Rådgiver kommunikasjon og informasjon
Nasjonalt Kommunesamarbeid for 110-Sentralene IKS (NKS110)
Lørenskog kommune
Er du engasjert, dyktig og har god relasjonskompetanse?
Vi ser etter deg som er lærer med spesialpedagogikk til våre elever på Løkenåsen Base- og Ressurssenter
Hos oss vil du bli en del av et engasjert team som samarbeider tett om elevenes faglige og sosiale utvikling.
Løkenåsen ungdomsskole er en utviklingsorientert skole som legger vekt på å skape et tilpasset og likeverdig læringsmiljø for elevene.
Om Løkenåsen skole
Skolen har om lag 300 elever fordelt på 13 klasser, hvorav 12 ordinære klasser og en innføringsklasse for minoritetsspråklige. Skolen har i tillegg en base med et helhetlig spesialpedagogisk opplæringstilbud for inntil 18 elever.
Våre lærere samarbeider tett i team med mål om best mulig faglig og sosial utvikling for elevene.
Skolen bruker iPad en-til en for alle elever som et pedagogisk verktøy i undervisningen. Dette gir nye muligheter for tilpasset opplæring, skaperglede og for i større grad å kunne involvere elevene i læringsarbeidet. I pedagogisk utviklingsarbeid er fokus nå på inkludering og på å sikre en god implementering av Fagfornyelsen.
Du kan lese mer om Løkenåsen skole på våre hjemmesider.
Annet
Søkere vil bli vurdert i forhold til personlig egnethet og skolens behov. Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. Tilsettingen forutsetter at godkjent tuberkuloseerklæring og politiattest i henhold til opplæringslova leveres før tiltredelse i stilling. Dette innhentes kun fra den som får tilbud om stillingen. Tilsetting skjer for øvrig i samsvar med gjeldende regelverk.
Som ansatt i Lørenskog kommune må du kunne identifisere deg med våre verdier; åpen, troverdig og engasjert. Lørenskog kommune ønsker å ha mangfold på arbeidsplassene som speiler befolkningen og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke.
I henhold til offentleglova § 25 kan opplysninger om søkere bli offentliggjort selv om søkeren er bedt om å ikke bli ført opp på søkerliste.
Lørenskog kommune – Norges beste kommune å jobbe i
Vi har satt oss som mål at Lørenskog kommune med sine 4 000 ansatte skal være Norges beste kommune å jobbe i - hvor alle skal oppleve å bli anerkjent og sett. Oppgavene våre skal være meningsfylte og motiverende, og vi skal ha mulighet for å utvikle oss. I Lørenskog setter vi innbyggeren i sentrum og som ansatt i Lørenskog kommune skal du oppleve å gjøre en forskjell.
Urban og tett på marka
I Lørenskog har alle 48 000 innbyggere kort vei til alt, ikke fordi det er et lite sted, men fordi sentrum er samlet på en smart måte. Byutviklingen er konsentrert rundt kollektivtilbudene og snart vil sentrumsgata Skårersletta stå klar med trivelige møteplasser, aktivitet og folkeliv. I Lørenskog bor og jobber vi tett på Østmarka, hvor det er gode tur- og treningsmuligheter hele året. Har du lyst på en skitur midt på sommeren, kan du ta den på SNØ - verdens største innendørs skianlegg. Les mer om hvorfor det er bra å jobbe i Lørenskog.
spesialpedagogikk, base, kontaktlærer, klasseledelse, relasjonskompetanse
Nasjonalt Kommunesamarbeid for 110-Sentralene IKS (NKS110)