Deloitte søker revisor til vårt kontor i Lyngdal!

Audit & Assurance er det største kompetanseområdet i Deloitte, med rundt 800 kolleger fordelt på over 20 kontorer i Norge. Som revisor hos oss sørger du for, i kombinasjon med den nyeste teknologien, at bedrifter, investorer og allmennheten kan ha tillit til selskapenes finansielle og ikke-finansielle rapportering.

Gjennom våre regionskontorer, slik som i Lyngdal, er vi til stede for en rekke internasjonale, lokale og nasjonale virksomheter, samt familiebedrifter der de holder til. Hos oss vil du få jobbe med meningsfylte prosjekter og kunder, utvikle deg i et sterkt og tverrfaglig fagmiljø, og være en del av en inkluderende kultur med fokus på samarbeid og kunnskapsdeling. Du vil få jobbe prosjektbasert, og få ansvar for dine egne klienter eller være en del av et større team.

Lyngdalskontoret er en del av Deloitte Sørlandet, og til sammen er vi over 60 ansatte på Sørlandet. Vi søker nå en ny kollega som vil være en del av arbeidsmiljøet vi er så stolte av. Sammen skal vi sørge for at du får den støtten, veiledningen og utviklingen du trenger for å lykkes i rollen din.

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg som ønsker å jobbe med revisjon, regnskap eller økonomisk rapportering og rådgivning. Det viktigste er at du har en interesse for regnskaps- og revisjonsfaget. For å lykkes i rollen er det viktig at du er god til å samarbeide på tvers av nivåer, skape relasjoner, og at du møter kolleger og klienter med en positiv og serviceinnstilt holdning.

Ønskede kvalifikasjoner:

• Relevant høyere utdanning innen økonomi på bachelor- eller masternivå.

• Erfaring innen regnskap, controlling, revisjon eller i en økonomifunksjon vil kunne være en fordel, men ingen krav.

• Gode norsk- og engelskkunnskaper, både muntlig og skriftlig

I Deloitte vet vi at mangfold i bakgrunn, tanker og utdanning gjør oss sterkere, og vi vil at du skal få være deg selv og ha det gøy på jobb. Vi søker folk som er like forskjellig som utfordringene vi jobber med å løse, og tror at ingenting er umulig med de rette folka! Er du usikker på om du kvalifiserer til stillingen oppfordrer vi deg allikevel til å søke.

Hva kan vi tilby deg? 

Vi har et stort og variert tilbud til ansatte innen ulike kulturarrangement, idrett og sosiale aktiviteter – og det vi er mest stolt av er fokuset vi har på folka våre. Her er noe av det våre kolleger sier de setter mest pris på som ansatt i Deloitte: 

• Folka– «Det er ingen spisse albuer, og alle er like viktige, enten du er studentassistent eller partner – du føler deg sett og verdsatt» 

• Medbestemmelse i egen utvikling– «Rollen din utvikler seg sammen med deg gjennom veiledning fra egen coach som hjelper deg å identifisere og utnytte egne styrker»

• Kontinuerlig utvikling– «Variasjon i oppgaver, oppdrag og kunder gir alltid nye utfordringer, men i trygge rammer rundt genuint støttende og hjelpsomme kolleger» 

• Samholdet i teamet– «Du blir glad i de du jobber med, og får gode venner på jobb» 

• Fokus på work-life balanse– «Dine behov blir godt tilrettelagt. Det er for eksempel god kommunikasjon og løsning mellom ønsket overtid og faktisk overtid» 

Hvordan søke? 

Du søker ved å klikke “jeg er interessert” i denne annonsen. Vi ønsker å motta din CV, vitnemål fra høyere utdanning og andre dokumenter du tenker er relevant for oss å se. 

Istedenfor et tradisjonelt søknadsbrev, ønsker vi at du heller besvarer disse spørsmålene: 

1. Hvilken kompetanse og erfaring har du som er relevant for denne rollen?
2. Hvilke egenskaper og ferdigheter har du som du mener er viktig for å lykkes i rollen?
3. Hva den viktigste grunnen til at du ønsker denne rollen?

Søknadsfrist: 03.10.2024

Arbeidssted: Lyngdal

Oppstart: Etter avtale

Kontakt: For spørsmål vedrørende stillingen er du velkommen til å ta kontakt med Bård Herman Johannessen | Senior Manager, Audit & Assurance | 986 23 951. For spørsmål om rekrutteringsprosessen kan du ta kontakt med Johanne Ellingsen | Consultant | People & Purpose (joellingsen@deloitte.no)

Du får muligheten til å jobbe i et selskap som hjelper andre aktører med sin grønne omstilling, samtidig som vi arbeider målrettet med egne ambisjoner innenfor både klima og miljø og samfunnsansvar. Som ansatt i Deloitte integreres bærekraft i arbeidshverdagen, og du får anledning til å bidra i ulike prosjekter og initiativer knyttet til dette.

Som samfunnsaktør, arbeidsgiver og tjenesteleverandør har Deloitte et stort fokus på mangfold og inkludering. Vi ser at ulike perspektiver fremmer nytenkning, gir dypere innsikt og bedre beslutninger, og ikke minst mobiliserer potensialet til medarbeiderne våre! Vi ønsker derfor et stort mangfold blant søkere.