Improvement Professional - Asset Integrity and Planning

Aker BP har som mål å bli fremtidens lete- og produksjonsselskap ved å endre måten vi arbeider og opererer på. Vi setter nye standarder ved å fokusere på sikker produksjon og lave utslipp i olje- og gassindustrien.

Vi har store planer - vil du være med?

Asset Integrity & Planning (AIP) Excellence har et ansvar for å koordinere en helhetlig forbedringsagenda innen fagområdene til AIP med et særskilt fokus på hvordan systemer og arbeidsprosesser sammen understøtter assetene sine behov og et mål om sikker, pålitelig og effektiv drift. Aker BP har en tydelig ambisjon om å transformere både måten vedlikehold utføres på, arbeidsprosessen det styres av og økosystemet av applikasjoner, plattformer og data som flyter mellom disse.

I rollen som Improvement Professional i Asset Integrity & Planning (AIP) Excellence skal du støtte med forvaltning og forbedringsaktiviteter knyttet til kjernesystemer og arbeidsprosesser innen avdelingens ansvar.

Typiske arbeidsoppgaver kan være:

• Identifisere, definere og dokumentere forretningsprosesser og krav
• Være bindeledd mellom forretning og tekniske ressurser, administrere interessenter, og fasilitere kommunikasjon
• Sikre effektiv behandling av endringsforslag, inkludert konsekvensanalyse, testing og implementering
• Støtte på tvers av applikasjonsporteføljen med AIP relevante tema

Kompetanse og kvalifikasjoner:

• Høyskole/Universitet (relevant arbeidserfaring kan kompensere for manglende høyskole/universitetsutdannelse)
• Kunnskap om vedlikeholdssløyfa/vedlikeholds prosessene
• Kunnskap om integritetsprosesser
• Solid teknisk kunnskap innen olje og gass behandling
• God digital forståelse og kunnskap
• Beherske norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper:

• Strukturert og systematisk
• Proaktiv og løsningsorientert
• God forståelse for IT løsninger og deres formål
• Målrettet og kundefokusert, god på «stakeholder management»
• Leveranseorientert og selvgående, men også utpreget lagspiller
• Gode kommunikasjonsegenskaper og «soft skills» egenskaper
• Må sette pris på varierte oppgaver, samt være komfortabel med flere rapporteringsveier
• Fleksibel ift. Reising

Vi tror du vil trives i Aker BP hvis du kjenner deg igjen i dette:

• SAFER-verdiene våre er grunnlaget for alt vi gjør. Å jobbe hos oss betyr at du identifiserer deg med å være Søkende, Ansvarlig, Forutsigbar, Engasjert og Respektfull.
• Samarbeid er selve kjernen i Aker BP. Å jobbe hos oss betyr at du ønsker å være en del av OneTeam-kulturen vår.
• I Aker BP setter vi sikkerheten først. Når du jobber hos oss, forventer vi at du gjør det samme.
• Du er pålitelig og liker å levere det du har påbegynt.
• Du er interessert i hvordan data kan gjøres tilgjengelig, tolkes, visualiseres og brukes som grunnlag for ulike anbefalinger og beslutninger.

Vår forpliktelse overfor deg:

• Vi er overbevist om at mangfold er en viktig faktor for suksess, og at alle i Aker BP skal føle seg involvert, inkludert og respektert.
• Vi vil at du skal utvikle deg. Derfor er vi opptatt av å gi deg variert erfaring og øke kompetansen din slik at du kan bygge en CV for fremtiden!

• Vi tilbyr deg en konkurransedyktig kompensasjonspakke, inkludert et aksjespareprogram og en solid pensjonsordning.
• Vi vet at helse og balansen mellom jobb og privatliv er viktige faktorer for trivsel på jobben. Derfor har vi gode kantineordninger, treningsfasiliteter og fleksible arbeidstider.
• Hvis noe skulle skje med deg, sørger vi for at du får hjelp fra bedriftshelsetjenesten og forsikringsprogrammene våre.
• Kontorene våre er universelt utformet - tilgjengelig for alle.

Lokasjon: Stavanger

Søknadsfrist: 26.03.2025

Bakgrunnssjekk vil bli utført etter samtykke fra relevante kandidater. Vi ber deg om å legge ved vitnemål/karakterutskrift sammen med søknaden. Videre gjennomføres en vurdering av tilknytning til høyrisikoland som en del av rekrutteringsprosessen for alle stillinger i Aker BP

Kontaktinformasjon: Lauren Webster, lauren.mieke.webster@akerbp.com