Advokat

Oppgåvefellesskapet Jæren kommuneadvokat KO blei oppretta i 2023, med Time, Gjesdal og Hå som deltakarkommunar. I forbindelse med at Klepp kommune skal inn som ny deltakar i samarbeidet, er det ledig ein fast 100 % stilling som advokat.

Det samla folketalet i samarbeidskommunane er om lag 73.000. Hovedkontoret er på rådhuset i Time kommune, men kontordagar må også påreknas i dei samarbeidande kommunane. Kontoret vil bestå av totalt seks advokatar.

Jæren kommuneadvokat yter bistand i form av råd og veiledning til alle tenesteområda i kommunane. Vidare fører advokatane saker for domstolene, herunder prosedyre for barneverns- og helsenemnda.

Arbeidsoppgåver

Arbeidsoppgåvene er både juridisk og samfunnsmessig interessante. Sentrale saksområder kontoret arbeider med er kontraktsrett, entrepriserett, arbeidsrett, kommunal- og forvaltningsrett, barnevernrett, opplæringsrett, helse- og sosialrett, erstatningsrett og boligrett m.m. Arbeidet vil både vera variert og gje moglegheit for spesialisering innan enkelte rettsområder.

Den som blir tilsett vil aktivt bidra til å integrera Klepp kommune inn i det kommunale oppgåvefellesskapet.

Kvalifikasjonar

For stillinga kreves solide juridiske kunnskaper. Det legges også vekt på personleg egnethet, evne til å arbeida sjølvstendig, gode samarbeidsevner, god skriftleg og munnleg framstillingsevne, fleksibilitet og evne til å arbeida under press. Vedkommande som ansettes må ha en positiv innstilling og godt humør. Det kan også bli vektlagt om søkerens kompetanse vil bidra til å styrka bredden ved kontoret.

Det stilles krav til juridisk embetseksamen/mastergrad i rettsvitenskap og advokatbevilling.

Personlege eigenskapar

Me vektlegg bl.a. at våre advokater har evne til:
- å representera kommunane på ein god måte
- å arbeida sjølvstendig og strukturert, men samtidig i samarbeid med andre
- å bidra til eit positivt arbeidsmiljø
- å visa fleksibilitet og serviceinnstilling
- å arbeida målretta og resultatorientert
- å gje og ta imot veiledning

Vi tilbyr

• Gode pensjonsordningar
• Løn etter avtale
• Ein spennande, variert og fagleg utfordrande arbeidsplass i eit godt arbeidsmiljø
  
• Nært samarbeid med eit breitt fagmiljø i ein organisasjon i utvikling
• Fleksibel arbeidstid og ein god balanse mellom jobb og fritid