Undervisningsinspektør

Bli en nøkkelspiller på Hellemyr skole – Ledig stilling som inspektør!

Hellemyr skole er en skole i et aktivt og levende nærmiljø. Skolen er for elever fra 1. til 7. trinn, med rundt 400 elever. I tillegg har vi en spesialisert kompetanseavdeling, med 27 elever fra 1. til 10. trinn. Vår visjon er “Vi spiller på lag”, og vi jobber sammen for å skape et inkluderende og støttende læringsmiljø.

Ledig stilling som inspektør: Fra 1. januar har vi en spennende stilling ledig som inspektør på kompetanseavdelingen. Som inspektør vil du være en del av skolens lederteam, som består av rektor, to inspektører og SFO-ledere. Din hovedoppgave vil være å lede og utvikle kompetanseavdelingen, i tett samarbeid med nærskolen.

Om kompetanseavdelingen: Kompetanseavdelingen vår er spesielt tilrettelagt for elever med multiple funksjonsnedsettelser, kommunikasjonsvansker og ulike syndrom. Vi har et eget terapibasseng som brukes både av våre elever og som leies ut til andre.

Vi ser etter deg som:

• Har et stort engasjement for elever med spesielle behov.
  
• Er en god lagspiller og leder.
• Som er en samlende person for barn og voksne.
• Ønsker å bidra til et positivt og inkluderende læringsmiljø.

Arbeidsoppgaver

• Personalansvar for ansatte på avdelingen.
  
• Videreutvikle et godt arbeidsmiljø for de ansatte, og for læringsmiljøet til våre elever. Lede og inspirere personalet og elever i utviklingsarbeid.
• Undervisningsinspektøren ved kompetanseavdelingen har ansvar i forhold til budsjett og økonomi ved avdelingen, herunder også innkjøp og GSI.
• Fag- og timeplanarbeid.
• Samarbeid med samarbeidspartnere. (eks. Familiens hus, HABU, PPT, Statped.)
• Gjennomføre og rapportere på undersøkelser
• Praktisering og deltakelse i kommunens arbeidsgiverpolitiske plattform og utviklingsarbeid.

Skolene er i kontinuerlig endring, og en må påregne at elevgruppa – og arbeidsoppgavene kan endres over tid.

Kvalifikasjoner

Du må ha:

• Godkjent undervisningskompetanse for skoleslaget.
• Spesialpedagogisk utdanning og erfaring.
• Minimum 3 års erfaring fra skoleverket.

Den er ønskelig med:

• Erfaring fra arbeid med barn med multiple funksjonsnedsettelser.
• God kompetanse innen organisasjon, økonomi og ledelse.
• Lederutdanning og ledererfaring.

Personlige egenskaper

• Du ser det store bildet og tar bredere hensyn i betraktning.
• Du er en som påvirker miljøet heller enn å reagere på det.
• Du evner å utvikle omfattende og realistiske planer med korte og lange tidshorisonter.
• Du er opptatt av å tilnærme deg andre for å bygge nye relasjoner eller å styrke eksisterende.
• Du er synlig og lett tilgjengelig for elever, foresatt og kollegaer.

Personlige egenskaper vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

• En meningsfull jobb hvor du kan gjøre en forskjell.
  
• Et støttende og inkluderende arbeidsmiljø.
  
• Muligheter for faglig og personlig utvikling.
  
• Mentorordning for nye ledere i kommunen.