Seniorrådgiver helhetlig risiko- og selskapsstyring

Vil du være med på å gi innbyggerne i Oslo og Akershus tilgang til verdens beste kollektivtransport?
I dag er innbyggerne i vår region blant de beste i verden til å reise sammen. Ruter har en stor del av æren for det. Storbyregionens tiltrekningskraft skapes av det mangfoldet av mennesker og ideer som samles og jobber her. Gjennom samfunnsoppdraget vårt bidrar vi til at mennesker møtes slik at regionens konkurransekraft og verdiskaping styrkes. Vi er en nødvendig del av folks daglige liv.

Ruter har forpliktet seg til å sørge for at alle, uavhengig av økonomi og funksjonsevne, har mulighet til enkelt å reise på tvers av og i Oslo og Akershus. De skal komme fram innen rimelig tid, og uten å bruke opp natur eller å skade klimaet.

Vi søker etter en Seniorrådgiver til å bidra inn i vårt arbeid med risiko- og selskapsstyring. Dette er en nyopprettet stilling, som tilhører Ruters etterlevelsesfunksjon, og vil samarbeide tett med alle enhetene i selskapet. Du får stor innflytelse på innholdet i rollen, og i starten vil du etablere et system for risikostyring som er integrert i selskapets mål og ressursstyring. I stillingen vil du utarbeide metode, innhente og kvalitetssikre informasjon og vurderinger. Du vil også ha dialog med ledelsen og de ulike fagenhetene, så vi sammen kan etablere en målrettet risikostyring og tilby best mulig kollektivtransport til kundene.

Du vil jobbe i avdelingen for Risiko og etterlevelse. Avdelingen består av fire dyktige medarbeidere, som jobber med etikk, etterlevelse, risikostyring, internkontroll, dokumentforvaltning og forvaltning av styrende dokumenter. Vi er alle engasjert i Ruters samfunnsoppdrag, og jobber både strategisk og operativt.
Stillingen rapporterer til Leder for risiko og etterlevelse.

Sentrale arbeidsoppgaver:

• Utvikle, implementere og forvalte selskapets risikorammeverk
• Bygge opp kompetansen på risikostyring i og rundt Ruter sammen med andre
• Følge med på utviklingen innen regelverk og føringer knyttet til risikostyring
• Bistå virksomheten med rådgiving innen risikostyring, herunder bistand til utforming, utvikling og vedlikehold av styrende dokumenter
• Overvåke og rapportere på konsernrisiko og foreslå risikoreduserende tiltak
• Bistå i annet relevant arbeid for eksempel knyttet til god selskapsstyring (governance).

Ønskede kvalifikasjoner:

• Relevant høyere utdanning eller fagutdannelse, f.eks. økonomi, administrasjon, revisjon, sikkerhet, juss eller lignende
• Mer enn tre års erfaring fra risikostyring
• Ønskelig med god IT-kompetanse og prosjekterfaring
• Gode kommunikasjonsferdigheter, både muntlig og skriftlig. Ruters arbeidsspråk er norsk.

Personlige egenskaper:

• Samfunnsengasjert: Du motiveres av å arbeide med noe som er viktig for innbyggerne i vår region og ønsker å påvirke samfunnsutviklingen i bærekraftig retning.
• Nysgjerrig: Du ønsker å tilegne deg kompetanse på en rekke temaer og problemstillinger knyttet til Ruters virksomhet, mobilitet, bærekraft og andre viktige områder.
• Selvstendig: Du evner å ta initiativ og ansvar for å finne ut hvilke analyser og arbeidsprosesser som må til for å løse et gitt problem, samt sikrer fremdrift i egne arbeidsprosesser.
• Kritisk tenker: Du analyserer rasjonelt og evaluerer fakta, observasjoner og argumentasjon i komplekse saker.
• Samarbeidende: Du arbeider godt med ulike personer på tvers av organisasjonen, med et ønske om å forstå og respektere andres motivasjon og meninger. Du liker å jobbe med team på alle nivåer i organisasjonen, samt eksterne interessenter (politikere, operatører m.fl.). Du liker å fasilitere prosesser.
• Kulturbærer: Du kan identifisere deg med Ruters verdier: Ansvarlig, engasjert og hjelpsom, og kan være en tydelig kulturbærer av disse.

Vi tilbyr:

• Et sterkt fagmiljø i et selskap med et særdeles viktig samfunnsoppdrag
• Kunnskapsrike og engasjerte kolleger med stor interesse for faget
• En unik mulighet til å bidra i spennende utvikling av kollektivtrafikken i hovedstadsregionen
• Sentrale lokaler ved Jernbanetorget i Oslo
• Konkurransedyktige betingelser, gode pensjons- og forsikringsordninger, fleksibel arbeidstid, og mulighet for hjemmekontor
• Fri reise med T-bane, trikk, buss og båt i Oslo og Akershus iht. skatteregler

I samsvar med offentlighetsloven §25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp i søkerlister. Vi benytter Semac bakgrunnssjekk i noen av våre rekrutteringer.

Dersom du har spørsmål til stillingen - ta kontakt med Leder risiko og etterlevelse, Tor Øystein Søreid, og lurer du på noe rundt rekrutteringsprosessen, kan Senior HR-rådgiver, Kirsti Skogen, kontaktes.