Spesialpedagog 100 % fast - 2. gangs utlysning

Spesialpedagog? Barnehagene i Vestby trenger DEG!    2. gangs utlysning

Vestby kommune, Resultatområde barnehage, søker spesialpedagog i 100% fast stilling.

Stillingen er knyttet til spesialpedagogisk team barnehage, som p.t. er ansatt hos Resultatområdeleder barnehage. Arbeidssted vil hovedsakelig være ute i ulike barnehager, med kontorplass på Vestby rådhus.

Arbeidsoppgaver:

• Gi spesialpedagogisk hjelp etter barnehageloven § 31 i barnehagene, eventuelt i hjemmet.
• Veiledning, rollemodellering og kompetanseheving til ansatte i barnehagene knyttet til vedtak om spesialpedagogisk hjelp samt etter vedtak om tilrettelegging etter barnehageloven § 37.
• Rådgivning og veiledning til foreldre.
• Samarbeid med andre instanser for å bidra til et helhetlig og samordnet tjenestetilbud.

Vi søker deg som:

• Brenner for å skape et inkluderende barnehagetilbud for alle barn med sammenheng mellom allmennpedagogikk og spesialpedagogikk.
• Er komfortabel med å drive veiledning, kompetanseheving og rollemodellering til enkeltpersoner og grupper i barnehagene.

Kvalifikasjonskrav:

• Master i spesialpedagogikk
• Erfaring fra arbeid i barnehage
• Erfaring med veiledning
• Ved særlig relevant erfaring kan annen utdanning vurderes
• Gode ferdigheter i norsk muntlig og skriftlig
• Førerkort klasse B

I tillegg er det en fordel om du har kompetanse eller erfaring på disse områdene:

• Spesialpedagogisk arbeid i barnehage eller skole
• Bruk av ulike former for ASK
• Kompetanse og erfaring innen autismespekterforstyrrelser
• Observasjon og kartlegging

Personlige egenskaper:

• Tydelig og trygg i rollen som fagperson
• God til å skape tillitt hos barn og voksne
• Samarbeider og jobber godt i team
• Selvstendig og strukturert
• Er komfortabel med å drive veiledning
• Lærevillig og åpen for å motta veiledning
• Liker utfordringer og takler endringer
• Tåler hektiske arbeidsperioder

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi kan tilby:

• Et hyggelig og godt fagmiljø i utvikling
• Erfarne og engasjerte kollegaer
• Balanse mellom tid avsatt til direkte arbeid i barnehagene og til for- og etterarbeid
• Ukentlige teammøter
• Kontorplass på Vestby rådhus
• Tett samarbeid med pedagogisk psykologiske rådgivere (PPT) og barnehagene
• Lønn etter tariff/ avtale
• God pensjonsordning gjennom KLP

Den som ansettes må kunne disponere egen bil i jobben. Kjøregodtgjørelse i henhold til gjeldene regler.

Den vi ansetter må også legge frem tilfredsstillende politiattest før tiltredelse. Ifølge forskrift om tuberkulosekontroll har stillingsinnehaver, i særskilte tilfeller, plikt til å levere dokumentasjon på tuberkuloseundersøkelse før tiltredelse, informasjon om dette vil følge i et eventuelt tilbud om stilling.

Søknaden må sendes via elektronisk søknadsskjema. Vi gjør oppmerksom på at CV benyttes ved utvidet søkerliste. Vitnemål og attester legges ved elektronisk søknad.

Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette opplyses om og begrunnes i søknaden. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.

Vestby kommune ønsker ikke tilbud fra rekrutteringsfirma eller annonsører.

NB! Vestby kommune ber aldri om BankId- informasjon i søknadsprosessen.