Assisterende daglig leder

Om stillingen

Haraldvollen Røde Kors senter ligger idyllisk til ved Målselva, midt i Troms fylke. Senteret tilbyr leirskole for kommuner, lokaler og bespisning til kurs og konferanser, samt aktivitetsopphold for ulike grupper innen Røde Kors og andre organisasjoner. Senteret er eid av Troms Røde Kors, og består av flere trebygg i ulike størrelser og formål. Senteret drives helårlig med betydelige sesongvariasjoner. Teamet på Haraldvollen består for tiden av 6 heltidsansatte (inkl daglig leder og assisterende daglig leder), samt 6 deltidsansatte/tilkallingsvikarer. Leirskolen drives i samarbeid med Målselv kommune, hvor kommunen har det faglige og pedagogiske ansvaret. 3 leirskolelærere fra Målselv kommune er tilknyttet leirskolen.

Nå søker vi en engasjert assisterende daglig leder som kan bidra til å skape en spennende og variert hverdag. Du vil ta del i den daglige driften av senteret og jobbe tett med daglig leder og resten av teamet. Rollen innebærer mange varierte oppgaver og gir deg mulighet til å være med på å utvikle senterets tilbud og drift.

Vi forventer at du identifiserer deg med Røde Kors bevegelsens verdier og grunnprinsipper, og at du er motivert for å bidra til å fremme senterets samfunnsoppdrag.

Arbeidsoppgaver

• Bistå daglig leder og de ansatte i den daglige driften av senteret.
• Delta i planlegging og gjennomføring av arrangementer og aktiviteter.
• Delta i utviklingsarbeid av tjenester, produkter og opplevelser ved senteret
• Delta i arbeid med profilering av senteret, sosiale medier, etc.
• Oppfølging av ansatte og bidra til et godt arbeidsmiljø.
• Praktiske oppgaver knyttet til drift, vedlikehold og administrasjon.
• Kundekontakt og tilrettelegging for besøkende grupper.
• Bidra til økonomisk oversikt og budsjettoppfølging.

Kvalifikasjoner

• Relevant erfaring eller utdanning innen ett eller flere av følgende områder: reiseliv, opplevelsesproduksjon, økonomi, administrasjon, friluftsliv eller senterdrift. Listen er ikke uttømmende.
• Praktisk erfaring med varierte oppgaver knyttet til for eksempel drift, vedlikehold, kundeservice, veiledning, formidling.
• God norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne.
• Kjennskap til bruk av digitale verktøy og IKT-systemer.
• Erfaring fra kundebehandling eller servicearbeid er en fordel.
• Det vil være en fordel med kompetanse og evne til/formidling av natur og utendørsaktiviteter som for eksempel kano, ski, etc.

Personlige egenskaper

• Strukturert og selvstendig, med evne til å planlegge og organisere egen arbeidsdag.
• Praktisk og ”hands on” i tilnærmingen til arbeidsoppgaver.
• Engasjert, lærevillig, innovativ og motivert for å bidra til fellesskapet.
• Gode mellommenneskelige ferdigheter og evne til å samarbeide, ivareta gode relasjoner og dele kompetanse.
• Samarbeider godt med andre og deler kunnskap, erfaringer og informasjon
• God evne til å jobbe mål- og resultatorientert
• Evne til å veilede og motivere

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Politiattest:

For tiltredelse i denne stillingen kreves fremlagt politiattest, da vi har mange barn og unge blant våre gjester. (barneomsorgsattest).

Vi tilbyr

• En spennende og variert arbeidshverdag i vakre omgivelser.
• Mulighet til å være med på å utvikle senteret og dets tilbud.
• Meningsfylte og spennende arbeidsoppgaver ved et senter eid av Norges største frivillige humanitære organisasjon.
• Engasjerte kolleger og bredt kontaktnett i en mangfoldig organisasjon.
• Svært gode pensjons- og forsikringsordninger.
• Arbeidsforholdet reguleres av de(n) til enhver tid gjeldende tariffavtale(r) i virksomheten, for tiden: Hovedavtalen Tekna og Funksjonæravtalen Negotia.
• Mulighet for å bo på området kan diskuteres

Det er en fordel om du har førerkort og disponerer bil, da stillingen kan innebære noe reising og fleksible arbeidstider, inkludert at det kan forekomme kvelds- og helgearbeid.

Røde Kors er opptatt av mangfold. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, livssyn eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen hvis behov.