Vil du jobbe med kommunikasjon for Nordens ledende mobilitetsselskap?

Vi tilbyr spennende muligheter for en ambisiøs kommunikasjonsrådgiver, og ser etter kandidater som trigges av mulighetene i et internasjonalt konsern som forvalter bransjeledende merkevarer.  

Vi søker en engasjert, dyktig og ambisiøs kommunikasjonsrådgiver som får en sentralt plassert kommunikasjonsrolle i Møller Mobility Group på konsernnivå. Som senior kommunikasjonsrådgiver hos oss får du jobbe tett med ledere, fagmiljøer og merkevarer på tvers av hele Møller Mobility Group. I tillegg får du fag- og operativt ansvar for internkommunikasjon i konsernet. Du blir ansvarlig for tekst- og bildeproduksjon og publisering på interne kommunikasjonsflater, og får i tillegg prosjektlederansvaret for konsernets års- og bærekraftrapport. 

Rollen som lyses ut stiller krav til selvstendighet, men man jobber også tett konsernets direktør for kommunikasjon og samfunnskontakt, i avdelingen for folk og bærekraft. Med dette utgangspunktet får du stor påvirkningskraft i arbeidet med dyktige ledere, verdenskjente merkevarer og bransjeledende fagmiljøer i hele Møller Mobility Group. 

Arbeidsoppgaver

• Tett oppfølging og kommunikasjonsrådgivning overfor sentrale ledere, miljøer og selskaper i konsernet. Her blir Møller Bil et særlig viktig selskap å følge opp for den rette kandidaten. I tillegg inneholder rollen ansvar for kommunikasjonsfaglig støtte til øvrige virksomheter og merkevarer hvor Møller Mobility Group har eierandeler.
• Ved behov styrke kommunikasjonsarbeidet hos importør Harald A. Møller, i samarbeid med merkeavdelingene og kommunikasjonsansvarlige for Volkswagen, Volkswagen Nyttekjøretøy, Škoda, Audi og Cupra. 
• Ansvar for tett kommunikasjonsfaglig oppfølging av fagområdet bærekraft, for å imøtekomme kommunikasjonsbehov og -muligheter knyttet til Møller Mobility Groups initiativ på dette området. Dette også koordinert med konsernets initiativ overfor myndigheter og relevante samarbeidsmiljøer utenfor konsernet.
• Operativt ansvar for internkommunikasjonen i Møller Mobility Group, og en viktig bidragsyter i arbeidet med god koordinering av kommunikasjonstiltak på tvers av virksomhetene i konsernet.
• Prosjektleder- og innholdsansvar for konsernets års- og bærekraftrapport.
• Bidragsyter rundt planlegging og gjennomføring av aktuelle arrangementer gjennom året, for eksempel under Arendalsuka.
• Mediehåndtering, både proaktiv og reaktiv oppfølging av journalister. Dette kan også innebære rolle som talsperson i sammenhenger hvor det er naturlig.
• Tett samarbeid rundt flere relevante oppgaver og løpende aktiviteter med direktør for kommunikasjon og samfunnskontakt og konserndirektør for folk og bærekraft.

Kvalifikasjoner

• Høyere utdanning relevant for stillingen og minst 3-5 års relevant arbeidserfaring.
• Gjerne erfaring fra byrå, eller fra redaksjonelle miljøer.
• Dokumenterte resultater fra relevante kommunikasjonsroller, og helst også fra arbeid med internkommunikasjon.
• Språklig sterk, både skriftlig og muntlig. Møller Mobility Group har virksomhet i flere land, og samarbeider tett med flere internasjonale partnere. Derfor stilles det også krav til sterke engelskferdigheter, både skriftlig og muntlig. 
• Solide samarbeidsevner og personlig egnethet til å jobbe tett med mange ulike målgrupper og nivåer internt og eksternt.

I tillegg tror vi:

• Du motiveres av å lykkes i et team, samtidig som du selv tar eierskap og driver egne initiativ
• Du er fleksibel og lite selvhøytidelig
• Du er flink til å motivere andre, bygge lag og har en positiv fremtoning i ditt daglige virke, og at du samarbeider godt også med fagpersoner fra andre fagområder enn ditt eget
• Du er nysgjerrig av karakter; Både på produktene våre som blir stadig mer komplekse, og på kundene våre som blir en stadig mer sammensatt gruppe 
• Du er en type som gleder deg til å gå på jobb, og til å kunne bidra inn i en gruppe flinke, dedikerte og positive mennesker som motiveres av å skape gode resultater sammen

Vi kan tilby:

• En spennende og utfordrende nøkkelrolle i et av Nordens ledende mobilitetskonsern
• En arbeidsgiver som setter medarbeideres trivsel og utvikling i fokus 
• Muligheten til å bli del av et sterkt internt fagmiljø, på tvers av virksomheter og relevante fagdisipliner
• Møller Mobility Group har de siste årene har notert sterke plasseringer i Great Place to Work-kåringen
• Dedikerte og kompetente kollegaer, som har det gøy sammen
• Gode utviklingsmuligheter internt
• Konkurransedyktige betingelser og firmabilavtale