HR-konsulent
Lyse AS
- Frist 02.09.2024
- Ansettelsesform Fast
Vil du bidra til at Lyse har de beste medarbeiderne med riktig kompetanse for fremtiden?
Vil du bidra til at Lyse har de beste medarbeiderne med riktig kompetanse for fremtiden?
Er du en strukturert og ansvarsfull HR-entusiast som brenner for rekruttering? Da vil gjerne vi ha deg med på laget vårt!
Vår nye HR konsulent vil være en viktig del av rekrutteringsteamet i HR avdelingen, og du vil få muligheten til å jobbe i et kompetent, dedikert og inkluderende arbeidsmiljø med fokus på samarbeid og trivsel. Vi i HR jobber på tvers av alle forretningsområdene, og har et stort nettverk du kan dra nytte av. Du rapporterer til Leder rekruttering og employer branding.
Om stillingen
Lyse-konsernet er i vekst med et stort volum av ansettelser, både internt og eksternt. Som vår nye HR Konsulent vil du spille en nøkkelrolle i å sikre riktig kompetanse til våre kunde- og operasjonssentre i konsernet. Din innsats vil være avgjørende for å sikre kvalitet i våre rekrutteringsprosesser, og utvikle en helhetlig tilnærming til fremtidig kompetanse i våre kundesentre og andre kritiske operasjonssentre. Din rolle vil bidra til større driftseffektivitet og økt kundetilfredshet. Dine hovedoppgaver vil blant annet være:
- Ha total oversikt over volum- og rammestillinger i Lyse-konsernet.
- Ansvarlig for rekrutteringsprosessen fra A-Å for stillinger knyttet til våre kunde- og operasjonssentre
- Prosesseier og rådgiver i gjennomføring av rekrutteringsprosesser med ansvar for leder - og kandidatoppfølging.
- Utarbeide og videreutvikle rekrutteringsprosesser knyttet til våre kunde- og operasjonssentre.
- Delta i prosjekter og initiativ relatert til rekruttering og employer branding
- Bistå med generell HR støtte internt og eksternt i Lyse-konsernet.
Vi ser etter deg som har:
- Bachelor- eller mastergrad innen HR eller lignende fagområder.
- Minst 3 års erfaring med rekruttering.
- Fordel med erfaring med lønnspolitikk og arbeidstidsordninger knyttet til turnus- og vaktordninger.
- Fordel med sertifisering innen Aon Management eller annet testverktøy
Som person er du en som evner å jobbe selvstendig, strukturert og ansvarsfullt, og du trives i arbeidsmiljø med høyt tempo preget av læring og utvikling sammen med andre. Du er en som har gode relasjonsbyggende ferdigheter og sterke kommunikasjonsevner. Det er også en fint om du er positiv av natur med en løsningsorientert tilnærming til endring.
Vi tilbyr
Vi mener Lyse konsernet er arbeidsplassen for deg som verdsetter et sterkt tverrfaglig miljø, gode kollegaer, faglig utvikling, fart og ja, til og med litt spenning! Lyse er en del av folks hverdag. Som vår HR-konsulent vil du få muligheten til å jobbe hos en miljøorientert og sentral samfunnsbygger med store ambisjoner.
I Lyse vil du møte et åpent og uformelt arbeidsmiljø med takhøyde og fleksibilitet. Her er noe av det vi kan tilby av goder:
- En svært gunstig innskuddspensjon- og forsikringspakke
- Firmahytter både på fjellet og ved sjøen
- Bedriftsidrettslag og subsidiert trening
- Ekstra fridager og gode velferdstiltak
- Kjekke sosiale sammenkomster
- Kompetanse- og karriereutviklingsmuligheter
Og så gjør det godt å vite at vi jobber for et konsern med stort samfunnsengasjement.
Hvor er kontoret?
Hovedkontoret vårt er plassert på Mariero i Stavanger. Kontoret ligger sentralt med bare få minutters gange til tog og buss, og vi tilbyr Hjem-jobb-hjem-ordning, sykkelparkering og garderobe.
Kontakt
Nærmere opplysninger om stillingen får du ved å kontakte Brita Haugsdal, leder rekruttering og employer branding, på tlf 47377593, eller Anette Løndalen, avdelingsleder kundeservice telekom, på telefon 93202532.
Vi håper vi har vekket din nysgjerrighet, og sender oss en søknad. Vi gleder oss til å lese den!
Lysekonsernet leverer samfunnskritisk infrastruktur og tjenester. Vi følger sikkerhetskrav fra norske myndigheter ved ansettelse. Kandidater forventes å åpent tilby all relevant informasjon om seg selv under rekrutteringsprosessen. Bakgrunnssjekk på aktuelle kandidater vil bli gjennomført. Aktuelle kandidater kan bli spurt om informasjon angående tilknytning til høyrisikoland i tilfeller hvor dette er nødvendig for en videre sikkerhetsvurdering.
Vennligst legg ved kopi av CV og relevante vedlegg som vitnemål, attester, sertifikater og karakterer.
Om arbeidsgiveren
HR er en avdeling i Lyse AS. HR jobber hver dag for at Lyse-konsernet skal være topp fem attraktiv arbeidsplass alle steder vi er lokaliserte. Avdelingen jobber målrettet med rekruttering og employer branding, kvalitetsforbedring, ansettelse og utvikling av ansatte og ledere. HR jobber på tvers av forretningsområder og støtter opp under konsernets strategiske mål.
Lyse er et norsk konsern med virksomhet innen energi, infrastruktur og telekommunikasjon. Med over 100 års vannkrafthistorie er konsernet blant landets største produsenter av fornybar vannkraft. Nasjonalt er konsernet Norges største tilbyder av fiberbasert bredbånd og vi bygger landets tredje mobilnett. Vi leverer produkter under merkevarene Altibox, Ice og Lyse. Vårt mål er å bygge og å utvikle samfunnskritisk infrastruktur som muliggjør elektrifiseringen og digitaliseringen av Norge. Vår visjon er å være mer enn et selskap, både for våre kunder, for våre eiere og for våre ansatte.
Konsernet med hovedkontor i Stavanger har virksomhet i Norge og Danmark, og teller i dag rundt 2000 ansatte. Lyse er heleid av 14 kommuner og vår verdiskaping går tilbake til fellesskapet.
- Sektor: Privat
- Sted: Breiflåtveien 18, 4017 Stavanger
- Bransje: Internettbaserte tjenester, Kraft og energi, Telekommunikasjon
- Stillingsfunksjon: HR, personal og rekruttering
Nøkkelord
rekruttering, HR, kundeservice, rådgiver
meta.heading
- FINN-kode 366670028
- Sist endret