![Kripos logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/8/vertical-0/23/6/367/288/946_9ecea34e-ddfe-4f9c-b354-389ddec365ce.jpg)
![Kripos logo](https://images.finncdn.no/dynamic/default/2024/8/vertical-0/23/6/367/287/036_676bab86-addf-4e11-9774-99bd30250a53.jpg)
Utvikler
Kripos
- Frist 15.09.2024
- Ansettelsesform Fast
Utvikler
Kripos oppretter et nytt avsnitt for kunstig intelligens og anvendt teknologi. I denne sammenheng skal vi bygge opp et nytt fagmiljø som vil jobbe i skjæringspunktet mellom politifaget og teknologi. Vil du være med?
Avsnittet er navet som skal samkjøre og drive utviklingen av kunstig intelligens og tilstøtende teknologi innen kriminalitetsbekjempelse. På tvers i Kripos, og i forlengelsen for norsk politi, vil avsnittet være kontaktpunkt og svare for Kripos i samarbeidsfora, både nasjonalt og internasjonalt.
Avsnittet er plassert på Seksjon for elektroniske spor som er én av fem seksjoner i avdelingen Nasjonalt cyberkrimsenter (NC3). Seksjonens hovedformål er å utvikle nye metoder og verktøy for å sikre, avlese, tolke og analysere elektroniske spor og bevis for å bistå og understøtte fagmiljøer og etterforskninger. Seksjonen er blant Europas ledende innen fagfeltet og deltar i flere internasjonale metodeutviklingsprosjekter og samarbeidsfora.
Som utvikler i avsnitt for kunstig intelligens og anvendt teknologi, vil du ha ansvar for å bygge løsninger som tar i bruk modeller for alt fra transkribering og oversetting, til behandling av lyd og bilde, samt tilgjengeliggjøre disse for relevante fagmiljø. Du vil jobbe med både frontend og backend, samt bidra til behandling og prosessering av store datasett. Du vil være en del av en organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag, samtidig som du jobber helt fremme i den teknologiske utviklingen.
Vi søker deg som er løsningsorientert og har en kreativ tilnærming, som liker høyt tempo og nye utfordringer, og som samarbeider godt på tvers.
Det forutsettes at du har god rolleforståelse. Personlig egnethet, resultater fra utdanning og motivasjon for fagfeltet vil bli vektlagt. Kvinner oppfordres til å søke.
Les og lær mer om de faglige utfordringene og hvordan vi jobber på www.politiet.no/kripos-ki.
Kripos følger kriminalitetsutviklingens og det er derfor en forutsetning at du er fleksibel med hensyn til ansvarsområder, arbeidsoppgaver og organisering.
Innsendte søknader uten vitnemål og attester vil ikke bli behandlet. Noe reisevirksomhet må påregnes.
Arbeidsoppgaver
- utvikle nye metoder og skreddersy løsninger som tar i bruk maskinlæring og kunstig intelligens
- delta i alle faser av utviklingsprosessen, herunder; planlegging, design, utvikling, testing, kvalitetssikring og vedlikehold
- bidra til å strukturere og øke kvalitet i data for trening av modeller
- være oppdatert på ny og relevant teknologi
- bidra til å øke kompetansen og teknologiforståelsen hos kollegaer
Kvalifikasjoner
- relevant utdanning fra universitet eller høyskolen, på minimum bachelornivå, innen teknisk-naturvitenskapelige fag. Lang og relevant erfaring innen aktuelle oppgaver kan kompensere for utdanningskravet
- erfaring med databehandling, strukturering og visualisering av store datamengder
- erfaring med å bygge webtjenester og/eller desktop applikasjoner
- erfaring med ett eller flere programmeringsspråk, samt evner og har interesse for å sette deg inn i nye programmeringsspråk
- god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
For innplassering som senioringeniør kreves som hovedregel mastergrad og minst 5 års relevant arbeidserfaring.
Det er en fordel om du også har:
- erfaring med utvikling av løsninger som tar i bruk maskinlæring eller kunstig intelligens
- erfaring med smidig utviklingsmetodikk
- erfaring med enhets- og integrasjonstesting
- bred kunnskap om systemarkitektur og design
- erfaring med Linux
- kompetanse på teknologier for strømprosessering og innsamling, f.eks. Apache NiFi eller Kafka
Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. Den som ansettes, må kunne sikkerhetsklareres for nivå HEMMELIG.
Personlige egenskaper
- gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
- initiativrik og løsningsorientert
- strukturert og selvstendig i arbeidsutførelsen
- god gjennomføringsevne
Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her: https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/
Vi tilbyr
- en utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
- stillingen lønnes som overingeniør/senioringeniør (SKO 1087/1185), fra kr 624.500-942.700 (ltr. 64-83) brutto per år. Høyere lønn kan vurderes for særskilt kvalifiserte søkere.
- medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
- en spennende stilling i et faglig sterkt miljø som gir store muligheter for faglig og personlig utvikling
- nye og moderne kontorlokaler
- fleksibel arbeidstid, inkludert sommertid
- mulighet for trening i arbeidstiden i fine fasiliteter,
- sentral beliggenhet på Bryn mht. tog, t-bane og bussforbindelser
- muligheter for kurs og etterutdanning
Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.
For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.
Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.
Om arbeidsgiveren
Kripos er politiets nasjonale kompetansesenter i kampen mot organisert og annen alvorlig kriminalitet. Vi yter bistand til politidistriktene og har spisskompetanse blant annet innen taktisk etterforskning, kriminalteknikk, elektroniske spor, særskilte etterforskningsmetoder, kriminaletterretning og -analyse. Vi er dessuten behandlingsansvarlig for politiets sentrale registre og nasjonalt kontaktpunkt for internasjonalt politisamarbeid. Det nasjonale kriminaltekniske laboratoriet ligger også ved Kripos.
Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile befolkningen. Det er derfor et mål å ha en balansert alders- og kjønnssammensetning og rekruttere flere personer med innvandrerbakgrunn. Det er en forutsetning at den som tilsettes, har plettfri vandel. Uttømmende politiattest kan bli innhentet.
Etter søknadsfristens utløp utarbeides en offentlig søkerliste med søkerens navn og alder samt stillings-/yrkestittel og bosteds-/arbeidskommune. Søkeren kan anmode om ikke å bli oppført på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke tas til følge, kan opplysninger om søkeren likevel bli offentliggjort. Søkeren vil i så fall bli varslet.
- Sektor: Offentlig
- Sted: 0667 Oslo
- Bransje: Politi og sikkerhet
- Stillingsfunksjon: IT utvikling / AI / Maskinlæring
- Arbeidsspråk: Norsk
Nøkkelord
Kunstig intelligens, Utvikling, Maskinlæring, KI
- FINN-kode 367287036
- Sist endret
Lignende annonser
![Kripos logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/8/vertical-0/23/6/367/288/946_9ecea34e-ddfe-4f9c-b354-389ddec365ce.jpg)
![Kripos logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/8/vertical-0/23/1/367/287/041_8f88fffd-4c26-4821-a326-6dd0c7927c96.jpg)
![Kripos logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/8/vertical-0/23/5/367/287/045_c9d3442e-787a-4fa6-82b9-83a616ffa461.jpg)
![Kripos logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/8/vertical-0/23/3/367/288/363_dbe77b78-d2b7-44e4-8409-8dd3018c90ca.jpg)
![Etterretningstjenesten logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/8/vertical-0/23/4/367/256/724_c72b228f-5bb8-4cb4-9752-bf4862a377f7.png)
Utvikler (rådgiver/seniorrådgiver)
Departementenes sikkerhets- og serviceorganisasjon (DSS)
![PST (Politiets sikkerhetstjeneste) logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/8/vertical-0/16/9/365/911/079_de813074-bae9-43c7-892a-55aaa657253c.jpg)
![Etterretningstjenesten logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/8/vertical-0/23/1/367/296/521_7f7276c2-0ab8-4900-a735-ac9dcea5a882.png)
![PST (Politiets sikkerhetstjeneste) logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/logo/result/1743336064/iad_1218530296345951304image001.png)
![Etterretningstjenesten logo](https://images.finncdn.no/dynamic/480w/2024/8/vertical-0/06/6/364/387/406_8e9af4b6-1549-41ec-b0fa-7c5e6cd44f2c.jpg)