Nordre Ammerud gård leter etter to dyktige Vernepleiere/miljøterapeuter i 100% stilling

Nordre Ammerud gård er en døgnbemannet bolig som yter tjenester innenfor praktisk bistand og opplæring i hjemmet til 10 innbyggere med utviklingshemming. Grad av bistandsbehov er individuelt og varierer. Boligen var ferdigstilt i 2014 og er en del av en gård, med fantastiske uteområder som grenser til marka. Det er kort avstand til offentlig kommunikasjon og et bredt utvalg av fasiliteter.

Tjenesteyterne ved boligen inngår i et tverrfaglig team og består av særdeles motiverte og engasjerte 3-årige miljøterapeuter, 1-årige miljøterapeuter, og miljøarbeidere. Boligen har to ledende miljøterapeuter med lang erfaring som er ansvarlig for den faglige oppfølgingen.

Prinsipper for målrettet miljøarbeid, selvbestemmelse, beslutningstøtte, aktivisering, likhet og deltakelse for utviklingshemmede er sentrale begreper vi anvender i vårt arbeid.
Vi søker nå to nye kollegaer som er bidragsytere for å ivareta og videreutvikle disse prinsippene på Nordre Ammerud gård.

Arbeidsoppgaver

• Yte praktisk bistand og opplæring i henhold til gjeldende lover, vedtak og rutiner.
• Arbeid med vedtak etter helse- og omsorgstjenesteloven kap. 9.
• Drifte fagadministrative systemer for gjeldende team og arbeide i henhold til disse.
• Utarbeide, følge opp og evaluere mål i henhold til metoderekka og prinsipper for målrettet miljøarbeid.
• Arbeid med vedtak etter helse- og omsorgstjenesteloven kap. 9 og prinsipper om målrettet miljøarbeid.
• Dokumentasjon i form av tiltaksplaner, FAS, referatføring, kommunikasjon med pårørende/verger og andre instanser.
• Stillingen innebærer tjenesteansvarsolle for minimum en beboer og drifte teamet i samarbeid med ledende miljøterapeut og primærkontakt. Dette innebærer også å utøve aktiv veiledning av kollegaer, samt motta veiledning.
• Legemiddelhåndtering og helsefaglig oppfølging av beboere på tjenestestedet.
• Samarbeid med pårørende, verger og eksterne samarbeidspartnere.

Kvalifikasjoner

• Minimum bachelorgrad innen helse- og sosialfag/pedagogikk. Fortrinnsvis vernepleier og kandidater med minimum 30 stp. veiledet praksis.
  
• Stillingen krever ansatte som er fysisk robuste ved at man tåler å stå i og gjennomføre skadeavverging (HAVA).
• Inngående kjennskap til utførelse av HAVA og kap. 9.
• Meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk, språkkravet er minimum på nivå B1. Kandidater som blir kalt inn til intervju må fremvise gode dokumentasjonsferdigheter.
• Evne til å beherske relevante dataverktøy.
  
• Kunnskap og erfaring med tiltaksarbeid.
• Erfaring fra bolig og som tjenesteansvarlig.
• Godkjent politiattest må fremlegges før tiltredelse jf. Helse og omsorgstjenesteloven § 5-4, ikke eldre enn 3 mnd.
• Personlig egnethet veier tyngst.
• Inngående kunnskap og erfaring med journalføringssystemet Gerica. Det er fordelaktig om du har anvendt LMP i tjenester.

Personlige egenskaper

• Du er tiltakslojal og forstår hvorfor dette er essensielt i arbeid med utviklingshemmede.
• Du er strukturert og målbevisst.
• Du jobber i henhold til prinsipper om målrettet miljøarbeid.
• Du er reflektert og har god innsikt i din egen jobbutførelse.
• Evnen til å opparbeide og ivareta et godt pårørendesamarbeid.
• Du er en initiativtaker og særlig engasjert i faget og brukergruppen.
• Du bidrar til et godt arbeidsmiljø og er opptatt av et profesjonelt klima på arbeidsplassen.
• Erfaring med HAVA, skadeavvergende tiltak er foretrukket.
• Personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr

• Personalgruppen består av engasjerte, inkluderende og faglig sterke tjenesteytere og to ledende miljøterapeuter som har det daglige faglige ansvaret. Fokuset ved boligen er å ivareta det tydelige klimaet for videreutvikling gjennom veiledning. Dermed tilbyr vi muligheten til å tilegne deg eller videreutvikle din faglige tyngde.
• Strukturert og god opplæring og oppfølging.
• Et godt arbeidsmiljø.
• Kurs og videreutvikling i henhold til behov.
• Ansvarsområder i henhold til kompetanse.
• Arbeid i to-delt turnus (dag, kveld og helg).
• Gode tjenestepensjons- og forsikringsordninger i Oslo Pensjonsforsikring.
• Lønn i henhold til Oslo Kommunes lønnsregulativ, avhengig av ansiennitet.1 stilling i lønnstrinn 30-42 (årslønn kr 555 000-673 500)1 stilling i lønnstrinn 28-40 ( årslønn kr 542 700- 650 600)
• Ved intern ansettelse vil det bli ledig samme stilling i lønnstrinn 28-40.