Helsesykepleier skolehelsetjenesten

Helsetjenesten i Lier består av jordmortjeneste, helsestasjon, skolehelsetjeneste for grunnskole og videregående, ungdomshelsestasjonen og 0-26. De ansatte har høy kompetanse og stort engasjement. I Lier har vi fokus på tverrfaglige og helhetlig tjenester, som kan gi rask og god hjelp. Dette innebærer tett samarbeid med både 1. og 2. linjetjenesten.

Vi har nå behov for å styrke opp skolehelsetjenesten i ungdomskolen og søker etter en helsesykepleier som ønsker å være en del av teamet som jobber i ungdomsskole, videregående skole og Helsestasjon for ungdom og som har egen avdelingsleder. Vi ønsker oss en trygg, humørfylt og engasjert kollega som kan være med å videreutvikle skolehelsetjenesten i Lier. Skolehelsetjenesten har ukentlig konsultasjonstilbud fra psykolog, familieterapeut og ernæringsveileder både til helsesykepleier og barn/foreldre.

Arbeidsoppgaver

• Helsesykepleier i ungdomsskolen
• Individuelle konsultasjoner og grupper knyttet til forebyggende og helsefremmende arbeid
• Gjennomføring av lovpålagte oppgaver i skolehelsetjenesten
• Deltagelse i tverrfaglig samarbeid, foreldremøter og fagutviklingsarbeid

Kvalifikasjoner

• Videreutdanning som helsesykepleier
• Ønskelig med erfaring fra skolehelsetjeneste
• Førerkort klasse B

Personlige egenskaper

• Selvstendig og ansvarsbevisst
• Viser stort engasjement for aktuelt arbeidsfelt
• Samarbeider godt med andre
• Viser god skriftlig og muntlig formidlingsevne
• Er fleksibel og løsningsorientert

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• Engasjerte og erfarne kollegaer som er stolte over jobben sin
• Oppfølging fra avdelingsleder, faste fagmøter for skolehelsetjenesten og fellesmøter for hele helsetjenesten
• Månedlig kollegaveiledning
• Jevnlige fagdager og sosiale aktiviteter med kollegaer
• Gode pensjonsordninger
• Lønn etter avtale
  
  Andre opplysningerI Lier kommune må alle som skal arbeide innen helse og omsorg eller med barn, unge og funksjonshemmede fremvise tilfredsstillende politiattest før tiltredelse. Denne fremvises ved tilbud om ansettelse og skal ikke legges ved søknaden.
  
  I henhold til offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.
  
  Gyldig arbeids- og oppholdstillatelse. Bruk av egen bil i tjenesten må påregnes, fast kompensasjon utbetales for dette.