Vil du utvikle deg og jobbe sentralt med strategi og styring i et av Nordens ledende forsikringsselskap?

Gjensidige er et ledende nordisk forsikringsselskap som er et av de største selskapene på Oslo Børs med om lag 3800 medarbeidere i Norge, Sverige, Danmark og Baltikum. I Norge tilbyr vi også pensjon og sparing. Hos oss kan du være med på å sikre flere liv, mere helse og større verdier enn hos noen andre forsikringsselskaper i landet.

I Gjensidige engasjerer vi oss i kundene våre, og i bærekraftige løsninger. Fremtiden avhenger av at vi forvalter verdiene våre riktig, og vi trenger alltid flinke folk til denne viktige oppgaven. Vil du være med?

Seniorrådgiver Konsernstrategi

Vil du videreutvikle deg og jobbe sentralt med konsernstrategi i et av Nordens ledende forsikringsselskap? Da trenger vi nettopp deg!

Dette er en unik mulighet for deg som ønsker å jobbe for å utvikle Gjensidige for fremtiden. Selskapet er inne i en veldig spennende periode med betydelige strategiske ambisjoner.

Avdelingen du blir en del av har ansvaret for konsernets strategiutvikling, strategiimplementering/styring og prioriteringsprosesser. For å levere på dette ansvaret styrker vi nå området vårt og søker en seniorrådgiver.

Vi søker deg som har erfaring fra tyngre strategiarbeid på konsernnivå, forretningsutvikling og prosjektledelse.

Din hverdag som seniorrådgiver i Konsernstrategiteamet

Du blir en del av et faglig sterkt og samarbeidsorientert team. Stillingen gir deg muligheter til å arbeide med spennende problemstillinger og du får se selskapet fra et unikt perspektiv.

Dine arbeidsoppgaver vil blant annet bestå av å:

• drive utviklingen av konsernstrategien og andre strategiske leveranser opp mot konsernledelsen og styret
• bidra til å fasilitere konsernets strategiprosesser
• bidra til å drive konsernets styrings- og prioriteringsprosesser, fra konsernledelsen til det agile landskapet
• tilrettelegge for og følge opp implementering av konsernstrategien i organisasjonen
• overvåke markedsutvikling og trender
• støtte konsernets ledere med beslutningsunderlag
• bidra med forretningsmessige/strategiske vurderinger knyttet til M&A
• jobbe proaktivt i leddet mellom konsernstrategien og de øvrige konsernområdene knyttet til strategi- og forretningsutvikling

Det kan også være muligheter til å fokusere på, og spisse din kompetanse innen enkelte områder, eksempelvis innen strategiimplementering og styrings- og prioriteringsprosesser.

Denne stillingen tilhører avdelingen Konsernstrategi i konserndivisjon Finance, og rapporterer til vår strategidirektør. I Finance vil du få jobbe særlig tett sammen med avdelinger som M&A og Økonomi- og forretningsstyring.

Om deg som søker

Du er en allsidig, initiativrik, nytenkende og analytisk person som kan demonstrere følgende egenskaper og kompetanse:

Du er en allsidig person som trives i krysset mellom strategisk metodikk, forretningsforståelse og interesse for de trender som påvirker fremtidig konkurranseposisjon:

• minst 7-8 års erfaring som management konsulent og har gjerne jobbet i eller mot finansbransjen, samt har jobbet med strategiarbeid og styring
• solid erfaring fra oppgaver som krever bruk av strategiske verktøy, rammeverk og modeller
• du har en strukturert tilnærming med god analytisk legning og kommersiell forståelse
• erfaring med å fasilitere diskusjoner og workshops med sentrale beslutningstakere
• du er en sterk relasjonsbygger og teamspiller, og er god på å bygge nettverk og skape tillit
• du kommuniserer godt både skriftlig og muntlig,

Hovedarbeidssted er i Oslo, men du må påregne noe reisevirksomhet, primært i Norden.

Hos oss får du
Vi garanterer en arbeidsgiver som bryr seg om sine ansatte og legger til rette for god personlig og faglig utvikling. Vi sørger for at du kan utvikle deg innenfor rollen du allerede har, men også bygge din karriere ved å bevege deg på tvers av organisasjonen.
Vi holder til i flotte kontorlokaler (Huset vårt) sentralt i Oslo sentrum. Her finner du treningsmuligheter i eget treningsstudio og gymsal, i tillegg til bedriftsidrettslag med for eksempel klatregruppe, turgruppe og fotball, kulturaktiviteter og andre sosiale grupper.

Vi gir deg også muligheten til å jobbe delvis fra hjemmekontor etter avtale. Vi tror på fleksibilitet i arbeidshverdagen, noe vi legger til rette for gjennom gode samhandlings- og arbeidsverktøy.
Du vil også få flere goder, som blant annet spesielt god pensjonsordning, forsikringsordninger med behandlingsforsikring og personalrabatter, firmahytter i inn- og utland, aksjespareordning, sommertid og fleksibel arbeidstid.

Søknader vurderes fortløpende!

I Gjensidige ønsker vi å gjenspeile bredden av mangfoldet i samfunnet. Oppgavene er varierte, ofte langsiktige og ikke minst samfunnsviktige. Det fineste vi har er felleskapet, og den du er, er viktig for oss. Hos oss får alle like stor plass, og mangfoldet vårt beriker både oss selv og kundene våre. Gjennom å være deg selv, og få muligheten til å utvikle ditt fulle potensial, kan du utnytte evnene dine langt bedre.

Se fremover. Skap verdier. Bli en av oss.

Vi gjennomfører bakgrunnssjekk før ansettelse.

Har du spørsmål til stillingen, ta kontakt med:

Jørgen Taalesen, (+47)92096048, Jorgen.Taalesen@gjensidige.no

Søknadsfrist: 30.03.2025