Bli en bidragsyter for ny digital arbeidsdag i helsesektoren!

Microsofts skytjenester er et viktig satsningsområde for Helse Sør-Øst, og vi er godt i gang med å ta i bruk mulighetene Microsoft 365-plattformen gir oss – i hele regionen. Denne endringsreisen krever god informasjon, brukeradopsjon og opplæring underveis for å skape gode brukeropplevelser og nytteverdi for sykehusene.

Her trenger vi deg som er rå på endring, kommunikasjon, smidige brukeropplevelser og som kjenner M365-porteføljen godt. Vi har et godt fagmiljø med rådgivere på Teams, SharePoint Online, OneDrive, Power Platform og resten av Microsoft 365. Du vil få en sentral rolle i denne satsingen og implementeringen, sammen med et svært dyktig og kompetent tverrfaglig team.

Hos oss får du jobbe i et stort, avansert IKT-miljø og det gir deg en unik mulighet for faglig og personlig utvikling. Stillingen vil ha en variert arbeidshverdag innenfor Microsoft 365, og spennvidden i oppgaver vil variere stort innenfor dette miljøet.

Vi skal bidra til nye og mer effektive arbeidsmetoder støttet av Microsoft 365 for å frigjøre tid til mer pasientbehandling for alle ansatte i Helse Sør-Øst. Vi søker derfor etter flere dyktige kolleger til å bli med på den spennende reisen vi står midt i.

Kjenner du deg igjen i dette?

• Har noen år med solid erfaring, god kunnskap og stor entusiasme for å jobbe innenfor M365 og innføring av denne porteføljen.
• Praktisk erfaring med hva som skal til for å få til gode løsninger for kunder basert på den oversikten du har over hele Microsoft 365-porteføljen.
• Har erfaring fra endringsarbeid ved innføring av ny teknologi eller arbeidsprosesser.
• Kommuniserer godt, og kan produsere enkelt og brukervennlig informasjons- og opplæringsmateriale for ulike kanaler.
• Flink til å engasjere andre, se muligheter og få folk med deg. Liker å diskutere direkte med kunden og bidrar til å optimalisere løsningene i M365 sammen med det tekniske teamet, basert på behov fra sykehusene.

Arbeidsoppgaver vil inkludere

• Delta i brukeradopsjonsarbeidet i det regionale Microsoft 365-prosjektet.
  
• Utarbeide kommunikasjons-, opplærings- og veiledningsmateriale for Microsoft 365.
  
• Vedlikeholde og lage veiledninger/kurs i vår kursbygger/e-læringsportal og M365-portal (SharePoint Online).
• Dialog og fasilitering av møtefora o.l. med mottaksprosjekt/forvaltning i det enkelte helseforetak.
  
• Adopsjonsstøtte for mottaksprosjekt/forvaltning i sykehusene.

Kvalifikasjoner

• Dokumentert erfaring fra innføring og brukeradopsjon av M365
  
• Svært god kjennskap til verktøyene i M365-porteføljen, hvordan de brukes og hvilke muligheter de gir
  
• Svært gode kommunikasjonsferdigheter både skriftlig og muntlig
  
• Erfaring med endringsarbeid
  
• Kunne produsere underlagsdokumenter og presentasjoner med høy kvalitet
  
• Har erfaring med å utarbeide kommunikasjons-, opplærings- og veiledningsmateriale for M365
  
• Demonstrert evne til workshop-fasilitering og gjennomføring av opplæring

Karakterer og vitnemål må legges ved søknaden via Vitnemålsportalen. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent og dokumentert av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. For noen stillinger vil det gjennomføres en utvidet bakgrunnssjekk.

Personlige egenskaper

• Du kan identifisere deg med våre kjerneverdier: Lagspiller, Endringsvillig, Ansvarlig og Nytenkende
• Initiativrik, fleksibel og selvstendig
  
• Evne til å motivere og inspirere andre
  
• Serviceinnstilt og aktivt bidragsytende i arbeidsmiljøet
  
• Mulighetsorientert og med god gjennomføringsevne
  
• God evne til å samarbeide med andre
  
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

Et stort fagmiljø med dyktige og motiverte kollegaer, der tverrfaglig kunnskapsdeling er sentralt. Gode muligheter for faglig og personlig utvikling. Fleksibel arbeidstidsordning med mulighet for delvis bruk av hjemmekontor etter avtale. Gode forsikrings- og pensjonsordninger, lønn etter avtale, telefon- og bredbåndordninger. Bedriftsidrett, kulturfond, bidrag til og rabatt på medlemskap hos utvalgte treningssentre.

Søkerlisten til stillingen kan bli offentliggjort i henhold til offentleglova § 25. Hvis du ønsker å unngå å bli oppført på denne listen, må du krysse av for dette i søknaden din og begrunne hvorfor. Skulle vi ikke kunne imøtekomme ditt ønske, vil vi kontakte deg før søkerlisten blir offentliggjort. Du vil da få muligheten til å trekke din søknad dersom du ønsker det.