arbeidsmiljø som er preget av trivsel, engasjement og arbeidsglede.
  
• Vi er opptatt av hele mennesket og har en personalpolitikk som sikrer god balanse mellom jobb og fritid.
  
• Vi har gode arbeidstidsordninger som fleksitid, betalt lunsjpause, en time trening i arbeidstiden per uke og muligheter for hjemmekontor.
  
• Du vil jobbe i moderne lokaler midt i Bergen sentrum.
  
• Vi har sykkelgarasje og garderober.
  
• Vi har ulike faglige og sosiale arrangementer, for eksempel fredagsquiz, månedens medisin, utflukter, fjellturer, lønningstreff, og vi deltar i Bergen City Marathon.
  
• Vi kan tilby ansettelse i redusert stilling for søkere som har behov for tilrettelegging.
  

Du får lønn som rådgiver/seniorrådgiver avhengig av kompetansen og erfaringen din.

Les mer om hvordan det er å jobbe hos oss

Fordeler med å jobbe i staten

Du blir medlem i Statens pensjonskasse og to prosent av lønnen din går til pensjonsordningen. Denne gir deg mange goder:

• Du får livsvarig alderspensjon og AFP.
• Du kan ha rett til økonomisk støtte hvis du blir syk eller ufør.
• Familien din kan ha rett til økonomisk støtte når du dør.
• Du blir forsikret mot yrkesskade eller yrkessykdom.
• Du får gode betingelser på boliglån.

Les mer om ansattgodene dine på spk.no/medlemskap-i-spk.

Les dette før du søker!

Du må sende søknaden, dele vitnemål via vitnemålsportalen og laste opp attester i rekrutteringsportalen. Søknader uten vitnemål og/eller attest blir ikke vurdert.

Inkludering og mangfold er en styrke, og gjør at vi kan løse samfunnsoppdraget vårt enda bedre. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Hvis du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Dersom det er kvalifiserte søkere i disse gruppene, kaller vi inn minst en søker i hver gruppe til intervju. Avkrysningene blir kun brukt til å velge ut riktige kandidater og i anonymisert statistikk.

Les mer om positiv særbehandling på arbeidsgiverportalen.no

Søkerlisten er offentlig. Hvis du ikke ønsker å stå på listen, må du begrunne ønsket ditt. Vi kontakter deg dersom vi ikke kan skjule navnet ditt.

Følg oss på LinkedIn