Fast stilling som rådgiver/seniorrådgiver i klima- og miljøvernavdelingen

Om stillingen

Klima- og miljøvernavdelingen søker etter to medarbeidere som har erfaring fra/interesse for samfunnsutvikling og arealplanlegging. Stillingene er plassert i klima- og planseksjonen, med kontorsted Drammen.

Seksjonen har hovedansvar for planarbeidet i embetet, og samarbeider tett med andre avdelinger og seksjoner for å ivareta nasjonale og regionale interesser i planleggingen. Det gjelder fagområder som arealbruk og mobilitet, by- og tettstedsutvikling, jordvern, naturmangfold, friluftsliv, strandsone, klimaendringer, samfunnssikkerhet, folkehelse, barn og unges interesser mm.  

Avdelingen har ansvar for å følge opp nasjonal klima- og miljøpolitikk i fylkene, ha oversikt over miljøtilstanden i fylkene og bidra til en utvikling i klima- og miljøvennlig retning. Den består av fem seksjoner: en seksjon som skal ivaretatverrgående oppgaver innen klima- og samfunnsplanlegging, to seksjoner med ansvar for naturforvaltning og to seksjoner med ansvar for forurensningsområdet.  

Arbeidsoppgaver

• Veilede kommunene innen bærekraftig by- og tettstedsutvikling og oppfølging av nasjonal arealpolitikk ved å sikre tidlig og tydelig medvirkning i kommunale planprosesser.
• Hovedansvar for å skrive uttalelser til kommuneplaner, reguleringsplaner og dispensasjoner fra utvalgte kommuner.
• Intern samordning på tvers av embetets ansvarsområder og tett samarbeid med øvrige avdelinger, seksjoner og staber.
• Delta i regionale planprosesser og videreutvikle samarbeidet med andre statlige aktører.
• Samordne innsigelser fra statlige myndigheter.  
• Representere embetet i faglige fora, eksternt og internt.

Kvalifikasjoner

• Master i arealplanlegging, samfunnsgeografi, naturforvaltning, landskapsarkitektur, rettsvitenskap eller annen relevant utdanning fra universitet eller høgskole.
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk. 

Ønskede egenskaper:

• God kjennskap til kommunalt planarbeid, kommunesektoren og til offentlig forvaltning
• God forståelse av Statsforvalterens rolle i arealplanlegging og inngående kjennskap til plan- og bygningsloven  
• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner  
• Grunnleggende forståelse av GIS og kartverktøy
• Evne til å arbeide selvstendig, målrettet og effektivt  
• Evne til å sortere og analysere store informasjonsmengder
• Evne til å se helhet og sammenhenger, håndtere flere saker samtidig og være fleksibel i oppgaveløsningen  
• God vurderingsevne og rolleforståelse

Personlig egnethet for stillingen vil bli vektlagt.  

Vi kan tilby

Spennende arbeidsoppgaver i Norges største statsforvalterembete. Du får jobbe sammen med engasjerte kolleger i et tverrfaglig og inkluderende arbeidsmiljø preget av høy kompetanse. 

Vi har også ansattgoder som: 

• Fleksibel arbeidstid 
• Mulighet for fjernarbeidsavtale
• Tilgang til treningsfasiliteter og trening i arbeidstiden 
• Pensjons- og boliglånsordninger i Statens Pensjonskasse (https://www.spk.no/Medlemskap-i-SPK/)

Stillingene lønnes som rådgiver i lønnsspennet fra kr. 540 000,- til 710 000,- (inkl. OU) eller seniorrådgiver i lønnsspennet fra kr. 625 000,- til 760 000,- (inkl. OU), avhengig av tidligere yrkeserfaring og faglige kvalifikasjoner. For særlig kvalifiserte kan høyere lønn vurderes. Fra lønnen trekkes 2 % til Statens pensjonskasse. Prøvetiden er på 6 måneder.   

Har du spørsmål?

Hvis du ønsker nærmere opplysninger om stillingene, ta gjerne kontakt med seksjonssjef Eli Kristin Nordsiden på telefon 32 22 60 80 eller mobil 926 00 169 eller avdelingsdirektør Gunhild Dalaker Tuseth på telefon 32 26 69 99 eller mobil 993 01 519.  

Statsforvalteren er opptatt av mangfold, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av for eksempel alder, kjønn, funksjonshemming, hull i CV, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Og vi oppfordrer også søkere til å krysse av i jobbsøkerportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV eller innvandrerbakgrunn. Hvis det er kvalifiserte søkere fra disse gruppene, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen (https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling).

Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter. Embetet er en IA-virksomhet (inkluderende arbeidsliv).

Søknadsfrist

Søknadsfrist: 24.04.2025

Søknad sendes via elektronisk søknadsskjema.

Opplysninger om søkerne kan bli offentliggjort selv om de har bedt om å ikke bli ført opp på søkerlisten jfr. Offentleglova §25. De det gjelder vil i så fall bli varslet før søkerliste settes opp.