Familieutreder i turnus

Vil du bidra til å gi de mest sårbare barna og deres familier et enda bedre utrednings- og veiledningstilbud?

Ved Gullhella barne- og familiesenter, senter for foreldre og barn avdeling Seljelia på Gjøvik har vi nå ledig:

• En fast 100% stilling i turnus som familieutreder
• Ett vikariat 100% stilling i turnus med mulighet for fast ansettelse som familieutreder

Stillingene inngår i todelt turnus med dag- og kveldsvakter, samt arbeid hver 4.helg.

Senter for foreldre og barn arbeider etter Lov om barnevern. Vår kjerneoppgave er å bistå barnevernstjenestene med spesialisert utredning i deres undersøkelsesperiode og omsorgsendrede hjelpetiltak. Målgruppen er de komplekse sakene, der det er avdekket eller er stor usikkerhet om foreldrene kan gi tilstrekkelig omsorg. Barna i målgruppen er 0-6 år, med prioritering 0-3 år.

Utredningen foregår arenafleksibelt. Det innebærer at utredningsaktivitetene kan skje i døgnavdeling, i familiens hjem, poliklinisk, eller en kombinasjon av disse. Senteret kan også i særlige tilfeller tilby omsorgsendrende hjelpetiltak i etterkant av utredningen. Vi samarbeider tett med ansvarlig barnevernstjeneste gjennom hele forløpet.

Senter for foreldre og barn har spisskompetanse på sped- og småbarns utvikling, samspill mellom barn og foreldre og foreldres omsorgsutøvelse relatert til barnets behov. Som familieutreder på familieavdelingen på Seljelia får du bli en del av et spennende og engasjert tverrfaglig miljø. Stillingene inngår i tverrfaglig team med psykolog/psykologspesialist og dedikerte ansatte med høyskoleutdanning, videreutdanning og omfattende erfaring fra arbeid med sårbare småbarnsfamilier. Hos oss vil du møte en arbeidskultur preget av åpenhet og nytenkning. Sammen med dyktige kollegaer får du bli med på å løse det vi mener er verdens viktigste samfunnsoppdrag, vekst og utvikling for sped- og småbarn og deres familier.

Døgnavdelingen og poliklinikk er lokalisert på Gjøvik i Innlandet. Arbeidsoppgavene vil innebære en del reisevirksomhet.

Arbeidsoppgaver

Det er utarbeidet et standardisert forløp for utredning og omsorgsendrede hjelpetiltak.

• På oppdrag fra barnevernstjenesten vil du arbeide med utredning av sped- og småbarns omsorgsbetingelser i team, og ha delansvar for utredningsaktiviteter og oppgaver. Det er høyt tempo i utredningsperioden med hyppig kontakt med familie og barnevernstjeneste. Du må ha et gjennomgående fokus på brukermedvirkning, og både barnet og foreldrene har rett til å medvirke. Arbeidsuken vil være variert. Du vil arbeide vekselvis med utredningsaktiviteter som observasjoner og samtaler, gjennomføre barnevernsfaglige analyser og dokumentasjonsarbeid, drøftinger i team og delta på samarbeidsmøter. Arbeidet består også av praktiske oppgaver knyttet til drift.
• Utredningsforløpet stiller store krav til løpende dokumentasjon og rapportskriving, og det er viktig at du har god forvaltningsforståelse. Du må være innstilt på at arbeidet medfører jevnlig vitneprov i Barneverns- og helsenemnda, og rettsinstanser.
• Innen 2031 vil det være krav om master for å inneha stillingen. I de kommende årene vil det arbeides kontinuerlig med fagutvikling og relevant opplæring.
• Arbeidet med de minste barna og deres familier er et viktig samfunnsoppdrag, og avdelingen har en sentral rolle i arbeidet med de mest sårbare barna. Vi har et godt samarbeid med de aktuelle barneverntjenestene, og erfarer at reformen styrker det faglige samarbeidet mellom forvaltningsnivåene.

Kvalifikasjoner

Du må ha:

• Minimum treårig relevant høyskole/universitetsutdanning, gjennomført bachelor eller tilsvarende 180 studiepoeng (f.eks. barnevernspedagog, sosionom eller tilsvarende)
  
• Meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne i norsk
• Gode datakunnskaper
• God forvaltningsforståelse
• Førerkort kl. B

Det er ønskelig med:

• Erfaring fra 1.linje barnevern, fortrinnsvis undersøkelsesarbeid og saksbehandling
• Master innen fagområdet, eller at du har startet/ønsker å starte et videre utdanningsforløp
• Relevant metodekompetanse/sertifisering/kurs/etterutdanning i kartleggings - /utredningsverktøy
• Erfaring med arbeid i sped- og småbarnssaker
• Erfaring med familiearbeid
  
• Veilederkompetanse
• For oss er det også svært viktig hvordan du som person egner deg til jobben. Det vil bli tatt med i den totale vurderingen

Personlige egenskaper

• Du er robust og tåler å stå i utfordrende oppgaver
• Du er nysgjerrig og låser deg ikke til bestemte løsninger på eventuelle utfordringer i jobb
• Du har god rolle- og oppdragsforståelse
• Du kan arbeide selvstendig og strukturert, samtidig som du liker å arbeide i team med andre fagpersoner
• Du er trygg som person, og skaper tillit med en profesjonell holdning
• Du er fleksibel og løsningsorientert
• Du ser arbeidsoppgaver som må løses og bidrar godt inn i teamarbeid
• Du søker ny kunnskap og bidrar til fagutvikling
• Du har stort engasjement for sårbare sped- og småbarn

Vi tilbyr

• Stillingene er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1489 miljøterapeut, 1494 sosionom og 1495 barnevernspedagog, p.t. kr. 475 000 - 600 000 pr år. Ved relevant videreutdanning tilsvarende 60 studiepoeng kan det tilsettes i stillingskode 1185 spesialutdannet sosionom, 1510 spesialutdannet barnevernspedagog, 1534 spesialutdannet miljøterapeut, 1496 klinisk barnevernspedagog eller 1173 klinisk sosionom, p.t. kr. 530 000 - 720 000 pr. år. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, mulighet for tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.

Vi kan også tilby:

• Varierte og spennende arbeidsoppgaver
• Deltakelse i et spennende fagutviklingsarbeid på fagfeltet sped- og småbarn
• Dekning av kostnader og noe permisjon med lønn til relevant masterutdanning eller annen relevant videreutdanning, etter nærmere avtale
• Kollega- og gruppeveiledning
• Godt arbeidsmiljø med dedikerte og dyktige kolleger
• Du får være med å løfte avdelingen, slik at sped- og småbarn og deres familier får et enda bedre tilbud. Dette mener vi har en stor verdi i seg selv.
• Senteret ligger landlig til, med gode parkeringsmuligheter og gangavstand til buss

Informasjon til deg som søker:

• Inkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.
• Stillingen er for tiden lagt til Gullhella barne- og familiesenter, ved avdeling Seljelia senter for foreldre og barn.
• Politiattest må fremlegges ved ansettelse, jf. Lov om barnevern § 12-11 andre ledd, og forskrift om politiattest § 7. Denne attesten skal ikke legges med søknaden.
• Du kan be om å ikke bli oppført på den offentlige søkerlisten. Dette må i så fall begrunnes. Vi kontakter deg dersom ønsket ditt ikke tas til følge.
• Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne siden.
• Prøvetid 6 måneder.

Vitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal lastes opp elektronisk som vedlegg i Webcruiter, samt tas med ved et eventuelt intervju.