Fastlege

Beskrivelse av stilling:

Det er ledig fastlegehjemmel i næringsdrift ved Hurdal legesenter AS. Legesenteret er en veldrevet praksis med 5 fastlegehjemler og LIS1. 2 leger er næringsdrivende, og 3 leger er kommunalt ansatt. Legesenteret har stabile og erfarne leger, 3 dyktige sekretærer og et hyggelig arbeidsmiljø. Det er gode samarbeidsforhold internt på kontoret og med Hurdal kommune.

Hurdal legesenter AS driftes av de næringsdrivende legene. Legesenteret dekker fastlegebehovet for hele kommunen og det er 600 plasser ved den aktuelle hjemmelen.

Praksisen er godt utstyrt med Ultralyd, EKG, spirometri, 24 timers BT, doppler, cryo, lab, småkirurgi, hjertestarter etc.

Økonomien for legene er god pga rimelig husleie og rasjonell drift. I tillegg får legene i en liten kommune utjamningstilskudd for ca 600 pasienter i tillegg til basistilskuddet for listen.

Overdragelsesbetingelsene avtales mellom fratredende og overtagende lege. Overdragelse skal skje i henhold til «Dreiebok for overdragelse av allmennpraksis».

Hjemmelen er ledig fra 01.07.2025

Arbeidstid: 3-4 praksisdager på legekontoret, hjemmekontorløsning tilgjengelig. Det er per i dag kommunal bistilling som helsestasjonslege og veileder for LIS1 knyttet til hjemmelen. Det er stasjonær legevakt felles med Eidsvoll kommune kveld, natt og helg. Hurdal legesenter har daglegevaktfunksjon for Hurdal kommune hverdager 8-16.

Arbeidsoppgaver:

•  Fastlegeoppgaver i tråd med gjeldende avtaleverk. Kommunal bistilling inntil 20% kan pålegges.

• Pliktig deltagelse i kommunens legevaktsordning. Det er stasjonær legevakt felles med Eidsvoll, ca 2 vakter pr mnd, mer om ønskelig.

Kvalifikasjoner:

• Søkere må være spesialist i allmennmedisin eller ha påbegynt spesialisering i allmennmedisin. Søkere med fastlegeerfaring

           eller annen relevant erfaring fra kommunale tjenester vil bli foretrukket. 

• Hurdal kommune er registrert utdanningsvirksomhet og vil tilrettelegge for spesialisering innen allmennmedisin. (Kommunen søker om ALIS-tilskudd for utdanning.)

• For søkere med annen utdanning enn norsk, kreves dokumenterte språkkunnskaper, tilsvarende nivå B. Gjelder ikke skandinaviske søkere. 

Egenskaper:

•  Pasientorientert, systematisk og pålitelig arbeidsstil

• Evne til god kommunikasjon og gode samarbeidsevner

• Personlig egnethet vektlegge

Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatt skal gjenspeile befolkningen forøvrig. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. 

Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.