Klinikkstøtteleder søkes til OCH Ortopedi i Oslo!

Er du en inspirerende leder som brenner for å utvikle mennesker og organisasjonskultur?

Vi søker en erfaren leder som er lidenskapelig opptatt av å motivere mennesker og bygge positive samarbeidsforhold på tvers av ulike roller og avdelinger. Med fokus på å skape synergier og fremme teamets suksess, vil vedkommende være en inspirerende kraft som driver organisatorisk vekst og samarbeid.

 Om klinikken/avdelingen:

Du får ta del i et sterkt faglig nettverk på tvers av våre klinikker i Norge, og våre søsterbedrifter i Europa. Vår målsetting er at mennesker - uavhengig av skader eller medfødte bevegelseshemninger – via vår faglige kompetanse og innsats; oppnår forbedret bevegelsesevne, selvstendighet og livskvalitet.

 Vår hovedklinikk ligger i nyoppussede og moderne lokaler på Helsfyr Panorama der du vil jobbe og bli kjent med et team på ca 50 medarbeidere. OCH Ortopedi holder til i 2. til 4. etasje i bygningen. Helsfyr er et sentralt knutepunkt, lett tilgjengelig for både beboere i Oslo og tilreisende fra vest og øst.

Vår kultur er bygget på en åpen og flat struktur, hvor vi verdsetter medarbeidernes perspektiver som gir oss verdifull innsikt i hvordan vi kan bli en enda bedre arbeidsplass.

Dine arbeidsoppgaver:

 ·       Du vil organisere resepsjonens daglige drift og ta del i operasjonelle oppgaver

·       Ha ansvar for å organisere innkommende vedtak for ortopediske hjelpemidler og fakturering til NAV

·       Personalansvar for ca. 10 klinikkmedarbeidere og teamkoordinatorer

·       Du vil være lokalt kontaktpunkt mellom avdelingen for klinikkstøtte og klinikkleder, samt støttefunksjon for klinikkens ortopediingeniører

·       Du vil ha ansvar- og arbeidsoppgaver i tråd med øvrige klinikkmedarbeidere med utgangspunkt i selskapets behov.

Dine ansvarsområder inkluderer:

 ·       Å lede og utvikle avdelingen i tråd med den overordnede strategi og for å oppnå definerte mål

·       Administrere, utvikle og optimalisere driften av klinikkstøtte avdelingen

·       Skape gode samarbeidsevner og mestringsklima

·       Lidenskap for å styrke relasjoner og organisasjonskultur

·       Engasjere seg i endringsledelse og være en ambassadør for å lede endringer

·       Personalledelse og oppfølging i våre People-prosesser

·       Bidra til bærekraftige initiativer

Hvem søker vi:

Du har god evne til å lede og inspirere andre, bygge tillit, tydeliggjøre mål og forventninger, samt skape gode samarbeidsforhold på avdelingen og med kunder. Du er en tilstedeværende, engasjert og trygg leder som verdsetter direkte og ærlig kommunikasjon. Du er dyktig til å legge merke til det som fungerer godt samtidig som du ikke skygger unna å håndtere utfordrende situasjoner. I tillegg liker du å arbeide med endrings- og forbedringsarbeid, er selvstendig og har en løsnings- og resultatorientert tilnærming til arbeidet. Vi ser gjerne at du har:

·       Relevant utdanning innen administrasjon, ledelse eller andre beslektede fagområder

·       En erfaren og støttende leder som bidrar til å dyrke sterke relasjoner og fremmer en positiv arbeidskultur

·       Gode kommunikasjonsevner

·       Erfaring fra helsebransjen vil være en fordel

Hva kan du forvente av oss?

Ved å bli en del av vårt team, vil du oppleve en arbeidskultur som reflekterer våre kjerneverdier: Ærlige, Nøysomme og Modige. Vi er et dedikert team og pionerer innen spennende innovasjons- og digitaliseringsprosjekter med global rekkevidde. I våre moderne lokaler omfavner vi mangfold og inkludering som en integrert del av vår identitet. Vi tror på å skape et arbeidsmiljø hvor ulike perspektiver og bakgrunner blomstrer, og vi er stolte av å ha mangfold som en kjernekomponent i vårt DNA. Videre legger vi vekt på mulighetene for vekst og utvikling for både våre medarbeidere og ledere i sine roller.

Vår visjon er å bringe bevegelighet til livet ved å utforske grensene for det mulige. Vi er drevet av ønsket om å hjelpe så mange mennesker som mulig til å oppnå en større grad av bevegelsesfrihet. Ved å være en del av vårt team, vil du ikke bare være en kollega, men en medskaper av en fremtid der innovasjon og inkludering går hånd i hånd.

Hos oss kan du forvente betingelser og goder som gir deg trygghet. Vi tilbyr konkurransedyktige vilkår, inkludert privat helseforsikring, solide forsikringsordninger og en god pensjonsordning som matcher dine innskudd fra den første kronen. Vi er tilknyttet en tariff- og kvalifikasjonsbasert privat avtalefestet pensjon (afp.no). Vi forstår viktigheten av å balansere arbeid og liv, derfor gir vi deg fri med lønn både onsdagen før skjærtorsdag og på julaften og nyttårsaften. I tillegg har alle våre medarbeidere en arbeidsdag per år disponibelt til veldedighet.

Hos oss handler det ikke bare om å jobbe, men også om å skape et miljø som tar vare på våre kolleger og medmennesker. 

Hvis du allerede jobber i selskapet, ber vi deg om å søke internt via Workday.

Siste søknadsfrist er 13.09.2024. Vennligst send inn søknaden din så snart som mulig. Utvelgelsen skjer løpende, og stillingen kan bli besatt før siste søknadsfrist.