Leder bygg og eiendom

Eigersund kommune søker ny leder for enheten bygg- og eiendom i 100 % stilling. Vi tilbyr en spennende, krevende og variert lederstilling med et samfunnsnyttig formål. Bygg- og eiendom har ansvar for forvaltning, drift og vedlikehold av kommunens 106 bygninger (svømmehaller, skoler, barnehager, bo- og servicesenter m.fl.), kjøp og salg av kommunale bygg, samt utleie av kommunens ca. 330 leiligheter. Enheten har i tillegg ansvar for gjennomføring av kjøp og salg av kommunale arealer og oppfølging av festeavtaler. Bygg og eiendom består av 58 årsverk, herunder renholdere, driftsoperatører, ingeniører, driftsledere og andre fagarbeidere. Arbeidsplassen kjennetegnes av et godt arbeidsmiljø og faglig sterk kompetanse. Stillingen rapporterer til kommunalsjef for teknisk avdeling, og inngår i kommunalsjefens ledergruppe. Teknisk avdeling leverer tjenester innenfor mange fagområder, og har et samordnet ansvar for kommunens drifts- og utbyggingsoppgaver. Tjenesteområdet er organisert i fem driftsenheter og stab: Eigersund brann og redning, Bygg og eiendomsforvaltning, Vei og utemiljø, Vann og avløp og Prosjekt og utbygging.

Arbeidsoppgaver

• Utøvelse av ledelse i tråd med kommunens lederprinsipper
• Arbeide for at kommunens bygningsmasse til enhver tid er hensiktsmessig sammensatt og har nødvendig kvalitet
• Sikre forsvarlig drift og vedlikehold av kommunens bygningsmasse
• Ivareta helhetlig planlegging og utvikling innen eget ansvarsområde
• Systematisk og langsiktig utvikling og tilrettelegging av eiendomsporteføljen
• Økonomi og personalansvar
• HMS ansvar
• Andre oppgaver som tilhører stillingens ansvarsområder

Kvalifikasjoner

• Det er ønskelig med relevant universitets-/høyskoleutdannelse, men lang relevant erfaring kan vurderes å kompensere for utdanningskravet
• Det er ønskelig med erfaring innen bygg og eiendom sitt ansvarsområde
• Søker må ha ledererfaring
• Det er ønskelig med erfaring innen økonomi og administrasjon
• God muntlig og skriftlig framstillingsevne vektlegges

Personlige egenskaper

• Vi søker etter en utadvendt person som arbeider strukturert, er selvstendig og som har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
• Du må være selvgående og motiveres av egne resultater
• Du bør ha stor arbeidskapasitet, og ha evnen til å engasjere
• Du er endringsvillig og evner å se nye løsninger
• Du er resultatorientert, målbevisst og liker nye utfordringer
  
  Personlige egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

• Gode velferds-, pensjonsordninger og lånemuligheter
• Forsikringsordninger (gruppeliv, yrkesskade og fritidsulykke)
• En spennende, variert og faglig utfordrende arbeidsplass i et godt arbeidsmiljø

Vi ber om at attester og vitnemål lastes opp som vedlegg til søknaden.

Vi gjør oppmerksom på at søkerlister til stillinger er omfattet av offentlighetsloven. Dersom du ønsker å bli unntatt fra offentlig søkerliste, må du oppgi det i søknadsprosessen med begrunnelse.