Nysgjerrig på å jobbe med rekruttering i et av verdens ledende kompetansehus?

Talent Attraction-teamet vokser og vi ønsker flere dyktige kollegaer på teamet!

Om rollen i Talent Attraction

Hos oss kan du vokse faglig og personlig i et miljø som er skapt for utvikling, som gjør deg virkelig god på det du vil bli. Du vil få mulighet til å jobbe med varierte arbeidsoppgaver og bli en del av et profesjonelt og engasjert nasjonalt HR-team som har som mål å rekruttere, utvikle og beholde et mangfold av talenter.

Som rekrutteringsrådgiver vil du rapportere til Head of Talent Attraction. Du vil jobbe tett med rekrutterende ledere i hele organisasjonen, samt de andre teamene i HR avdelingen som Talent & Development, People Experience, HC Operations, og Business Support. I PwC har vi som mål å være Norges beste utviklingsarena, og sikre at hver enkelt medarbeider kjenner på utvikling, motivasjon og engasjement hver dag. For å få til det er det viktig at vi matcher rette person til rette stilling, og at vi hele tiden jobber med å ivareta et sterkt employer brand, hvor medarbeiderne har lyst til å bli. Som rådgiver i Talent Attraction-teamet har du en nøkkelrolle i dette arbeidet. Dette er en nasjonal rolle med arbeidssted i enten Oslo eller Bergen.

Hva gjør en Talent Attraction Advisor i PwC?

• Du er en solid sparringspartner for ledere og kollegaer på tvers av selskapet, i hvordan vi sikrer gode ansettelser, kandidatopplevelser og rekrutteringsprosesser
• Bidrar til å utvikle, forbedre og operasjonalisere rekrutteringsstrategien til PwC, og tar i bruk rekrutteringsdata for å forbedre våre prosesser
• Planlegge og gjennomføre rekrutteringsprosesser av nyutdannede og erfarne kandidater
• Bidra med å forbedre andre relevante prosesser i teamet som intern mobilitet, employer branding og program for tidlig karriere
• Jobbe tett med employer branding for å aktivere vår PVP (People Value Proposition), kampanjer og andre ambassadør-initiativ

Er dette deg?

Vi ser for oss at du har 2-5 års erfaring innen rekruttering og/eller employer branding, og at du har høyere relevant utdanning- fortrinnsvis innen HR. Du brenner for å jobbe med mennesker, evner å bygge nettverk og samarbeider godt med andre. Du trives med høyere arbeidstempo i perioder, liker å løse spennende problemstillinger og evner å tenke nytt. Vi ser gjerne at du i tillegg er god på struktur og systemer. Du liker å jobbe med en variert gjeng som verdsetter det å ha det gøy på arbeidsplassen- vi mener virkelig at vi er best når vi har det gøy!

Hva kan vi tilby deg?

• Et miljø skapt for utvikling: Vi vet at den rette miksen av læring, coaching, og ikke minst meningsfulle oppgaver, vil bidra til at du utvikler deg og når dine karrieremål. I PwC får du derfor din egen dedikerte karriereveileder (eller Career Coach som vi kaller det) som har ansvar for å følge opp din personlige og faglige utvikling. Vi har også et solid ledelsesutviklingsprogram for alle i PwC.
• Et sterkt faglig fellesskap: Du blir en del av et stort og spennende fagmiljø med over 2600 kollegaer på tvers av lokasjoner og fagområder som utfordrer og gjør hverandre bedre.
• En gjeng som virkelig har det gøy sammen, på og utenfor jobb. Vi har også en stor bredde av ulike idrettsaktiviteter gjennom PwCs eget bedriftslag. Alt fra klatring, fotball, golf og gokart, til surfing, padel, yoga og toppturer.
• Et trygt og fleksibelt arbeidsmiljø: Som arbeidsgiver er vi opptatt av å ivareta deg og dine behov. Derfor har vi gode betingelser blant annet forsikringer, treningsstøtte, støtte til psykolog/kiropraktor/fysioterapeut, og vi har sommertid fra juni-august med 7 timers arbeidsdager. Vi har også ulike tilretteleggingsløsninger ifm. foreldrepermisjon, for eksempel jobbe 80% med 100% lønn første måned etter foreldrepermisjon.

Tilleggsopplysninger til stillingen:

Du bes laste opp CV og si gjerne noe om din motivasjon for å søke denne stillingen. Oppstart etter avtale.

Søknadsfrist: søndag 01.desember. Vi oppfordrer deg til å søke så raskt du har anledning da vi behandler søknader fortløpende.

*I henhold til GDPR bes du søke via systemet, og ikke direkte til kontaktpersonen (e) oppført i denne annonsen.

*Til informasjon gjennomfører PwC bakgrunnssjekk av alle som signerer arbeidsavtale med oss