Ønsker du å jobbe med lønn i et konsern i utvikling?

Vestbo konsernet vokser, og vi er på jakt etter en dyktig og engasjert lønnsmedarbeider som er opptatt av kompetanse, kvalitet og samarbeid. Du vil få ansvaret for lønn på konsernnivå.

Dine viktigste oppgaver:

• ansvar for lønnsområdet fra A-Å i hele konsernet
• sikre at lønnsprosessen er effektiv, nøyaktig og i tråd med gjeldende lover og regler
• avstemming og rapportering til myndigheter
• være en rådgiver innenfor lønnsområdet
• implementering og oppstart av nytt lønnssystem
• håndtering av reiseregninger, utlegg og andre trekk
• andre ad hoc oppgaver

Vi er en dynamisk virksomhet, og det vil kunne komme endringer i stillingen.

Kvalifikasjoner

For å bli vurdert for stillingen må du ha:

• høyere utdanning innen økonomi, regnskap eller lønn (lang og relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet)
• relevant erfaring
• inngående kjennskap til lover og regler innenfor lønnsområdet
• gode IT-kunnskaper

Det er ønskelig at du har

• god kjennskap til forsikring og pensjon

Hvem er du?

For å lykkes i denne rollen må du ha god erfaring fra lønnsområdet. Du er faglig dyktig, kvalitetsbevisst og løsningsorientert, og du trives med å være vår fagekspert innen lønn. Gode kommunikasjon- og samarbeidsevner er derfor svært viktig.

Du setter pris på en aktiv arbeidshverdag og er positivt innstilt til endringer, særlig innen digitalisering. Arbeidsmiljøet er viktig for deg, og du bidrar inn med positivitet, latter og humor i hverdagen.

Vi legger stor vekt på personlige egenskaper. 

Hvorfor skal du velge oss?

I tillegg til det spennende ansvarsområde, får du et kompetent fagmiljø i ryggen. Vi er alle hele mennesker, og vi er opptatt av at du får en god balanse mellom jobb og fritid. Vi tilbyr derfor fleksibel arbeidstid og sommertid.

Du får konkurransedyktig lønn, og gode forsikring- og pensjonsordninger, subsidiert kantine, og tilgang til et velutstyrt treningsrom.

Men det aller fineste med å jobbe hos oss er de gode kollegaene du får! Hos oss vil du finne et godt og verdibasert arbeidsmiljø med kollegial støtte, tverrfaglig samarbeid og mye kompetanse innen et bredt spekter av fagområder. Hos oss får du muligheter for både faglig og personlig utvikling.

Vestbo jobber kontinuerlig med å skape et arbeidsmiljø som utnytter individuelle ulikheter hos våre medarbeidere. Vi jobber for likestilling og mot diskriminering på grunn av kjønn, alder, etnisitet, religion, livssyn, funksjonsnedsettelse, seksuell orientering, kjønnsidentitet mm. Mangfold driver innovasjon, endring, kreativitet og lønnsomhet, og vi legger til rette for at alle våre medarbeidere kan være seg selv gjennom sitt ansettelsesforhold i Vestbo.