En sommerjobb i strandsonen!

En sommerjobb med mening!

Vil du jobbe hos oss sommeren 2025?

I kommunalavdeling for plan, miljø og teknisk har vi samlet mange ulike fagenheter som både driver med forvaltning og drift. På avdelingen natur, klima og bymiljø og avdeling byggesak har vi nå et stort, tverrfaglig prosjekt gående der vi jobber med å gjøre strandsonen langs kysten mer åpen for allmennheten. I dette prosjektet trenger vi nå sommervikarer som kan bidra inn i prosjektet med å kartlegge strandsonen og strukturere funn.

Med sommerjobb som kartlegger vil du både få erfaring med å jobbe ute i felt og inne på kontor. Vi har lokaler sentralt i byen på rådhuset i Moss med kort vei til togstasjon og annen kollektivtransport.

Med en sommerjobb hos oss får du verdifull arbeidserfaring, bidra til lokalsamfunnet og tjene litt ekstra i sommer.

Arbeidsoppgaver og kvalifikasjonskrav

Moss kommune søker tre strandsonekartleggere i perioden juni - august. Stillingene er plassert under avdeling byggesak eller avdeling natur, klima og bymiljø. 

Vi skal kartlegge ferdselshindre og ulovlige tiltak i strandsonen/100-metersonen. Arbeidet utføres ved at man går til fots i strandsonen, og registrerer tiltak og ferdselshindre i en kartløsning på nettbrett. Etter gjennomføring av kartleggingen skal funnene sjekkes opp mot kommunens godkjenninger i vårt digitale arkiv. Arbeidet består altså av å kartlegge ute i felt, samt å følge opp funnene knyttet opp mot bl.a. plan- og bygningsloven, friluftsloven og reguleringsplaner. 

Det vil bli gitt full opplæring. Andre oppgaver innenfor virksomhetens fagområder kan tillegges stillingene ved behov.

Du kan lese mer om prosjektet på våre nettsider.

Kvalifikasjonskrav

Vi søker deg som tar eller har tatt utdanning innen juss, eiendomsrett, naturforvaltning, arealplanlegging eller lignende, og som har interesse for friluftsliv og/eller plan og bygningsloven.

Arbeidsoppgavene krever at du har fysisk god helse, ettersom en stor del av arbeidet krever at man går lengre strekninger i strandsonen.  

Det er en fordel om du har kunnskap om plan- og bygningsrett og/eller friluftsloven.

Andre formelle krav

• Du må ha førerkort kl. B
• Du må ha fylt 18 år før du begynner i jobben. Aldersgrensen er blant annet satt av hensyn til helse, miljø og sikkerhet (HMS).
• Du kommuniserer godt på skriftlig og muntlig på norsk. 
• Du må ha gode IT kunnskaper og raskt kunne sette deg inn i nye systemer.

Vi håper på en søknad fra deg!

Et mangfoldig arbeidsmiljø bidrar til bedre resultater og et rikere arbeidsmiljø. Vi oppfordrer alle kvalifiserte og motiverte kandidater til å søke!

Søknad sendes elektronisk ved å klikke på "Søk stillingen". Du må laste opp relevante attester og vitnemål som vedlegg. Aktuelle kandidater vil inviteres til intervju fortløpende.

Ta gjerne kontakt med oss om du ønsker mer informasjon om stillingene (men vi ønsker ikke å bli kontaktet av annonsører):

• Cecilie Kildahl, tlf 47 25 33 64
• Live Eek, tlf 47 48 50 28

Søkerlisten er offentlig
Det følger av offentlighetsloven at opplysninger om deg som søker kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Ansettelsesvilkår
Avlønning etter ansiennitet og kompetanse. Årslønn er oppgitt for 100 % stilling. Ansiennitet gis på bakgrunn av all offentlig tjeneste og privat tjeneste i tillegg til andre bestemmelser i Hovedtariffavtalens § 12.

Ansettelse i Moss kommune etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.