Vil du jobbe som rådgiver innen e-helse og systemansvar?

Gode digitale verktøy og ulik velferdsteknologi kan være personellbesparende. Helse og omsorgstjenesten vil i fremtiden ha mangel på helsepersonell om vi ikke gjør endringer i måten vi gir tjenester på. Elektronisk pasientjournal er i endring og det jobbes nasjonalt med ulike løsninger til forbedring og utvikling.

Du vil arbeide i team med andre kollega innen e-helse og velferdsteknologi. Sammen drifter og forvalter teamet elektronisk pasientjournal (EPJ) og andre e-helseløsninger.

Dine arbeidsoppgaver vil være:

• drift og forvaltning av elektronisk pasientjournal (EPJ) og meldingstjener.
• iverksette, lede og bidra i prosesser for utvikling og forbedring av tjenestene innen e-helse.
• å ha dialog med tjenestene om tjenesteutvikling og utvikling av EPJ som arbeidsverktøy.
• å igangsette og prøve ut nye tjenester innen e-helse.
• delta i prosjekt og anskaffelsesprosess av ny EPJ-løsning.
• å bidra i plan og strategiarbeid.
• anskaffelser, kontraktsoppfølging og implementering innen e-helse.

Vi vil gjerne at du har:

• utdanning fra høyskole/universitet innen helse- og sosial, fortrinnsvis 240 studiepoeng.
• relevant arbeidserfaring.
• god systemforståelse og kjennskap til elektronisk pasientjournal og samhandlingsløsninger.
• god faglig innsikt og erfaring fra ett eller flere av følgende områder; systemansvar for pasientjournal, prosjektarbeid, utviklingsarbeid, e-helse, velferdsteknologi er en fordel.
• gode digitale ferdigheter.
• kjennskap til kommunal sektor er en fordel.
• gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig, minimum nivå B2.
  

Vi søker etter deg som:

• har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner.
• er selvgående, og evner å sette deg inn i komplekse problemstillinger.
• liker å lede prosesser, er systematisk, har god oversikt og et helhetlig blikk.
• er tålmodig og utholdende.
• har evne til å se både detaljer og det store bildet.
• er fleksibel og løsningsorientert.
• er interessert i samspillet mellom mennesker og teknologi.
• kan i en travel hverdag med «mange baller i lufta», prioritere oppgaver.

Vi tilbyr deg:

• en spennende og faglig utfordrende jobb.
• et trivelig og uformelt arbeidsmiljø.
• hjem-jobb-hjem avtale.
• gratis svømming for alle ansatte i kommunens svømmehaller.
• bedriftsidrettslag og bedriftskunstforening.
• gode pensjons- og forsikringsordninger.