Leder for Bufetats Enhet for inntaksstøtte
Bufetat
- Frist 14.08.2024
- Ansettelsesform Fast
Vil du lede en virksomhet som har et viktig ansvar innen kjøp av velferdstjenester?
For 2024 er det estimert at Bufetat skal kjøpe private barneverntjenester for 3,9 milliarder kroner. Enhet for inntaksstøtte (EIS) utgjør en viktig del av etatens internkontroll på dette området.
Enhet for inntaksstøtte er en enhet med 16 dyktige medarbeidere som har kontorplass ved ulike Bufetatlokasjoner i Stavanger, Bergen, Tønsberg, Drammen, Skien, Kristiansand og Trondheim. Godt arbeidsmiljø på avstand er en prioritet for alle som jobber i enheten. Enhetens nåværende leder skal over i annen lederstilling i etaten, og vi søker hennes etterfølger til å lede medarbeidere med bakgrunn fra både juridiske og sosialfaglige felt.
Enhetsleder rapporter til regiondirektøren ved avdelingsdirektør for Inntakstjenester, fosterhjem og utredning.
Ansvar og arbeidsoppgaver
Enhet for inntaksstøtte gir råd, opplæring og veiledning til Bufetats enheter for inntak ved kjøp av barneverntjenester fra private leverandører og i juridiske spørsmål på området. Enheten bistår regionene og direktoratet i kontraktsforvaltning og leverandøroppfølging, foretar vurderinger knyttet til betalingsansvar og bistår i forberedelsen av saker til Barnevernets tvisteløsningsnemnd. En sentral oppgave er også å utarbeide presis og relevant styringsinformasjon til etatsledelsen. Som enhetsleder har du ansvar for å:
- lede, drifte og organisere enhet for inntaksstøtte slik at virksomhetens mål oppnås. Dette innebærer overordnet ansvar for kvalitet i tjenestene, budsjett- og personalansvar, ansvar for internkontroll og presis rapportering
- at enheten du leder bidrar til at etatens avtaler og rutiner brukes riktig. Dette vil du gjøre gjennom tett samarbeid med ansatte i egen enhet og med enhet for inntak i alle regionene
- bidra til godt partssamarbeid med tillitsvalgte og verneombud i enheten
- lede spesialiserte kunnskapsmedarbeidere, hvor drift og utvikling av nødvendig kompetanse i enheten en sentral oppgave
- utøve fjernledelse. Det er Region øst som har driftsansvar for enheten, men de du skal lede har arbeidssted ulike steder i landet
- bidra til utvikling av tjenestetilbud i samsvar med nasjonale og regionale føringer
Kvalifikasjoner
- Du må minimum ha tre års utdanning fra høyskole/universitet, tilsvarende gjennomført bachelorgrad (180 studiepoeng), sosialfaglig, administrativ, juridisk eller økonomisk retning
- Utdanning innen ledelse er nødvendig, men vi åpner for at lang ledererfaring og dokumenterte resultater kan kompensere for dette kravet
- Du må ha kunnskap om og innsikt i barneverns- og fosterhjemsområdet, og det er en fordel om du har kjennskap til offentlige anskaffelser, internkontroll og kontraktsrettslige problemstillinger
- Erfaring som leder, med ansvar for budsjett, personal og styring, samt internkontroll i egen enhet, er nødvendig for å lykkes i rollen
- Erfaring med å lede på avstand, og være i stand til å foreta riktige prioriteringer basert på dette, vil være en fordel
- Kunnskap om hvordan beslutninger tas i en stor statlig virksomhet vil være en fordel i rollen
Du må kunne bruke relevante fag- og administrative IKT-system på en effektiv måte, og du må kunne kommunisere godt på norsk både muntlig og skriftlig, internt og eksternt.
Personlige egenskaper
Vi ønsker oss deg som:
- er selvstendig og trygg i rollen som leder av kunnskapsmedarbeidere
- skaper felles forståelse for mål og retning
- er over snittet god på selvledelse, og tåler å jobbe mye alene
- tar initiativ og skaper handlingsrom
- har god evne til etisk refleksjon
- er positiv i møte med andre og opptatt av å bygge gode relasjoner, både internt og eksternt
Personlig egnethet vil bli vektlagt i utvelgelsen.
Hva får du hos oss?
- I denne stillingen får du stor frihet og mulighet til å videreutvikle en tjeneste som har positiv betydning for etatens ressursbruk og at barn får riktige tjenester
- Du vil lede i et spennende område mellom barnevern, økonomi og juridiske temaer
- Bufetat lederskole er et flott tilbud for alle nye ledere i Bufetat. Lederskolen gir deg mulighet til å møte andre ledere og utvikle deg som leder
- Du blir en del av en ledergruppe som har ansvar for tilgrensende oppgaver
- Du får en motivert og kunnskapsrik medarbeidergruppe, som vil være viktige støtte- og medspillere for deg som leder
- Stillingen er plassert i stillingskode 1493 Leder, med lønn fra lønnstrinn 78 – 83, tilsvarende 821 100 - 942 700. Lønn blir vurdert etter utdanning og erfaring. For særskilt kvalifiserte søkere, kan høyre lønn vurderes
- I tillegg får du alle godene ved å være ansatt i staten, det vil blant annet si fleksitid, sommertid og medlemskap i Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, mulighet for tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring
Informasjon til deg som søker
- Inkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk
- Vi planlegger å gjennomføre intervjuer i uke 35 og 36, i Lillestrøm
- Har du spørsmål om stillingen er du velkommen til å ta kontakt med avdelingsdirektør Rasmus Ree på tlf. 466 16 063 eller avtroppende enhetsleder for Enhet for inntaksstøtte, Kristin Evensen, på tlf. 466 17 826. Dersom du har spørsmål knyttet til rekrutteringsprosessen kan du kontakte Eileen Sunde Nordnes, seniorrådgiver HR, på tlf. 941 82 187. Rasmus og Kristin har ferie til 5. august, men Kristin kan likevel kontaktes i juli dersom du har spørsmål til stillingen
- Du kan be om å ikke bli oppført på den offentlige søkerlisten. Dette må i så fall begrunnes. Vi kontakter deg dersom ønsket ditt ikke tas til følge
- Stillingen er for tiden lagt til Bufetat, Region øst. Regionkontoret er lokalisert sentralt i Lillestrøm sentrum, kun to minutter fra tog- og busstasjon. Noe reisevirksomhet må påregnes fordi du skal lede ansatte som sitter ulike steder i landet, og samarbeide med enheter i alle regionene. For rett kandidat åpner vi for å avtale kontorsted andre steder i landet enn ved regionkontoret i Lillestrøm
Søknad med CV sendes elektronisk via Webcruiter.
Vitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal lastes opp elektronisk som vedlegg, samt tas med ved et eventuelt intervju.
Om arbeidsgiveren
Barne-, ungdoms- og familieetatens fem regioner har som hovedoppgave å drive etatens institusjoner og familievernkontor. I tillegg har regionene ansvar for fosterhjemsrekruttering og oppgaver knyttet til adopsjon. Region øst har også ansvar for å drifte omsorgssentrene for enslige mindreårige asylsøkere. Barn, unge og deres familie skal få riktig hjelp til rett tid uansett hvor de bor i Norge. Bufetat sine fem regioner rapporterer til Barne-, ungdoms- og familiedirektoratet som er underlagt Barne- og familiedepartementet.
Bufetat, region øst dekker fylkene Akershus, Østfold og Innlandet. I tillegg har vi fire familievernkontor i Oslo. Regionkontoret ligger i Lillestrøm.
Bufetat, region øst har oppgaver innen områdene barnevern, familievern, adopsjon og enslige mindreårige asylsøkere.
- Sektor: Offentlig
- Sted: Kanalveien 18, 2004 Lillestrøm
- Bransje: Helse og omsorg
- Stillingsfunksjon: Ledelse
- Arbeidsspråk: Norsk
Nøkkelord
leder, barnevern
- FINN-kode 364870368
- Sist endret