Nemndleder

Om stillingen

Ved Barneverns- og helsenemnda  i Østfold er det ledig en fast stilling i 100 % som nemndleder. Nemnda i Østfold ledes av en daglig leder, og har i tillegg sju medarbeidere. Kontorsted er i Moss.

Arbeidsoppgaver

• Saksforberede og administrere nemndas forhandlingsmøter  
• Treffe vedtak sammen med nemndas fagkyndige- og alminnelige medlemmer 
• Skrive vedtak som begrunnes som dommer
• Lede samtalemøter for saker som behandles i samtaleprosess
• Ha samtale med barn som saken gjelder
• Bidra aktivt til utvikling i egen nemnd
• Ved behov må nemndleder påregne å jobbe på tvers av nemndene, det kan derfor medføre noe reisevirksomhet

 

 

Kvalifikasjoner

• Master i rettsvitenskap/juridisk embetseksamen (cand.jur.) og må oppfylle kravene til å bli dommer, jf. barnevernsloven § 14-2
• Erfaring fra domstolarbeid, prosedyreerfaring og/eller annen relevant arbeidserfaring
• Svært god muntlig og skriftlig formuleringsevne på norsk
• God digital forståelse og IKT-kompetanse
• Det er ønskelig med kjennskap til fagfeltet

Den som skal ansettes som nemndleder skal legge fram en uttømmende politiattest, jf. barnevernsloven § 12-11 sjuende ledd.

Personlige egenskaper

• Evne til etisk refleksjon
• Har et faglig engasjement for rettsområdet
• Beslutningsdyktig og har gode gjennomføringsevner
• Gode samarbeidsevner 
• Kan bidra positivt inn i et godt arbeidsmiljø

 

Vi tilbyr

• En 100 % fast stilling som nemndleder, stillingskode 1177
• Lønn etter statens regulativ, for tiden kr 1.178.736 ,- per år. Fra lønnen blir det trukket innskudd til Statens pensjonskasse
• Meningsfylte og utfordrende arbeidsoppgaver innenfor et rettsområde som er i utvikling
• En systematisk og modulbasert opplæring
• Faglig utvikling med blant annet fagmøter og konferanser

Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til daglig leder: Mona Fardal, tlf 94 53 75 40.

Slik søker du

Søknad sendes innen 16.03.2025 via www.jobbnorge.no. Fullstendige opplysninger om relevant utdannelse og arbeidserfaring må fylles inn, og vitnemål og attester må vedlegges. 

Barneverns- og helsenemnda ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater, uavhengig av bakgrunn, til å søke jobb hos oss. 

I henhold til offentlighetslovens § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Når søknadsfristen har gått ut, lager vi en offentlig søkerliste. Dersom du ønsker å reservere deg fra å bli oppført på denne, må du krysse av for dette og begrunne det i søknaden din. Vi tar kontakt med deg hvis vi ikke kan imøtekomme ønsket ditt om å ikke bli oppført på søkerlisten.