(2025/05) Rådgiver/seniorrådgiver: faglig og administrativ støtte for IMDis mangfoldsrådgiverordning
Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi)
- Frist 02.03.2025
- Ansettelsesform Fast
Rådgiver/seniorrådgiver: faglig og administrativ støtte for IMDis mangfoldsrådgiverordning
Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi) har ledig en nyopprettet fast stilling som rådgiver/seniorrådgiver som skal bidra til den faglige og administrative oppfølgingen av IMDis mangfoldsrådgiverordning, og sørge for at tjenesten blir utøvd enhetlig og av høy kvalitet.
IMDi mangfoldsrådgivere jobber forebyggende mot negativ sosial kontroll og æresrelatert vold i skolesektoren. Mangfoldsrådgiver skal bidra med kartlegging, veiledning og oppfølging av enkeltelever, og med kompetanseheving om negativ sosial kontroll og æresrelatert vold.
IMDis nær 70 mangfoldsrådgivere er utplassert ved et utvalg ungdomsskoler, videregående skoler og voksenopplæringskontorer i alle landets fylker.
IMDi har personalansvar, og ansvar for den faglige oppfølgingen, og denne støttefunksjonen gir faglig støtte til 3 avdelinger hvorav 1 avdelingsleder vil ha personalansvar.
Arbeidsoppgaver
Arbeidsoppgavene innebærer å bidra til en likeverdig og kunnskapsbasert mangfoldsrådgiverordning gjennom:
- Tjenesteutvikling og standardiseringsarbeid.
- Oppfølging av rapportering på mangfoldsrådgivernes arbeid.
- Oppfølging av FoU-prosjekter.
- Svare på bestillinger fra departementet eller andre samarbeidspartnere.
- Andre løpende praktiske og administrative oppgaver, som å koordinere møter, arrangere konferanser, fagsamlinger, rapportlanseringer mv
Arbeidsoppgavene vil kunne variere over tid, og det forventes at man bidrar til avdelingens oppgaver ut fra virksomhetens behov.
Noe reisevirksomhet må påregnes.
Kvalifikasjoner
Må-krav:
- Fullført mastergrad, gjerne innenfor samfunnsvitenskapelig eller tilsvarende retning.
Fullført bachelorgrad med relevant erfaring kan kompensere kravet. - Minimum 2 års relevant arbeidserfaring.
- God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk.
- Kunnskap om og/eller erfaring fra samarbeid med ulike forvaltningsnivåer og sektormyndigheter.
Fordelskrav:
- Erfaring fra eller kjennskap til arbeid med integreringsfeltet, negativ sosial kontroll eller æresrelatert vold.
- Kompetanse på utrednings- og utviklingsarbeid.
- Forståelse for det juridiske rammeverket som mangfoldsrådgiverne arbeider innenfor.
- Erfaring med prosjektledelse og kan vise til gode resultater.
- Erfaring med praktiske og administrative sider ved gjennomføring av arrangementer og samlinger.
Personlige egenskaper
- Selvstendig og strukturert, med evne til å håndtere stor arbeidsmengde.
- Analytisk med evne til å forholde deg til mye informasjon og trekke ut essensen.
- God til å bygge relasjoner og samarbeide.
- Fleksibel med evne og vilje til å orientere deg innen nye faglige rammebetingelser og omstendigheter.
- God rolleforståelse.
Vi tilbyr
- Lønn i henhold til statens regulativ som rådgiver, stillingskode 1434 (lønn fra kr. 548 600 - kr. 679 700) eller som seniorrådgiver, stillingskode 1364 (lønn fra kr. 635 400 - kr. 759 100 brutto pr år).
- Fleksibel arbeidstid og mulighet til å trene i arbeidstiden.
- IMDi er en inkluderende arbeidslivsvirksomhet (IA).
- Svært god tjenestepensjonsordning i Statens pensjonskasse.
- En mangfoldig arbeidsplass, både i bakgrunn, erfaringer og livsfaser.
- Gode muligheter for faglig utvikling. IMDi har eget fagbibliotek.
- Sentralt beliggende arbeidssted i Oslo med god kantineordning, treningsrom, garderobe og innendørs sykkelparkering i bygget.
Om arbeidsgiveren
Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi) er et direktorat underlagt Arbeids- og inkluderingsdepartementet (AID). IMDi er et gjennomføringsorgan for integreringspolitikken, og skal som forvaltningsorgan og kompetansesenter styrke kommunenes, sektormyndighetenes og andre samarbeidspartneres kunnskap og kompetanse om integrering og mangfold, slik at kommuners og sektorers samfunnsoppdrag kan utføres best mulig. Direktoratets hovedarbeidsområder er bosetting av nyankomne med flyktningbakgrunn og oppfølging av integreringsloven, bidra til økt sysselsetting blant personer med innvandrerbakgrunn, dialog med minoritetsbefolkningen, tilrettelegging av offentlige tjenester, forebygging av tvangsekteskap, utvikling og formidling av kunnskap. IMDi er nasjonal fagmyndighet for tolking i offentlig sektor.
Direktoratet ble opprettet 1. januar 2006 og har ca. 275 ansatte fordelt på kontorer i Narvik og Oslo. Ca. 35 prosent av IMDis ansatte har innvandrerbakgrunn. Direktoratet har i 2024 ca. 398 mill. kr. i driftsbudsjett og forvalter ca. 28,2 mrd. kr. i tilskuddsmidler. Arbeidsspråket i direktoratet er norsk.
IMDi ønsker å gjenspeile mangfoldet i samfunnet, og det er et personalpolitisk mål å rekruttere personer med innvandrerbakgrunn. IMDi oppfordrer kvalifiserte kandidater med ulik utdanning, arbeids- og livserfaring til å søke jobb hos oss uten hensyn til etnisitet, religion, kjønn, alder, seksuell orientering og funksjonsevne.
I samsvar med Offentleglova kan en søker offentliggjøres på søkerliste selv om han/hun har bedt om at søknaden behandles konfidensielt. Vedkommende vil i så fall bli varslet før offentliggjøring.
- Sektor: Offentlig
- Sted: Tollbugata 20, 0152 Oslo
- Bransje: Offentlig administrasjon
- Stillingsfunksjon: Kontor og administrasjon, Rådgivning
- Arbeidsspråk: Norsk
Nøkkelord
Saksbehandling, Rapportering, Rådgivning, Utvikling, Seminarer
Annonseinformasjon
- FINN-kode 393580727
- Sist endret