Sett retningen for hvordan Fremtind skal bruke Microsoft Power Platform!

Microsoft Power Platform hjelper selskaper med å jobbe smartere, ikke hardere. Det er som å gi bedriften en digital superkraft – og hvem vil vel ikke ha det?

Derfor ønsker vi nå å ta plattformen til neste nivå, sette en klar retning, og utforske videre muligheter for hvordan vi kan utnytte den på best mulig måte. Dette vil vi at vår nye produkteier tar eierskap til. Vi leter etter deg som vil være med på å påvirke hvordan vi jobber med Microsoft Power Platform i fremtiden.

Som produkteier for Microsoft Power Platform vil du få ansvaret for å videreutvikle plattformen – noen løsninger er allerede på plass, men mye gjenstår. Du vil være en pådriver for hvordan Fremtind kan utnytte Power Platform best mulig. Her får du ingen fasit på hvordan du skal gå frem, men en mulighet for handlingsrom og påvirkningskraft. Plattformen er et nytt satsningsområde i Fremtind, og du blir bindeleddet mellom utvikling og forretning.

I rollen vil du

• ha ansvar for funksjonalitet, kravstilling og videreutvikling av Power Platform i samsvar med forretningsbehov
• kontinuerlig forbedre eksisterende løsninger, utforske nye muligheter og drive innovasjon på plattformen
• samarbeide med andre produkteiere, utviklere og Microsoft-plattformteamet for å skape effektive løsninger
• utarbeide og implementere retningslinjer, kompetansekrav og opplæringsinitiativ for plattformbrukere
• holde seg oppdatert på ny funksjonalitet, bidra i risikovurderinger og sikre at brukere har tilgang til relevant dokumentasjon
• definere mål og KPI-er, samt sørge for at vi henter ut verdi av plattformen

Hvem er du?

• Du har noen års relevant erfaring med Microsoft Power Platform.
• Du har god norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne.

En bonus vil være at du har

• erfaring som produkteier eller i en lignende rolle
• kjennskap til Power Apps, Power Automate, Power BI og Power Virtual Agents
• erfaring med endringsledelse og brukeradopsjon
• evne til å skape engasjement rundt teknologi
• bachelor- eller mastergrad innen IT eller annet relevant fagområde, relevant erfaring kan kompensere for manglende utdanning

De beste grunnene til å bli en fremtinder er at vi

• har rom for å være oss selv og en kultur for å ta vare på hverandre
• gir deg gode muligheter til å utvikle deg sammen med dyktige kollegaer
• er nysgjerrige på teknologi, og satser på tek-miljøet vårt
• har gode forsikrings- og pensjonsordninger, og gunstige lånebetingelser
• har en egen kulturambassade som blant annet inviterer til afterworks, fester, barseltreff, familiedager, feiring av Pride og merkedager som Eid og Verdensdagen for psykisk helse
• tilbyr fleksibelt arbeidssted med mulighet for å jobbe på hjemmekontor når det passer ut ifra arbeidsoppgaver
• har et mangfoldig og inkluderende arbeidsmiljø
• har lokaler som er tilrettelagt for ansatte med redusert funksjonsevne

Lurer du på noe?

Ta gjerne kontakt med avdelingsleder, Geir Rye, på telefon: 93 04 00 05 eller e-post: geir.rye@fremtind.no.

Søk da vel – det er enkelt!

Vi har prøvd å gjøre det enkelt å søke på jobb hos oss. Du trenger bare svare på noen få spørsmål i søknadsskjemaet og laste opp CV-en din.

Hvis du blir vår nye kollega, må vi forsikre oss om at opplysningene i CV-en din stemmer. Da gjør vi en bakgrunnssjekk, etter at vi har fått samtykke fra deg.

Med Power Platform kan vi jobbe smartere og mer effektivt – nå trenger vi deg til å vise vei! Hos oss får du ikke bare bruke plattformen, du får styre hvordan vi bruker den. Klar for å bygge noe kraftfullt?